Структура документа
View explanations
Связанный документы
Отметки документа
Консолидированный публикации
Вернуться назад - Оригинал
- ●
- Английский
- ●
- Русский
- ●
- Параллельно Английский
- ●
- Параллельно Русский
- ●
- Параллельно Английский - Русский
Консолидированная версия (Окончательный вариант)
დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულების წესისა და პრობაციის შესახებ
მუხლი 1. კანონის გამოყენების სფერო
1. ეს კანონი აწესრიგებს საქართველოს იუსტიციის სამინისტროს სისტემაში დანაშაულის პრევენციის, აგრეთვე არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ღონისძიებების გამოყენების უფლებამოსილების მქონე ორგანოს საქმიანობის სამართლებრივ საფუძვლებს, ამ ორგანოს მოსამსახურეთა მიერ სამსახურის გავლის წესს და მათი სოციალური და სამართლებრივი დაცვის გარანტიებს, მსჯავრდებულის უფლებებსა და მოვალეობებს, მის მიერ კანონით დადგენილი რეჟიმის დარღვევისთვის პასუხისმგებლობის დაკისრების წესსა და პირობებს, დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ღონისძიებების გამოყენების წესებს.
2. საქართველოს იუსტიციის მინისტრს (შემდგომ – მინისტრი) უფლება აქვს, ამ კანონის შესასრულებლად გამოსცეს ბრძანება ამავე კანონით გათვალისწინებულ საკითხებზე.
მუხლი 2. არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ქვემდებარე სამართლებრივი აქტები
1. ამ კანონით დადგენილი წესითა და პირობებით აღსრულებას ექვემდებარება არასაპატიმრო სასჯელთა სახის შემდეგი სამართლებრივი აქტები:
ა) სასჯელის სახით თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ;
ბ) სასჯელის სახით იურიდიული პირისათვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ;
გ) სასჯელის სახით საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის დანიშვნის შესახებ;
დ) სასჯელის სახით გამასწორებელი სამუშაოს დანიშვნის შესახებ;
ე) (ამოღებულია - 01.06.2017, №954);
ვ) სასჯელის სახით შინაპატიმრობის დანიშვნის შესახებ;
ზ) სასჯელის სახით იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის შესახებ.
2. ამ კანონით დადგენილი წესითა და პირობებით აღსრულებას ექვემდებარება პრობაციის სახის შემდეგი სამართლებრივი აქტები:
ა) პირობითი მსჯავრის დანიშვნის შესახებ;
ბ) სასჯელის მოხდისაგან პირობით ვადამდე გათავისუფლების შესახებ;
გ) სასჯელის მოხდის გადავადების შესახებ (ორსული ქალისათვის − მშობიარობის შემდეგ 1 წლამდე).
21. დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ეროვნული სააგენტო უზრუნველყოფს საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსის 1653 მუხლის მე-2 ნაწილით გათვალისწინებული მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულებას.
22. საქართველოს იუსტიციის სამინისტროს მმართველობის სფეროში მოქმედი საჯარო სამართლის იურიდიული პირის – აღსრულების ეროვნული ბიუროს მიმართვის საფუძველზე ამ კანონით დადგენილი წესითა და პირობებით შესრულდება აგრეთვე საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსის 1653 მუხლის მე-2 ნაწილით გათვალისწინებული მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიება.
3. ამ მუხლის მე-2 პუნქტით გათვალისწინებული სამართლებრივი აქტები სასჯელის სახის განსაზღვრასთან ერთად შესაძლოა შეიცავდეს აღმზრდელობითი ზემოქმედების ან/და სამედიცინო ხასიათის მოთხოვნებს. მათი გამოყენება დასაშვებია მხოლოდ კანონით დადგენილი წესით.
4. ამ კანონით დადგენილი წესითა და პირობებით აღსრულებას ექვემდებარება აგრეთვე განრიდების სუბიექტის მიერ ნაკისრი საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს შესრულება.
მუხლი 3. დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ეროვნული სააგენტო
1. დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ეროვნული სააგენტო (შემდგომ − სააგენტო) არის საქართველოს იუსტიციის სამინისტროს (შემდგომ − სამინისტრო) მმართველობის სფეროში მოქმედი საჯარო სამართლის იურიდიული პირი. სააგენტოს უფლებამოსილება განისაზღვრება ამ კანონით, მინისტრის მიერ დამტკიცებული დებულებითა და სხვა ნორმატიული აქტებით.
2. (ამოღებულია - 17.12.2025, №1330).
3. (ამოღებულია - 17.12.2025, №1330).
4. სააგენტოს საშტატო ნუსხასა და ხარჯთაღრიცხვას საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით ამტკიცებს სააგენტოს უფროსი მინისტრთან შეთანხმებით.
5. სააგენტო ფინანსდება საქართველოს სახელმწიფო ბიუჯეტიდან და საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებული სხვა შემოსავლებიდან.
6. (ამოღებულია - 17.12.2025, №1330).
7. (ამოღებულია - 17.12.2025, №1330).
8. ამ კანონის მე-2 მუხლით განსაზღვრული აღსრულების ქვემდებარე სამართლებრივი აქტების აღსრულებას და როგორც სასჯელის დანიშვნისას, ისე არასრულწლოვანთა მართლმსაჯულების კოდექსით გათვალისწინებულ სხვა შემთხვევებში ინდივიდუალური შეფასების ანგარიშის მომზადებას სააგენტო უზრუნველყოფს ცენტრალიზებულად ან თავისი ტერიტორიული ორგანოების – დანაშაულის პრევენციის, არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულებისა და პრობაციის ბიუროების (შემდგომ – პრობაციის ბიურო) მეშვეობით.
9. (ამოღებულია - 15.12.2023, №3990).
10. ამ კანონის მე-2 მუხლით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტების აღსრულების მიზნით (მათ შორის, მსჯავრდებულისა და მისი მდგომარეობის იდენტიფიკაციისთვის, მსჯავრდებულის რეგისტრაციისთვის, მსჯავრდებულის რისკისა და საჭიროების შეფასებისთვის, მსჯავრდებულისთვის დანიშნული სასჯელის აღსრულების ინდივიდუალური გეგმის შედგენისთვის, მსჯავრდებულზე ზედამხედველობისა და კონტროლის განხორციელებისთვის, დასრულებული სააღსრულებო საქმის საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით დაარქივებისთვის, პირობითი მსჯავრის გაუქმების საკითხის გადაწყვეტისა და მსჯავრდებულის ინდივიდუალური შეფასების ანგარიშის მომზადებისთვის), აგრეთვე მსჯავრდებულისა და ყოფილი პატიმრის რესოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის, დანაშაულის პრევენციის ღონისძიებების განხორციელებისა და არასრულწლოვანთა რეფერირების პროცესის კოორდინაციის მიზნით სააგენტო და მისი ტერიტორიული ორგანოები საქართველოს კანონმდებლობით განსაზღვრული უფლებამოსილების ფარგლებში და დადგენილი წესით ამუშავებენ „პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებულ პერსონალურ მონაცემებს (მათ შორის, განსაკუთრებული კატეგორიის მონაცემებს). მათ უფლება აქვთ, ამ მიზნით ხელი მიუწვდებოდეთ შესაბამის სახელმწიფო და არასახელმწიფო დაწესებულებებში ავტომატური და ნახევრად ავტომატური საშუალებებით დამუშავებულ მონაცემებზე, აგრეთვე მიიღონ, გაეცნონ და გამოიყენონ აღნიშნული ინფორმაცია.
101. სააგენტო ახორციელებს „დნმ-ის მონაცემთა ბაზის შესახებ“ საქართველოს კანონით განსაზღვრულ უფლებამოსილებას.
11. ამ კანონის მე-2 მუხლით განსაზღვრული აღსრულების ქვემდებარე სამართლებრივი აქტების არასრულწლოვნის მიმართ აღსრულების პროცესში სააგენტო და პრობაციის ბიუროები ხელმძღვანელობენ ამ კანონითა და არასრულწლოვანთა მართლმსაჯულების კოდექსით გათვალისწინებული პრინციპებითა და სპეციალური წესებით, რომლებიც გამოიყენება, როგორც უპირატესი ძალის მქონე ნორმები.
1. ამ კანონით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტები აღსასრულებლად გადაეცემა პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ადგილის (მსჯავრდებულის მიერ მითითებული ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართის) მიხედვით.
11. თუ მსჯავრდებულს საქართველოს ტერიტორიაზე არ აქვს საცხოვრებელი ადგილი (ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართი), სამართლებრივი აქტის მიმღები (გამომცემი) ორგანო ვალდებულია აღსასრულებელ სამართლებრივ აქტში მიუთითოს შესაბამისი პრობაციის ბიურო, სადაც მსჯავრდებული გამოცხადდება. აღნიშნული გადაწყვეტილების მიღებისას სამართლებრივი აქტის მიმღებმა (გამომცემმა) ორგანომ უნდა გაითვალისწინოს მსჯავრდებულის მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობის შესრულების შესაძლებლობა.
2. პრობაციის ბიუროს ხელმძღვანელობს პრობაციის ბიუროს უფროსი.
3. ამ კანონით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტების აღსრულებას უზრუნველყოფს პრობაციის ოფიცერი.
31. ამ კანონით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტების აღსრულებაზე კანონით დადგენილ სამსახურებრივ ზედამხედველობას ახორციელებს სააგენტო. პრობაციის ბიუროს უფროსი სააგენტოს პერიოდულად ან მოთხოვნისამებრ წარუდგენს აღნიშნული სამართლებრივი აქტების აღსრულების მდგომარეობის შესახებ სტატისტიკურ ინფორმაციას, ანგარიშსა და სხვა საჭირო დოკუმენტაციას.
4. პრობაციის ბიურო თავის საქმიანობაში ხელმძღვანელობს საქართველოს კონსტიტუციით, ამ კანონით, პრობაციის ბიუროს დებულებით და საქართველოს სხვა ნორმატიული აქტებით.
5. პრობაციის ბიუროს ტიპურ დებულებას ამტკიცებს მინისტრი.
მუხლი 6. სააგენტოს საქმიანობის ძირითადი პრინციპები
1. სააგენტოს საქმიანობა ემყარება კანონიერების, პიროვნების პატივისა და ღირსების დაცვის, ჰუმანიზმის, საჯაროობის, სააგენტოს სისტემის ერთიანობისა და მისი ცენტრალიზებული მართვის პრინციპებს.
2. სააგენტოს თანამშრომელი ვალდებულია დაიცვას ადამიანის უფლებები და თავისუფლებები და უზრუნველყოს კანონის წინაშე პირთა თანასწორობა, განურჩევლად რასისა, კანის ფერისა, ენისა, სქესისა, რელიგიისა, პოლიტიკური ან სხვა შეხედულებებისა, ეროვნული, ეთნიკური ან სოციალური კუთვნილებისა, წარმოშობისა, ქონებრივი ან წოდებრივი მდგომარეობისა, საცხოვრებელი ადგილისა ან სხვა ნიშნისა.
3. მსჯავრდებულსა და სააგენტოს სხვა ბენეფიციარზე, მათი რასის, კანის ფერის, ენის, სქესის, რელიგიის, პოლიტიკური ან სხვა შეხედულებების, ეროვნული, ეთნიკური ან სოციალური კუთვნილების, წარმოშობის, ქონებრივი ან წოდებრივი მდგომარეობის, საცხოვრებელი ადგილის ან სხვა ნიშნის მიუხედავად, თანაბრად ვრცელდება საქართველოს კონსტიტუციითა და სხვა საკანონმდებლო აქტებით განსაზღვრული ადამიანის ძირითადი უფლებები და თავისუფლებები. სააგენტო ვალდებულია დაიცვას მის ბენეფიციართა უფლებები და თავისუფლებები და უზრუნველყოს კანონის წინაშე მათი თანასწორობა.
1. სააგენტოს მიზანია ამ კანონით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტების აღსრულებით, დანაშაულის პრევენციის ღონისძიებების განხორციელებითა და მსჯავრდებულისა და ყოფილი პატიმრის რესოციალიზაციითა და რეაბილიტაციით საზოგადოების უსაფრთხოების უზრუნველყოფა.
2. სააგენტო თავისი მიზნების მისაღწევად საქმიანობას ახორციელებს მსჯავრდებულთა რისკისა და საჭიროების შეფასების საფუძველზე, სასჯელის აღსრულების ინდივიდუალური დაგეგმვით, მსჯავრდებულზე აუცილებელი ზედამხედველობითა და კონტროლით, მსჯავრდებულთა და ყოფილ პატიმართა რესოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის ხელშეწყობით და დახმარებით, არასრულწლოვნის გათავისუფლებისთვის მომზადების პროცესში მონაწილეობით, პირობითი მსჯავრისა და სასჯელის მოხდის შემდეგ არასრულწლოვანი მსჯავრდებულის რესოციალიზაცია-რეაბილიტაციის გეგმის დამტკიცებით და მისი შესრულების კოორდინაციით, აგრეთვე რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვანთა სოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის სერვისებისა და პროგრამების უზრუნველყოფითა და არასრულწლოვანთა რეფერირების პროცესის კოორდინაციით.
3. მსჯავრდებულთა და ყოფილ პატიმართა რესოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის ხელშეწყობის მიზნით სააგენტო თანამშრომლობს სამინისტროს მმართველობის სფეროში მოქმედ საჯარო სამართლის იურიდიულ პირთან − მსჯავრდებულთა პროფესიული მომზადებისა და გადამზადების ცენტრთან, რომელიც უზრუნველყოფს მსჯავრდებულთა პროფესიულ მომზადებასა და გადამზადებას მინისტრის ბრძანებით დადგენილი წესით.
4. სააგენტო უფლებამოსილია მსჯავრდებულთა და ყოფილ პატიმართა რესოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის, აგრეთვე რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვანთა სოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის მიზნით დააფინანსოს კულტურული, სოციალური, ჯანმრთელობის დაცვის და სხვა ღონისძიებები.
5. სააგენტო უფლებამოსილია ამ მუხლით განსაზღვრული მიზნების განსახორციელებლად დააფუძნოს სამეწარმეო იურიდიული პირი ან/და არასამეწარმეო (არაკომერციული) იურიდიული პირი.
6. (ამოღებულია - 15.12.2023, №3990).
7. სააგენტოს მიერ დაფუძნებულმა სამეწარმეო იურიდიულმა პირმა ან/და არასამეწარმეო (არაკომერციულმა) იურიდიულმა პირმა, ხოლო საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებულ შემთხვევაში − სხვა სამეწარმეო იურიდიულმა პირმა ან/და არასამეწარმეო (არაკომერციულმა) იურიდიულმა პირმა მინისტრის გადაწყვეტილების საფუძველზე შეიძლება განახორციელოს საქმიანობა/პროექტი, რომელიც აუცილებელია სამინისტროს სისტემის კანონით გათვალისწინებული მიზნების მისაღწევად.
8. სააგენტოს კუთვნილი ელექტრონული მონიტორინგისა და სხვა შესაბამისი ტექნიკური საშუალებების გამოყენება, ამ მუხლით განსაზღვრული მიზნების გარდა, აგრეთვე შესაძლებელია მინისტრის ბრძანებით განსაზღვრული სხვა მიზნებისთვის. ტექნიკური საშუალებების ამგვარი გამოყენება შეიძლება ითვალისწინებდეს სააგენტოს მიერ გაწეული მომსახურებისთვის გარკვეული საფასურის მიღებასაც, რომელიც სააგენტოს ანგარიშზე ირიცხება და სააგენტოს კანონით გათვალისწინებული ამოცანების შესრულებას და მიზნების განხორციელებას ხმარდება.
მუხლი 72. სააგენტოში კრიმინოლოგიური კვლევების განხორციელება
სამინისტრო ხელს უწყობს სააგენტოში ისეთი კრიმინოლოგიური კვლევების განხორციელებას, რომელთა მიზანია რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვანთა მიერ ჩადენილი დანაშაულის, მსჯავრდებულთა და ყოფილ პატიმართა რესოციალიზაციის, დანაშაულის პრევენციისა და რეაბილიტაციის პროგრამების მეცნიერული შესწავლა.
მუხლი 73. რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვანთა რეფერირება
1. რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვანთა სოციალიზაციის, რესოციალიზაციისა და რეაბილიტაციის ხელშეწყობისა და დანაშაულის პრევენციის მიმართულებით ინსტიტუციური და კომპლექსური მიდგომის უზრუნველყოფის მიზნით სააგენტოში ფუნქციონირებს სააგენტოს სტრუქტურული ერთეული − არასრულწლოვანთა რეფერირების ცენტრი, რომელიც საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით ახორციელებს არასრულწლოვანთა რეფერირების სისტემის კოორდინაციას.
2. არასრულწლოვნის რეფერირება მოიცავს შემდეგ ეტაპებს:
ა) რთული ქცევის მქონე არასრულწლოვნის იდენტიფიცირებას და მის შესახებ ინფორმაციის არასრულწლოვანთა რეფერირების ცენტრისთვის მიწოდებას;
ბ) არასრულწლოვნის მდგომარეობისა და ინდივიდუალური საჭიროებების შეფასებას;
გ) არასრულწლოვნის შესაბამის სერვისებში/პროგრამებში ჩართვას;
დ) არასრულწლოვნის ოჯახის სოციალური ფუნქციონირების მხარდამჭერი სერვისების უზრუნველყოფასა და განვითარებას;
ე) არასრულწლოვნის შესაბამის სერვისებში/პროგრამებში მონაწილეობის მონიტორინგისა და არასრულწლოვნის მდგომარეობაზე ზედამხედველობის განხორციელებას;
ვ) შესაბამისი სერვისის/პროგრამის დასრულების შემდეგ მონიტორინგის განხორციელებას;
ზ) უკიდურეს შემთხვევაში არასრულწლოვნის არასრულწლოვანთა რეფერირების დაწესებულებაში გაგზავნას.
3. არასრულწლოვანთა რეფერირების სისტემა და მასში მონაწილე უწყებები/დაწესებულებები, არასრულწლოვნის რეფერირების ეტაპების შესაბამისი პროცედურები (მათ შორის, არასრულწლოვნის საუკეთესო ინტერესებიდან გამომდინარე, არასრულწლოვნის არასრულწლოვანთა რეფერირების დაწესებულებაში გაგზავნის შესახებ გადაწყვეტილების მიღებასთან, აღსრულებასა და გადასინჯვასთან, აგრეთვე არასრულწლოვანთა რეფერირების პროცესის მონიტორინგის განხორციელებასთან დაკავშირებული საკითხები) და არასრულწლოვანთა რეფერირების სისტემის ფუნქციონირებასთან დაკავშირებული სხვა საკითხები განისაზღვრება „ზოგადი განათლების შესახებ“ საქართველოს კანონის X2 თავით, საქართველოს ადმინისტრაციული საპროცესო კოდექსის VII9 თავით, საქართველოს მთავრობის მიერ დამტკიცებული „არასრულწლოვანთა რეფერირების წესით“ და სხვა საკანონმდებლო და კანონქვემდებარე ნორმატიული აქტებით.
4. არასრულწლოვანთა რეფერირების ცენტრის დებულებას, არასრულწლოვანთა რეფერირების პროცესის მონიტორინგის, არასრულწლოვნის შესაბამის სერვისში/პროგრამაში მონაწილეობის მონიტორინგისა და არასრულწლოვნის მდგომარეობაზე ზედამხედველობის განხორციელების მეთოდოლოგიას, აგრეთვე საქართველოს მთავრობის მიერ დამტკიცებული „არასრულწლოვანთა რეფერირების წესით“ გათვალისწინებულ სხვა სამართლებრივ აქტებს ამტკიცებს მინისტრი
მუხლი 74. მსჯავრდებულისგან ბიოლოგიური ნიმუშის აღება
1. სავალდებულოა მსჯავრდებულისგან ბიოლოგიური ნიმუშის აღება „დნმ-ის მონაცემთა ბაზის შესახებ“ საქართველოს კანონის შესაბამისად.
2. მსჯავრდებულისგან ბიოლოგიური ნიმუშის აღებას უზრუნველყოფს საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტრო ან საჯარო სამართლის იურიდიული პირი − ლევან სამხარაულის სახელობის სასამართლო ექსპერტიზის ეროვნული ბიურო საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით.
3. მსჯავრდებულისგან ბიოლოგიური ნიმუშის აღების, მისი გენეტიკური პროფილის განსაზღვრისა და დნმ-ის მონაცემთა ბაზაში რეგისტრაციის მიზნით სააგენტო თავისი კომპეტენციის ფარგლებში, საქართველოს მთავრობის მიერ დადგენილი წესით უზრუნველყოფს მსჯავრდებულის საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტროში ან საჯარო სამართლის იურიდიულ პირში − ლევან სამხარაულის სახელობის სასამართლო ექსპერტიზის ეროვნულ ბიუროში წარდგენის ხელშეწყობას.
4. ამ მუხლით დადგენილი წესი არ ვრცელდება იმ მსჯავრდებულზე, რომლის გენეტიკური პროფილი რეგისტრირებულია დნმ-ის მონაცემთა ბაზაში.
თავი II. სააგენტოს მოსამსახურე
მუხლი 8. სააგენტოს ხელმძღვანელობა; სააგენტოს მოსამსახურე და მისი სამართლებრივი სტატუსი
1. სააგენტოს ხელმძღვანელობს სააგენტოს უფროსი, რომელსაც „საჯარო სამართლის იურიდიული პირის შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით თანამდებობაზე ნიშნავს და თანამდებობიდან ათავისუფლებს მინისტრი.
2. სააგენტოს უფროსს ჰყავს მოადგილეები, რომლებსაც „საჯარო სამართლის იურიდიული პირის შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით, მინისტრთან შეთანხმებით თანამდებობებზე ნიშნავს და თანამდებობებიდან ათავისუფლებს სააგენტოს უფროსი.
3. სააგენტოს უფროსსა და მის მოადგილეებზე ვრცელდება ამ მუხლის მე-8 პუნქტის, აგრეთვე ამ კანონის 81, 111 და 112 მუხლების, 115 მუხლის (გარდა იმავე მუხლის „ი“ ქვეპუნქტისა), 1113 მუხლის (გარდა იმავე მუხლის მე-3 და მე-4 პუნქტებისა), 1114 მუხლის (გარდა იმავე მუხლის პირველი პუნქტის „გ“ ქვეპუნქტისა და მე-8 და მე-10 პუნქტებისა), 1115 მუხლის, 1118 მუხლის (გარდა იმავე მუხლის პირველი პუნქტის „თ“ და „ი“ ქვეპუნქტებისა), 1119 მუხლის, 1120 მუხლის (გარდა იმავე მუხლის პირველი პუნქტის „ბ“–„ვ“ ქვეპუნქტებისა), 1121 და 1122 მუხლებისა და 1124 მუხლის პირველი პუნქტის „ე“ ქვეპუნქტისა და მე-2 და მე-6 პუნქტების მოქმედება. სააგენტოს უფროსსა და მის მოადგილეებზე ვრცელდება აგრეთვე „საჯარო სამართლის იურიდიული პირის შესახებ“ საქართველოს კანონის, „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონისა და საქართველოს სხვა საკანონმდებლო და კანონქვემდებარე ნორმატიული აქტების შესაბამისი ნორმების მოქმედება, თუ ამ პუნქტით სხვა რამ არ არის განსაზღვრული.
4. სააგენტოში, მათ შორის, პრობაციის ბიუროში, საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებულ საქმიანობას ახორციელებენ საჯარო მოსამსახურეები (შემდგომ – მოსამსახურე).
5. მოსამსახურეს (გარდა ამ მუხლის მე-6 და მე-7 პუნქტებით გათვალისწინებული მოსამსახურეებისა) ამ კანონით დადგენილი წესით თანამდებობაზე ნიშნავს და თანამდებობიდან ათავისუფლებს სააგენტოს უფროსი.
6. სააგენტოში ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთან შესაბამის ხელშეკრულებას „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით დებს და წყვეტს სააგენტოს უფროსი. სააგენტოში ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირზე ვრცელდება „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონის მოქმედება, თუ ამ კანონით სხვა რამ არ არის დადგენილი.
7. პირი სააგენტოში შეიძლება მიღებულ იქნეს შრომითი ხელშეკრულების საფუძველზე.
8. მოსამსახურეს, გარდა შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებული პირისა, „სახელმწიფო სპეციალური წოდებების შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით ენიჭება სახელმწიფო სპეციალური წოდება. სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურეზე „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონის მოქმედება ვრცელდება იმ შემთხვევაში, თუ ამ კანონითა და მის საფუძველზე გამოცემული ნორმატიული აქტით სხვა რამ არ არის დადგენილი.
9. სააგენტოს საჭიროების შემთხვევაში მოსამსახურის პროფესიულ მომზადებასა და გადამზადებას საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით ახორციელებს სამინისტროს მმართველობის სფეროში მოქმედი საჯარო სამართლის იურიდიული პირი – საქართველოს იუსტიციის სასწავლო ცენტრი (შემდგომ – სასწავლო ცენტრი).
10. პრობაციის ოფიცერსა და მინისტრის ბრძანებით განსაზღვრულ ცალკეულ მოსამსახურეებს სახელმწიფო უზრუნველყოფს სამსახურებრივი ფორმის ტანსაცმლით, რომლის ნიმუშსა და გამოყენების წესს ამტკიცებს მინისტრი.
11. სააგენტო მოსამსახურეს უზრუნველყოფს სამსახურებრივი მოწმობით, რომლის ფორმას ამტკიცებს მინისტრი.
მუხლი 81. სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურის სამართლებრივი დაცვის გარანტიები
1. სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურე სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელებისას ხელისუფლების წარმომადგენელია და მას სახელმწიფო იცავს. სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურის კანონიერი მოთხოვნის შესრულება სავალდებულოა.
2. სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურის კანონიერი მოთხოვნისადმი დაუმორჩილებლობა, მისი სიტყვიერი შეურაცხყოფა, მის მიმართ სხვა შეურაცხმყოფელი ქმედების განხორციელება, მუქარა, ძალადობა ან მისი სიცოცხლის, ჯანმრთელობის ან ქონების ხელყოფა იწვევს კანონით დადგენილი პასუხისმგებლობის დაკისრებას.
1. პრობაციის ოფიცერი არის პრობაციის ბიუროს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურე, რომელიც ახორციელებს ამ კანონითა და საქართველოს სხვა საკანონმდებლო და კანონქვემდებარე აქტებით განსაზღვრულ უფლებამოსილებებს.
2. პრობაციის ოფიცერი თანამდებობაზე ინიშნება 3 თვის გამოსაცდელი ვადით. პრობაციის ოფიცერი ამ გამოსაცდელი ვადის განმავლობაში სასწავლო ცენტრში გადის პრობაციის ოფიცრის სპეციალურ სასწავლო კურსს და მისი დასრულებისას აბარებს შესაბამის გამოცდას.
3. პრობაციის ოფიცრის მიერ ამ მუხლის მე-2 პუნქტით გათვალისწინებული გამოცდის ჩაუბარებლობა, „საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული სხვა საფუძვლების გარდა, მისი სამსახურიდან გათავისუფლების საფუძველია.
4. სააგენტო პრობაციის ოფიცერს თანამდებობაზე დანიშვნისთანავე უზრუნველყოფს სამსახურებრივი ბეჭდით.
5. პრობაციის ოფიცერი სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას შეიძლება აღჭურვილი იყოს სამსახურებრივი ფორმის ტანსაცმელზე დამაგრებული, ჩართული ვიდეო- და აუდიოაპარატურით, რომლის გამოყენების წესი განისაზღვრება მინისტრის მიერ დამტკიცებული „არასაპატიმრო სასჯელთა და პრობაციის აქტების სააღსრულებო წარმოების შესახებ ინსტრუქციით“.
საქართველოს 2019 წლის 29 ნოემბრის კანონი №5390 – ვებგვერდი, 10.12.2019წ.
თავი III1. სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურის მიერ სამსახურის გავლის წესი
1. მოსამსახურე ვალდებულია პატივი სცეს და დაიცვას ადამიანის უფლებები და თავისუფლებები და უზრუნველყოს კანონის წინაშე პირთა თანასწორობა, განურჩევლად რასისა, კანის ფერისა, სქესისა, წარმოშობისა, ეთნიკური კუთვნილებისა, ენისა, რელიგიისა, პოლიტიკური ან სხვა შეხედულებებისა, სოციალური კუთვნილებისა, ქონებრივი ან წოდებრივი მდგომარეობისა, საცხოვრებელი ადგილისა ან სხვა ნიშნისა.
2. ამ თავის მიზნებისთვის მოსამსახურე არის სააგენტოს სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე მოსამსახურე.
3. მოსამსახურის მიერ სამსახურის გავლის სამართლებრივი საფუძვლებია საქართველოს კონსტიტუცია, საქართველოს საერთაშორისო ხელშეკრულებები, ეს კანონი და სხვა ნორმატიული აქტები.
მუხლი 112. მოსამსახურის უფლებები და მოვალეობები
1. მოსამსახურე სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელებისას წარმოადგენს სააგენტოს.
2. მოსამსახურეს უფლება აქვს:
ა) თავისი სამსახურებრივი უფლებამოსილების (კომპეტენციის) ფარგლებში მიიღოს შესაბამისი გადაწყვეტილება მისთვის დაკისრებული მოვალეობის შესასრულებლად;
ბ) დადგენილი წესით მოითხოვოს და მიიღოს ინფორმაცია სამსახურებრივი/თანამდებობრივი უფლებამოსილების განსახორციელებლად;
გ) უზრუნველყოფილი იყოს თანამდებობრივი ფუნქციების შესასრულებლად საჭირო ორგანიზაციულ-ტექნიკური საშუალებებითა და პირობებით;
დ) უშუალო ხელმძღვანელს წარუდგინოს წინადადებები თავისი სამსახურებრივი საქმიანობის სრულყოფის შესახებ და მისგან მიიღოს მუშაობისთვის აუცილებელი კონსულტაცია;
ე) განახორციელოს მისთვის საქართველოს კანონმდებლობით, მათ შორის, ამ კანონით, და თანამდებობრივი ინსტრუქციით განსაზღვრული სხვა უფლებამოსილებები.
3. მოსამსახურე ვალდებულია:
ა) სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას დაიცვას მსჯავრდებულისა და სხვა პირის უფლებები და კანონიერი ინტერესები;
ბ) პირნათლად შეასრულოს მისთვის საქართველოს კანონმდებლობითა და თანამდებობრივი ინსტრუქციით დაკისრებული მოვალეობები;
გ) დაიცვას მოსამსახურეთა ეთიკის ნორმები;
დ) სპეციალური მითითების გარეშე დაიცვას ის სამართლებრივი აქტები, რომლებიც მის სამსახურებრივ საქმიანობას უკავშირდება;
ე) შეასრულოს ხელმძღვანელის კანონიერი ბრძანება და მითითება;
ვ) დაიცვას ამ კანონის, სხვა ნორმატიული აქტებისა და სააგენტოს შინაგანაწესის მოთხოვნები;
ზ) გაუფრთხილდეს მისთვის სამსახურებრივი სარგებლობისთვის გადაცემულ ქონებას;
თ) სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელებისას, აგრეთვე სამსახურიდან გათავისუფლების შემდეგ არ გაავრცელოს სახელმწიფო და კომერციული საიდუმლოებები, სხვა პირის პერსონალური მონაცემები და სხვა ინფორმაცია (საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსის 50-ე მუხლის მე-4 ნაწილის გათვალისწინებით), რომლებიც მისთვის ცნობილი გახდა სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას;
ი) შესაბამისი რესურსების ეკონომიურად გამოყენებითა და ხარჯვით ეფექტიანად და სწორად წარმართოს სააგენტოში ორგანიზაციული პროცესი, სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას დაიცვას ეკონომიურობისა და ეფექტიანობის პრინციპი, ბოროტად არ გამოიყენოს და არ გაფლანგოს სამსახურებრივი სახსრები;
კ) სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელებისას იყოს მიუკერძოებელი და იხელმძღვანელოს მხოლოდ საჯარო ინტერესით;
ლ) დაიცვას შრომის დისციპლინა, რაციონალურად გამოიყენოს სამუშაო დრო, არ დაუშვას ისეთი ქმედება, რომელიც შეაფერხებს სააგენტოს მუშაობას და შელახავს მის ავტორიტეტს;
მ) გაუფრთხილდეს სამსახურებრივ მოწმობას და ის კეთილსინდისიერად, მხოლოდ სამსახურებრივი მიზნებისთვის გამოიყენოს; სამსახურებრივი მოწმობის დაკარგვის შემთხვევაში დაუყოვნებლივ აცნობოს ეს სააგენტოს შიდა კონტროლის განმახორციელებელ სტრუქტურულ ქვედანაყოფს. სამსახურებრივი მოწმობის დაკარგვა შეიძლება გახდეს მოსამსახურისთვის დისციპლინური პასუხისმგებლობის დაკისრების საფუძველი;
ნ) შეასრულოს მისთვის საქართველოს კანონმდებლობითა და თანამდებობრივი ინსტრუქციით დაკისრებული სხვა მოვალეობები.
4. მოსამსახურე თავისი სამსახურებრივი უფლებამოსილების ფარგლებში განხორციელებული საქმიანობისთვის პასუხს აგებს პირადად, საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით.
5. მოსამსახურემ თავიდან უნდა აიცილოს ნებისმიერი ქმედება, რომელიც ზიანს მიაყენებს მის, სამინისტროს, სააგენტოს ან საჯარო სამსახურის რეპუტაციას.
6. მოსამსახურეს ეკრძალება:
ა) სამსახურში ალკოჰოლური, ნარკოტიკული ან ფსიქოტროპული სიმთვრალის მდგომარეობაში ყოფნა;
ბ) აზარტულ ან/და მომგებიან თამაშობებში (გარდა წამახალისებელი გათამაშებისა), მათ შორის, სისტემურ-ელექტრონული ფორმით მოწყობილ თამაშობებში, მონაწილეობა;
გ) სამსახურებრივი ავტომანქანის ნარკოტიკული საშუალების, ფსიქოტროპული ნივთიერების ან ახალი ფსიქოაქტიური ნივთიერების ზემოქმედების ქვეშ ან/და ალკოჰოლური სიმთვრალის მდგომარეობაში მართვა. სამსახურებრივი ავტომანქანის ალკოჰოლური სიმთვრალის მდგომარეობაში მართვა ჩაითვლება დისციპლინური გადაცდომის ჩადენად (ქცევის ზოგადი წესების უგულებელყოფა ან დარღვევა, რომელიც მიმართულია მოსამსახურისა და სამსახურის დისკრედიტაციისკენ, მიუხედავად იმისა, სამსახურშია ის ჩადენილი თუ მის გარეთ);
დ) მსჯავრდებულთან ისეთი ურთიერთობის დამყარება (მათ შორის, გარიგების დადება და სხვა ურთიერთობა), რომელიც მის სამსახურებრივ უფლებებსა და მოვალეობებს არ განეკუთვნება;
ე) გაფიცვა და მასში მონაწილეობა;
ვ) შეკრების ან მანიფესტაციის ორგანიზება ან/და ჩატარება, აგრეთვე მასში მონაწილეობა;
ზ) საჯარო მოსამსახურის სტატუსთან შეუთავსებელი სხვა საქმიანობის განხორციელება.
7. მოსამსახურე არ შეიძლება იყოს პოლიტიკური პარტიის წევრი ან მონაწილეობდეს პოლიტიკურ საქმიანობაში. პირს, რომელიც მოსამსახურის ვაკანტურ თანამდებობაზე ინიშნება, უწყდება პოლიტიკური პარტიის წევრობა. დაუშვებელია, მოსამსახურე თავისი საქმიანობის განხორციელებისას პოლიტიკური შეხედულებით მოქმედებდეს.
8. მოსამსახურის სხვა უფლებები და მოვალეობები მისი თანამდებობრივი ფუნქციების შესაბამისად განისაზღვრება სააგენტოს შინაგანაწესით, რომელსაც ამტკიცებს სააგენტოს უფროსი.
მუხლი 113. პირის მოსამსახურედ მიღების წესი
1. მოსამსახურედ შეიძლება მიღებულ იქნეს 18 წელს მიღწეული საქართველოს ქმედუნარიანი მოქალაქე, რომელიც აკმაყოფილებს შემდეგ მოთხოვნებს:
ა) იცის სახელმწიფო ენა;
ბ) აქვს უმაღლესი განათლება;
გ) აკმაყოფილებს ამ კანონითა და სხვა სამართლებრივი აქტებით დადგენილ მოთხოვნებს;
დ) პიროვნული და საქმიანი თვისებებით, განათლებითა და ჯანმრთელობის მდგომარეობით შეუძლია მისთვის დაკისრებული ფუნქციების შესრულება.
2. სააგენტოში დასაქმების მსურველ პირს მოსამსახურის ვაკანტური თანამდებობის დასაკავებლად გამოცხადებულ კონკურსში მონაწილეობისას მოხელის სერტიფიკატი არ მოეთხოვება.
3. მოსამსახურის კონკრეტული ვაკანტური თანამდებობისთვის დამატებით საკვალიფიკაციო მოთხოვნებს განსაზღვრავს სააგენტოს უფროსი.
4. სააგენტოში მისაღები კანდიდატი გადის სპეციალურ შემოწმებას (საქართველოს კანონმდებლობით დასაშვებ ღონისძიებათა ერთობლიობა, რომელთა მიზანია კანდიდატის ამ მუხლის პირველი პუნქტის „დ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებული პიროვნული და საქმიანი თვისებების მის მიერ შესასრულებელ სამუშაოსთან შესაბამისობის დადგენა).
მუხლი 114. პირის თანამდებობაზე უკონკურსოდ დანიშვნის წესი
1. თანამდებობაზე უკონკურსოდ ინიშნება:
ა) თანამდებობაზე დროებით არმყოფი მოსამსახურის შემცვლელი;
ბ) დროებით მოვალეობის შემსრულებელი იმ ვაკანტურ თანამდებობაზე, რომელიც კონკურსის წესით უნდა იქნეს დაკავებული;
გ) მოსამსახურე − დაწინაურების შემთხვევაში;
დ) მოსამსახურე – სააგენტოს იმავე ან სხვა სტრუქტურულ ქვედანაყოფში ან ტერიტორიულ ორგანოში გადაყვანისას, თუ იგი აკმაყოფილებს მის მიერ კონკურსის/დაწინაურების წესით დასაკავებელი თანამდებობისთვის განსაზღვრულ საკვალიფიკაციო მოთხოვნებს.
2. ამ მუხლის პირველი პუნქტის „დ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში დასაკავებელ თანამდებობაზე მოსამსახურის მისი წერილობითი თანხმობით წარდგენის უფლება აქვს სააგენტოს იმ სტრუქტურული ქვედანაყოფის ან ტერიტორიული ორგანოს ხელმძღვანელს, რომელშიც ხდება ამ მოსამსახურის გადაყვანა.
3. პირი შესაბამის თანამდებობაზე შეიძლება დაინიშნოს უკონკურსოდ, დროებით მოვალეობის შემსრულებლად, არაუმეტეს 6 თვის ვადით. ამ პირის იმავე თანამდებობაზე განმეორებით დროებით მოვალეობის შემსრულებლად დანიშვნა დაუშვებელია. დროებით მოვალეობის შემსრულებლად უკონკურსოდ დანიშნულ პირზე არ ვრცელდება ამ კანონის 117 მუხლის მე-2 პუნქტით გათვალისწინებული მოთხოვნა.
მუხლი 115. პირის მოსამსახურედ მიღებასთან დაკავშირებული შეზღუდვები
მოსამსახურედ არ მიიღება:
ა) ნასამართლევი პირი;
ბ) პირი, რომლის მიმართაც სისხლისსამართლებრივი დევნა მიმდინარეობს;
გ) პირი, რომელიც სასამართლომ შეზღუდულქმედუნარიანად აღიარა ან მხარდაჭერის მიმღებად ცნო, თუ სასამართლოს გადაწყვეტილებით სხვა რამ არ არის განსაზღვრული;
დ) პირი, რომელსაც სასამართლოს მიერ ჩამორთმეული აქვს შესაბამისი თანამდებობის დაკავების უფლება;
ე) პირი, რომლის ჯანმრთელობის მდგომარეობა, სამედიცინო დასკვნის თანახმად, არ აკმაყოფილებს შესაბამისი თანამდებობის დასაკავებლად დადგენილ მოთხოვნებს;
ვ) პირი, რომელიც შესაბამისი თანამდებობის დაკავების შემთხვევაში უშუალო სამსახურებრივი ზედამხედველობით დაუკავშირდება მშობელს, მეუღლეს, დას, ძმას, შვილს, გერს ან მეუღლის დას, ძმას, მშობელს;
ზ) უცხო ქვეყნის მოქალაქეობის პრეტენდენტი, გარდა კანონით ან საქართველოს საერთაშორისო ხელშეკრულებით გათვალისწინებული შემთხვევისა;
თ) პირი, რომელმაც სამსახურში მიღებისას არ წარმოადგინა საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი ფორმის ნარკოლოგიური შემოწმების ცნობა ან წარმოდგენილი ნარკოლოგიური შემოწმების ცნობა ადასტურებს მის მიერ ნარკოტიკული საშუალების ან ახალი ფსიქოაქტიური ნივთიერების მოხმარების ფაქტს (გარდა მოსამსახურის მიერ მისი სამკურნალო მიზნით მოხმარების შემთხვევისა);
ი) პირი, რომელმაც ამ კანონის 113 მუხლის მე-4 პუნქტით გათვალისწინებული სპეციალური შემოწმების გავლის შედეგად უარყოფითი შეფასება მიიღო;
კ) პირი, რომელიც საჯარო სამსახურიდან გათავისუფლდა დისციპლინური გადაცდომის ჩადენის გამო და მისი გათავისუფლებიდან 1 წელი არ გასულა, აგრეთვე პირი, რომელიც სხვა სამსახურიდან გათავისუფლდა ქცევის ზოგადი წესების უგულებელყოფის ან დარღვევის გამო, რომელიც მიმართულია მოსამსახურისა და სამსახურის დისკრედიტაციისკენ.
მუხლი 116. სააგენტოში სამსახურის ვადა
1. მოსამსახურე სამსახურში მიიღება/ინიშნება უვადოდ, გარდა ამ მუხლის მე-2 პუნქტით გათვალისწინებული შემთხვევებისა.
2. სამსახურში განსაზღვრული ვადით მიიღება:
ა) თანამდებობაზე დროებით არმყოფი მოსამსახურის შემცვლელი – მოსამსახურის სამსახურში გამოსვლამდე ან თანამდებობიდან გათავისუფლებამდე;
ბ) თანამდებობაზე კონკურსის წესით დასანიშნი მოსამსახურის მოვალეობის შემსრულებელი – კონკურსის შედეგების მიხედვით მოსამსახურის თანამდებობაზე დანიშვნამდე, მაგრამ არაუმეტეს 6 თვისა.
1. სააგენტოს უფროსი უფლებამოსილია პირი თანამდებობაზე დანიშნოს გამოსაცდელი ვადით არაუმეტეს 6 თვისა.
2. გამოსაცდელი ვადის განმავლობაში მოწმდება პირის კვალიფიკაციის, საქმიანი უნარ-ჩვევების, შესაძლებლობებისა და პიროვნული თვისებების დაკავებული თანამდებობისთვის განსაზღვრულ მოთხოვნებთან შესაბამისობა.
3. გამოსაცდელი ვადის არადამაკმაყოფილებელი შედეგების შემთხვევაში პირი სამსახურიდან თავისუფლდება.
4. გამოსაცდელი ვადა არ გამოიყენება დროებით არმყოფი მოსამსახურის შემცვლელად ან დროებით მოვალეობის შემსრულებლად დანიშვნისას.
5. დაუშვებელია გამოსაცდელი ვადით დანიშნული პირის თანამდებობრივი გადაადგილება ან დაწინაურება, აგრეთვე მისთვის სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობის შესრულების დაკისრება.
6. გამოსაცდელ ვადაში ჩაითვლება პირის მიერ დროებითი შრომისუუნარობის ან სხვა საპატიო მიზეზის გამო გაცდენილი დრო. მას გამოსაცდელი ვადა ჩაეთვლება შრომის საერთო სტაჟში.
1. კონკურსის გამოცხადების საფუძველია სააგენტოს საშტატო ნუსხით გათვალისწინებულ თანამდებობაზე ვაკანტური ადგილის არსებობა.
2. მოსამსახურისთვის კონკურსის ჩატარებისა და კანდიდატის შერჩევის წესებს ამტკიცებს, აგრეთვე საკონკურსო კომისიის უფლებამოსილებას განსაზღვრავს მინისტრი. საკონკურსო კომისიის შემადგენლობას განსაზღვრავს სააგენტოს უფროსი.
3. კონკურსის გამოცხადების შესახებ შეტყობინება შეიძლება ასევე გამოქვეყნდეს პრესის, ტელევიზიისა და ოფიციალური ელექტრონული რესურსის მეშვეობით.
მუხლი 119. სამსახურში მიღებისას პირის მიერ წარსადგენი დოკუმენტები
სამსახურში მიღების მსურველმა პირმა შესაბამის თანამდებობაზე დანიშვნის უფლებამოსილების მქონე პირს უნდა წარუდგინოს მინისტრის ბრძანებით განსაზღვრული დოკუმენტები. ამ დოკუმენტების წარუდგენლობა პირის სამსახურში მიღებაზე უარის თქმის საფუძველია. ამასთანავე, სამსახურში მიღების მსურველ პირს შეიძლება მოეთხოვოს სააგენტოს მიერ წინასწარ განსაზღვრული, შესაბამისი სამედიცინო დაწესებულებიდან ჯანმრთელობის შესახებ ცნობის წარდგენა, აგრეთვე საქართველოს განათლების, მეცნიერებისა და ახალგაზრდობის სამინისტროს მმართველობის სფეროში შემავალი საჯარო სამართლის იურიდიული პირის – განათლების ხარისხის განვითარების ეროვნული ცენტრის მიერ დადასტურებული ან აღიარებული დიპლომის წარდგენა.
მუხლი 1110. მოსამსახურის სამსახურში მიღება (თანამდებობაზე დანიშვნა)
მოსამსახურის სამსახურში მიღება (თანამდებობაზე დანიშვნა) ფორმდება სააგენტოს უფროსის ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტით.
მუხლი 1111. მოსამსახურის თანამდებობაზე დანიშვნის შესახებ აქტის გაუქმება
სააგენტოს უფროსი ვალდებულია გააუქმოს ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტი მოსამსახურის თანამდებობაზე დანიშვნის შესახებ, თუ მის მიერ სამსახურებრივი უფლებამოსილების განხორციელების დაწყებამდე გამოვლინდა გარემოებები, რომლებიც, ამ კანონის თანახმად, გამორიცხავს აღნიშნული მოსამსახურის თანამდებობაზე დანიშვნას.
სამსახურში (სამუშაოდ) პირველად მიღებული პირი დებს და ხელმოწერით ადასტურებს ფიცს: „ვაცნობიერებ საქართველოს წინაშე ჩემთვის დაკისრებულ პასუხისმგებლობას და ვფიცავ, ერთგულად ვემსახურო საქართველოს, განუხრელად დავიცვა საქართველოს კონსტიტუცია და კანონები, პატივი ვცე ადამიანის საყოველთაოდ აღიარებულ უფლებებსა და თავისუფლებებს და კეთილსინდისიერად შევასრულო ჩემი მოვალეობები!“.
მუხლი 1113. მოსამსახურის შრომის ანაზღაურება და სოციალური დაცვა
1. მოსამსახურეს სამსახურებრივი საქმიანობის განხორციელებისთვის მიეცემა შრომის ანაზღაურება, მათ შორის:
ა) მინისტრის ბრძანებით განსაზღვრული თანამდებობრივი სარგო;
ბ) დადგენილი წესით განსაზღვრული წელთა ნამსახურობის დანამატი (ამ დანამატის გაცემის მიზნებისთვის ნამსახურებ წლებში ჩაითვლება სამხედრო წოდებით ან/და სახელმწიფო სპეციალური წოდებით ნამსახურები წლები, მათ შორის, საქართველოს სხვა საჯარო დაწესებულებაში/სახელმწიფო დაწესებულებაში (გარდა სამხედრო სავალდებულო სამსახურისა/წვევამდელთა ეროვნული სამხედრო სამსახურისა) სამსახური);
გ) მინისტრის ბრძანებით დადგენილი წესით განსაზღვრული სახელმწიფო სპეციალური წოდების შესაბამისი წოდებრივი სარგო.
2. მოსამსახურეს, ზეგანაკვეთური მუშაობის ან/და განსაკუთრებით საპასუხისმგებლო ფუნქციური დატვირთვის გათვალისწინებით, მინისტრის ბრძანებით დადგენილი წესით შეიძლება მიეცეს სახელფასო დანამატი. მოსამსახურის მიერ შესრულებული ზეგანაკვეთური სამუშაო ანაზღაურდება, მოსამსახურის სურვილის შესაბამისად, მისთვის სახელფასო დანამატის ან ზეგანაკვეთური სამუშაოს პროპორციული დამატებითი დასვენების დროის მიცემით.
3. მოსამსახურეს ამ მუხლის პირველი პუნქტის „ბ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებული დანამატი არ ეძლევა ან შეიძლება შეუმცირდეს მის მიმართ დისციპლინური პასუხისმგებლობის მოქმედების პერიოდში.
4. მოსამსახურეს კადრების განკარგულებაში ყოფნის პერიოდში 2 თვის განმავლობაში უნარჩუნდება ბოლოს დაკავებული თანამდებობის შესაბამისი თანამდებობრივი სარგო.
5. მოსამსახურეთა შრომის ანაზღაურების ფონდის ფორმირების წყაროა შესაბამისი ბიუჯეტი. სააგენტოს ბიუჯეტის შემცირება არ შეიძლება იყოს მოსამსახურის შრომის ანაზღაურების შემცირების საფუძველი.
6. მოსამსახურის შრომის ანაზღაურება გაიცემა უნაღდო ანგარიშსწორების ფორმით.
7. მოსამსახურეთა შრომის ანაზღაურების წესი განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით.
8. მოსამსახურესა და მისი ოჯახის წევრს სახელმწიფო კომპენსაცია ენიშნებათ „სახელმწიფო კომპენსაციისა და სახელმწიფო აკადემიური სტიპენდიის შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესითა და ოდენობით.
9. მოსამსახურის სოციალურ დაცვას სახელმწიფო უზრუნველყოფს.
10. მოსამსახურე ექვემდებარება სიცოცხლისა და ჯანმრთელობის სავალდებულო სახელმწიფო დაზღვევას. ამასთანავე, შესაძლებელია მისი მეუღლისა და არასრულწლოვანი შვილების საქართველოს სახელმწიფო ბიუჯეტის სახსრებით დაზღვევა.
11. სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას მოსამსახურის დაღუპვის შემთხვევაში მის ოჯახს (მემკვიდრეს) საქართველოს სახელმწიფო ბიუჯეტიდან ეძლევა ერთჯერადი ფულადი დახმარება 15 000 ლარის ოდენობით. სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას, კერძოდ, სამართალდარღვევის აღკვეთისას, დამნაშავის შეპყრობისას, სამსახურებრივ საქმიანობასთან დაკავშირებით თავდასხმისას მოსამსახურის დაღუპვის ან მიღებული ჭრილობების შედეგად გარდაცვალების შემთხვევაში მის ოჯახს (მემკვიდრეს) საქართველოს სახელმწიფო ბიუჯეტიდან ეძლევა ერთჯერადი ფულადი დახმარება 30 000 ლარის ოდენობით. ამ პუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში მოსამსახურის დაკრძალვის ხარჯებს სახელმწიფო ანაზღაურებს.
12. სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას მოსამსახურის ჯანმრთელობის დაზიანების შემთხვევაში მას სააგენტოს უფროსის ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის საფუძველზე ეძლევა ერთჯერადი დახმარება შემდეგი ოდენობით:
ა) ჯანმრთელობის მძიმე დაზიანებისას – 7 000 ლარი;
ბ) ჯანმრთელობის ნაკლებად მძიმე დაზიანებისას – 4 000 ლარი;
გ) ჯანმრთელობის მსუბუქი დაზიანებისას – 2 000 ლარი.
13. მოსამსახურეს, რომელიც სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისთვის სამსახურებრივ ავტომანქანას (სახელმწიფო საკუთრებაში არსებულ სატრანსპორტო საშუალებას) ან საკუთარ სატრანსპორტო საშუალებას იყენებს, საწვავით სახელმწიფო უზრუნველყოფს.
მუხლი 1114. მოსამსახურის შვებულებები
1. მოსამსახურისთვის დადგენილია შვებულების შემდეგი სახეები:
ა) ყოველწლიური ანაზღაურებადი;
ბ) ანაზღაურებისგარეშე;
გ) სასწავლო;
დ) ორსულობის, მშობიარობისა და ბავშვის მოვლის გამო და ახალშობილის შვილად აყვანის გამო.
2. მოსამსახურეს ყოველწლიური ანაზღაურებადი შვებულება ეძლევა კალენდარული წლის განმავლობაში, 24 სამუშაო დღის ოდენობით.
3. მოსამსახურეს შვებულების მოთხოვნის უფლება წარმოეშობა თანამდებობაზე დანიშვნიდან 11 თვის გასვლის შემდეგ. უფლებამოსილი პირის თანხმობით, მისი დასაბუთებული შუამდგომლობის შემთხვევაში მოსამსახურეს შვებულება შეიძლება ამ ვადის გასვლამდეც მიეცეს.
4. თანამდებობაზე ახალდანიშნული მოსამსახურის ყოველწლიური ანაზღაურებადი შვებულების ხანგრძლივობა გამოითვლება მის მიერ ნამსახურები დღეების პროპორციულად: ორ-ნახევარი დღე − სამსახურში მიღების დღიდან ყოველ სრულ თვეზე, მაგრამ არაუმეტეს 24 სამუშაო დღისა.
5. მოსამსახურის ყოველწლიურ ანაზღაურებად შვებულებაში ყოფნისას დროებითი შრომისუუნარობის პერიოდი ამ შვებულების ანგარიშში არ ითვლება და საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით ანაზღაურდება.
6. მოსამსახურეს უფლება აქვს, კალენდარული წლის განმავლობაში გამოუყენებელი ანაზღაურებადი შვებულებით მომდევნო კალენდარულ წელს ისარგებლოს. ამ შემთხვევაში შვებულების პერიოდულობა საჯარო დაწესებულების ხელმძღვანელთან უნდა შეთანხმდეს.
7. მოსამსახურეს უფლება აქვს, სააგენტოში მუშაობის პერიოდში ისარგებლოს ანაზღაურებისგარეშე შვებულებით არაუმეტეს 1 წლისა, თუ ეს არ ეწინააღმდეგება სააგენტოს ინტერესებს.
8. პროფესიული განვითარების მიზნით მოსამსახურეს 2 წელიწადში ერთხელ, თანამდებობრივი სარგოს შენარჩუნებით შეიძლება მიეცეს სასწავლო შვებულება არაუმეტეს 3 თვის ვადით. თუ მოსამსახურეს ამ პუნქტით გათვალისწინებული შვებულება სამსახურის ინიციატივით ეძლევა, მას შვებულებასთან დაკავშირებული ხარჯები სრულად უნაზღაურდება.
9. მოსამსახურეს უფლება აქვს, ამ მუხლის მე-2 და მე-7 პუნქტებით გათვალისწინებული შვებულებები ნაწილ-ნაწილ გამოიყენოს.
10. მოსამსახურეთა შვებულებაში გასვლის რიგითობას განსაზღვრავს სააგენტოს სტრუქტურული ქვედანაყოფის/ტერიტორიული ორგანოს ხელმძღვანელი.
11. სამსახურებრივი აუცილებლობიდან გამომდინარე, დასაშვებია მოსამსახურის შვებულების (გარდა ორსულობის, მშობიარობისა და ბავშვის მოვლის გამო შვებულებისა და ახალშობილის შვილად აყვანის გამო შვებულებისა) შეწყვეტა და მისი გამოძახება სამსახურის გასაგრძელებლად. გამოძახებულ მოსამსახურეს შესაბამისი დოკუმენტაციის წარდგენის შემთხვევაში შეიძლება აუნაზღაურდეს ტრანსპორტირების ხარჯები.
1. მოსამსახურეს მისი მოთხოვნის საფუძველზე ეძლევა ორსულობის, მშობიარობისა და ბავშვის მოვლის გამო შვებულება 730 კალენდარული დღის ოდენობით.
2. ორსულობის, მშობიარობისა და ბავშვის მოვლის გამო შვებულებიდან ანაზღაურებადია 183 კალენდარული დღე, ხოლო მშობიარობის გართულების ან ტყუპის შობის შემთხვევაში – 200 კალენდარული დღე. ანაზღაურება გაიცემა სააგენტოს ბიუჯეტიდან, მოსამსახურის შრომის ანაზღაურების ოდენობით.
3. მოსამსახურეს უფლება აქვს, ამ მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული შვებულება თავისი შეხედულებისამებრ გადაანაწილოს ორსულობისა და მშობიარობის შემდგომ პერიოდებზე.
4. მოსამსახურეს, რომელმაც 1 წლამდე ასაკის ბავშვი იშვილა, მისი მოთხოვნის საფუძველზე ეძლევა ახალშობილის შვილად აყვანის გამო შვებულება ბავშვის დაბადებიდან 550 კალენდარული დღის ოდენობით. ამ შვებულებიდან ანაზღაურებადია 90 კალენდარული დღე. ანაზღაურება გაიცემა სააგენტოს ბიუჯეტიდან, მოსამსახურის შრომის ანაზღაურების ოდენობით.
5. მოსამსახურეს ორსულობის პერიოდში სამედიცინო გამოკვლევების ჩატარების გამო გაცდენილი სამუშაო საათები ამ გამოკვლევების ჩატარების დამადასტურებელი დოკუმენტაციის წარდგენის შემთხვევაში საპატიოდ ჩაეთვლება და შრომის ანაზღაურება შეუნარჩუნდება.
6. ამ მუხლის პირველი და მე-4 პუნქტებით გათვალისწინებული შვებულებით ბავშვის მოვლის გამო შეიძლება ისარგებლოს იმ მშობელმა, რომელიც ფაქტობრივად უვლის ბავშვს. ამ შემთხვევაში მოსამსახურეს შვებულება ეძლევა ბავშვის დაბადებიდან 550 კალენდარული დღის ოდენობით და ანაზღაურებადია 90 კალენდარული დღე, მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ ახალშობილი ბავშვის დედას არ უსარგებლია ამ მუხლით განსაზღვრული შვებულებით.
მუხლი 1116. მოსამსახურის თანამდებობრივი გადაყვანა
1. მოსამსახურის თანამდებობრივი გადაყვანა ხდება:
ა) უფრო მაღალ თანამდებობაზე – დაწინაურების შემთხვევაში, სააგენტოს სტრუქტურული ქვედანაყოფის ან ტერიტორიული ორგანოს ხელმძღვანელის წარდგინებითა და მოსამსახურის თანხმობით, თუ მოსამსახურე დაკავებულ თანამდებობაზე 6 თვე მაინც მსახურობს;
ბ) თანაბარ თანამდებობაზე:
ბ.ა) პირადი განცხადების საფუძველზე;
ბ.ბ) სამსახურებრივი საჭიროებიდან გამომდინარე, მოსამსახურის თანხმობით;
გ) უფრო დაბალ თანამდებობაზე:
გ.ა) მოსამსახურის თანხმობით;
გ.ბ) სააგენტოს სტრუქტურული ქვედანაყოფის/ერთეულის ან ტერიტორიული ორგანოს გაუქმებასთან ან შტატების შემცირებასთან დაკავშირებით, მოსამსახურის თანხმობით;
გ.გ) მოსამსახურის მიერ დისციპლინური გადაცდომის ჩადენის გამო.
2. მოსამსახურის დაწინაურება ხდება შესაბამისი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების გათვალისწინებით, მისი სათანადო პროფესიული გადამზადებით, თუ მის თანამდებობაზე უფრო მაღალი თანამდებობა წამყვანი/მენეჯერული თანამდებობაა და თვისებრივად განსხვავებული სამუშაოს შესრულებას ითვალისწინებს.
3. მოსამსახურის თანამდებობრივი გადაყვანა ხდება შესაბამისი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების გათვალისწინებით. მოსამსახურის ფუნქციურად განსხვავებულ თანამდებობაზე გადაყვანას, როგორც წესი, უნდა უძღოდეს მისი სათანადო პროფესიული გადამზადება.
4. მოსამსახურის თანამდებობრივი გადაყვანა ხდება სააგენტოს უფროსის ბრძანებით.
5. სააგენტოს უფროსს უფლება აქვს, მოსამსახურე მისი თანხმობით, თანამდებობრივი გადაყვანის გარეშე მიამაგროს სააგენტოს სხვა სტრუქტურულ ქვედანაყოფს/ერთეულს ან ტერიტორიულ ორგანოს.
6. მოსამსახურის შესაბამის თანამდებობაზე დანიშვნის უფლებამოსილების მქონე პირს შეუძლია მოსამსახურეს მისი თანხმობით განუსაზღვროს სამუშაო ადგილი.
მუხლი 1117. სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობების შესრულება
1. სააგენტოს უფროსს სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის შესაცვლელად ან ვაკანტური თანამდებობის დასაკავებლად გადაუდებელ შემთხვევაში, როდესაც მოსამსახურის სამსახურში არყოფნა საფრთხეს უქმნის სამსახურის ნორმალურ ფუნქციონირებას, უფლება აქვს:
ა) სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობები დააკისროს/გადაუნაწილოს სხვა მოსამსახურეს/მოსამსახურეებს მისი/მათი საკუთარი სამსახურებრივი მოვალეობების შესრულებისგან გათავისუფლების გარეშე;
ბ) სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობები დააკისროს სხვა მოსამსახურეს და შემცვლელი მოსამსახურე გაათავისუფლოს საკუთარი სამსახურებრივი მოვალეობების შესრულებისგან.
2. მოსამსახურეს უფლება აქვს, უარი განაცხადოს ამ მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული მოვალეობების დროებით შესრულებაზე, თუ მათი შესრულება გააუარესებს მისი ჯანმრთელობის მდგომარეობას ან უფრო მაღალ კვალიფიკაციასა და სხვა პროფესიულ მომზადებას მოითხოვს.
3. მოსამსახურეს შეუძლია ამ მუხლის პირველი პუნქტის საფუძველზე იმავე დაწესებულებაში შეასრულოს სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობები კალენდარული წლის განმავლობაში არაუმეტეს 1 თვის ვადით. სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობების კალენდარული წლის განმავლობაში 1 თვეზე მეტი ვადით შესრულება შეიძლება მისი შემცვლელი მოსამსახურის თანხმობით.
4. მოსამსახურეს, რომელიც ამ მუხლის პირველი პუნქტის „ა“ ქვეპუნქტის საფუძველზე ასრულებს სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობებს, თავისი თანამდებობრივი სარგოს გარდა, ეძლევა დანამატი „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული ზღვრული ოდენობის ფარგლებში, სააგენტოს უფროსის ბრძანებით დადგენილი ოდენობით.
5. მოსამსახურეს, რომელიც ამ მუხლის პირველი პუნქტის „ბ“ ქვეპუნქტის საფუძველზე ასრულებს სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის მოვალეობებს, ეძლევა სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის თანამდებობრივი სარგო, თუ ის აღემატება მის თანამდებობრივ სარგოს. თუ სამსახურში დროებით არმყოფი მოსამსახურის თანამდებობრივი სარგო მისი შემცვლელი მოსამსახურის თანამდებობრივ სარგოზე ნაკლებია, შემცვლელ მოსამსახურეს უნარჩუნდება თავისი თანამდებობრივი სარგო.
მუხლი 1118. მოსამსახურის წახალისება
1. სამსახურებრივი მოვალეობის სანიმუშოდ შესრულებისთვის, ხანგრძლივი და კეთილსინდისიერი სამსახურისთვის, განსაკუთრებული სირთულის, მნიშვნელოვანი დავალების შესრულებისთვის ან/და განსაკუთრებული დამსახურებისთვის მოსამსახურის მიმართ გამოიყენება წახალისების შემდეგი ფორმები:
ა) მადლობის გამოცხადება;
ბ) ფულადი ჯილდოს მიცემა;
გ) ფასიანი საჩუქრით დაჯილდოება;
დ) სიგელით დაჯილდოება;
ე) სამინისტროს უწყებრივი ჯილდოთი დაჯილდოება;
ვ) მორიგი სახელმწიფო სპეციალური წოდების ვადამდე მინიჭება;
ზ) დისციპლინური სახდელის ვადამდე მოხსნა;
თ) დისციპლინური სახდელის მოქმედების ვადის შემცირება (ამ კანონის 1120 მუხლის პირველი პუნქტის „ე“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებული დისციპლინური სახდელის შემთხვევაში);
ი) დაწინაურება.
2. მოსამსახურის მიმართ შეიძლება ერთდროულად იქნეს გამოყენებული წახალისების რამდენიმე ფორმა.
3. სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისას გამოჩენილი მამაცობისა და გამბედაობისთვის მოსამსახურე შეიძლება წარდგენილ იქნეს საქართველოს სახელმწიფო ჯილდოზე.
4. წახალისებული მოსამსახურე ახალი დამსახურებისთვის შეიძლება კვლავ წახალისდეს წახალისების იმავე ან სხვა ფორმით.
5. მოსამსახურის წახალისების წესი მტკიცდება მინისტრის ბრძანებით.
1. მსუბუქი ან მძიმე დისციპლინური გადაცდომის ჩადენისთვის მოსამსახურეს შეიძლება დაეკისროს დისციპლინური სახდელი.
2. მოსამსახურის დისციპლინური გადაცდომის სახეებია:
ა) სამსახურებრივი მოვალეობის განზრახ ან გაუფრთხილებლობით შეუსრულებლობა ან არაჯეროვნად შესრულება;
ბ) სააგენტოსთვის ქონებრივი ზიანის მიყენება ან ასეთი ზიანის წარმოშობის საშიშროების განზრახ ან გაუფრთხილებლობით შექმნა;
გ) ქცევის ზოგადი წესების უგულებელყოფა ან დარღვევა, რომელიც მიმართულია მოსამსახურისა და სააგენტოს დისკრედიტაციისკენ, მიუხედავად იმისა, სამსახურშია ის ჩადენილი თუ მის გარეთ;
დ) უშუალო ხელმძღვანელის ან/და ზემდგომი პირის კანონიერი მითითების შეუსრულებლობა;
ე) მოსამსახურეთა ეთიკის ნორმების დარღვევა.
3. დისციპლინური გადაცდომა მძიმეა, თუ:
ა) დისციპლინური გადაცდომის შედეგად შეილახა დისციპლინური გადაცდომის ჩამდენი მოსამსახურის რეპუტაცია, რაც გამორიცხავს მის მიერ მომავალში სამსახურებრივი მოვალეობის ჯეროვნად შესრულებას;
ბ) დისციპლინური გადაცდომის შედეგად ზიანი მიადგა სააგენტოს რეპუტაციას ან სააგენტოს სხვა მოსამსახურეს, მესამე პირს ან საჯარო ინტერესს;
გ) დისციპლინური გადაცდომის შედეგად სააგენტოს მნიშვნელოვანი მატერიალური ზიანი მიადგა;
დ) დისციპლინური პასუხისმგებლობის მქონე მოსამსახურემ ჩაიდინა ახალი დისციპლინური გადაცდომა.
მუხლი 1120. დისციპლინური სახდელები
1. დისციპლინური სახდელებია:
ა) შენიშვნა;
ბ) გაფრთხილება;
გ) საყვედური;
დ) არაუმეტეს 10 სამუშაო დღის თანამდებობრივი სარგოს დაკავება;
ე) თანამდებობრივი სარგოს 10 პროცენტიდან 50 პროცენტამდე დაკავება 1 თვიდან 6 თვემდე ვადით;
ვ) უფრო დაბალ თანამდებობაზე გადაყვანა;
ზ) სამსახურიდან გათავისუფლება.
2. სამსახურიდან გათავისუფლება შეიძლება მხოლოდ მძიმე დისციპლინური გადაცდომის ჩადენისას.
მუხლი 1121. დისციპლინური სახდელის დაკისრებისა და გამოყენების ზოგადი წესი
1. დისციპლინური წარმოება ხორციელდება ამ მუხლის, აგრეთვე მინისტრის მიერ დამტკიცებული მოსამსახურეთა ეთიკის ნორმებისა და დისციპლინური წარმოების წესის შესაბამისად.
2. სააგენტოს უფროსი ამ მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული მინისტრის ნორმატიული აქტით დადგენილი წესით იღებს გადაწყვეტილებას მოსამსახურისთვის დისციპლინური სახდელის დაკისრების თაობაზე. სააგენტოს უფროსისთვის დისციპლინური სახდელის დაკისრების თაობაზე გადაწყვეტილებას მინისტრის აღნიშნული ნორმატიული აქტით დადგენილი წესით იღებს მინისტრი.
3. დაუშვებელია მოსამსახურისთვის დისციპლინური პასუხისმგებლობის დაკისრება მისი დროებითი შრომისუუნარობის ან შვებულებაში ან მივლინებაში ყოფნის დროს, აგრეთვე იმ შემთხვევაში, თუ მის მიერ დისციპლინური გადაცდომის ჩადენიდან 1 წელზე მეტია გასული.
4. მოსამსახურისთვის დისციპლინური სახდელის დაკისრებისას გათვალისწინებული უნდა იქნეს მის მიერ ჩადენილი დისციპლინური გადაცდომის შინაარსი, სიმძიმე და შედეგები, აგრეთვე ამ გადაცდომის ჩადენის გარემოებები, მოსამსახურის პიროვნება და დამსახურება.
5. სასამართლოს მიერ შესაბამის სისხლის სამართლის საქმეზე ან/და ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის საქმეზე გამამართლებელი გადაწყვეტილების გამოტანა არ გამორიცხავს დისციპლინური გადაცდომის ჩადენისთვის დისციპლინური პასუხისმგებლობის დაკისრების შესაძლებლობას.
6. სასამართლოს მიერ შესაბამის სისხლის სამართლის საქმეზე ან/და ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის საქმეზე გამამტყუნებელი გადაწყვეტილების გამოტანა გამორიცხავს დისციპლინური გადაცდომის ჩადენისთვის დისციპლინური პასუხისმგებლობის დაკისრების შესაძლებლობას.
7. დაუშვებელია ერთი დისციპლინური გადაცდომის ჩადენისთვის მოსამსახურისთვის ორი ან ორზე მეტი დისციპლინური სახდელის დაკისრება.
8. მოსამსახურე დისციპლინური პასუხისმგებლობის მქონედ ითვლება მისთვის დისციპლინური სახდელის დაკისრებიდან 1 წლის განმავლობაში.
9. მოსამსახურეს დისციპლინური სახდელი შეიძლება ვადამდე მოეხსნას, თუ მას ახალი დისციპლინური გადაცდომა არ ჩაუდენია და თავი გამოიჩინა, როგორც კეთილსინდისიერმა მოსამსახურემ, აგრეთვე განსაკუთრებული დამსახურებისთვის.
10. (ამოღებულია - 28.05.2026, №1623).
მუხლი 1122. მოსამსახურის სამსახურებრივი ურთიერთობის შეჩერება
1. მოსამსახურის სამსახურებრივი ურთიერთობის შეჩერება ნიშნავს მოსამსახურის დროებით გათავისუფლებას სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულებისგან და სამსახურის გათავისუფლებას მოსამსახურის სამსახურით უზრუნველყოფის მოვალეობისგან.
2. მოსამსახურის სამსახურებრივი ურთიერთობა შეჩერდება:
ა) მოსამსახურის შვებულებაში ყოფნის დროს;
ბ) მოსამსახურის საქართველოს პარლამენტის, აფხაზეთის ან აჭარის ავტონომიური რესპუბლიკის უმაღლესი წარმომადგენლობითი ორგანოს, აგრეთვე მუნიციპალიტეტის წარმომადგენლობითი ორგანოს – საკრებულოს და აღმასრულებელი ორგანოს – მერის არჩევნებში კანდიდატად წარდგენისას, თუ კანონით სხვა რამ არ არის დადგენილი;
გ) მოსამსახურის დროებითი შრომისუუნარობის დროს;
დ) ამ მუხლის მე-3 და მე-5 პუნქტებით გათვალისწინებულ შემთხვევებში, აგრეთვე სხვა კანონიერი საფუძვლით მოსამსახურის სამსახურისგან ჩამოშორების დროს;
ე) მოსამსახურის კადრების განკარგულებაში აყვანის დროს;
ვ) ამ მუხლის მე-6 პუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში.
3. უშუალო ან ზემდგომი ხელმძღვანელი ვალდებულია არ დაუშვას სამუშაოზე მოსამსახურე ან/და სხვა პირი, რომელიც ალკოჰოლური, ნარკოტიკული ან ფსიქოტროპული სიმთვრალის მდგომარეობაში იმყოფება. ამ საფუძვლით სამსახურისგან ჩამოშორებულ პირს სამსახურისგან ჩამოშორების პერიოდისთვის ხელფასი არ ეძლევა.
4. მოსამსახურის სამსახურებრივი ურთიერთობის შეჩერება ამ მუხლით გათვალისწინებულ შემთხვევაში (გარდა ამ მუხლის მე-2 პუნქტის „ა“ და „დ“ ქვეპუნქტებით გათვალისწინებული შემთხვევებისა) ფორმდება სააგენტოს უფროსის ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტით.
5. სააგენტოს უფროსს უფლება აქვს, დისციპლინური წარმოებისას მოსამსახურე სამსახურს ჩამოაშოროს. სამსახურებრივი ურთიერთობის შეჩერების პერიოდში მოსამსახურეს უნარჩუნდება თანამდებობრივი სარგო/წოდებრივი სარგო და დანამატები, გარდა ამ მუხლის მე-3 პუნქტითა და საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებული შემთხვევებისა.
6. მოსამსახურის თანამდებობაზე დანიშვნის უფლებამოსილების მქონე პირი მოსამსახურეს შეუჩერებს სამსახურებრივ უფლებამოსილებას (თანამდებობიდან დროებით გადაყენება) სისხლის სამართლის პასუხისგებაში მიცემის შემთხვევაში, სისხლისსამართლებრივი დევნის შეწყვეტამდე ან შესაბამისი განაჩენის კანონიერ ძალაში შესვლამდე.
7. თანამდებობიდან დროებით გადაყენებული მოსამსახურე გამართლების შემთხვევაში უნდა აღდგეს ბოლოს დაკავებულ თანამდებობაზე, ხოლო თუ ეს შეუძლებელია – მის ტოლფას თანამდებობაზე. გამართლებულ მოსამსახურეს უნაზღაურდება თანამდებობაზე იძულებით არყოფნის მთელ პერიოდში მიუღებელი ხელფასი.
მუხლი 1123. მოსამსახურის სამსახურებრივი უფლებამოსილების შეწყვეტა
მოსამსახურის სამსახურებრივი უფლებამოსილების შეწყვეტის საფუძვლებია:
ა) სამსახურიდან გათავისუფლება;
ბ) საქართველოს მოქალაქეობის შეწყვეტა;
გ) კანონით დადგენილი წესით უგზო-უკვლოდ დაკარგულად აღიარება ან გარდაცვლილად გამოცხადება;
დ) სასამართლოს მიერ შეზღუდულქმედუნარიანად აღიარება ან მხარდაჭერის მიმღებად ცნობა, თუ სასამართლოს გადაწყვეტილებით სხვა რამ არ არის განსაზღვრული;
ე) გარდაცვალება.
მუხლი 1124. სამსახურიდან გათავისუფლება
1. მოსამსახურე შეიძლება გათავისუფლდეს სამსახურიდან:
ა) სხვა სამსახურში გადასვლის გამო;
ბ) სამსახურში (სამუშაოდ) მიღებისას დადგენილი მოთხოვნების დარღვევის გამო;
გ) შესაბამისი თანამდებობის დასაკავებლად აუცილებელი დოკუმენტის არქონის გამო;
დ) სააგენტოს სტრუქტურული ერთეულის/ტერიტორიული ორგანოს გაუქმების ან შტატების შემცირების გამო;
ე) მძიმე დისციპლინური გადაცდომის ჩადენის გამო;
ვ) ხანგრძლივი შრომისუუნარობის გამო;
ზ) სისხლის სამართლის საქმეზე კანონიერ ძალაში შესული სასამართლოს გამამტყუნებელი განაჩენის საფუძველზე;
თ) ჯანმრთელობის მდგომარეობის გამო, რომელიც მას არ აძლევს საშუალებას, სათანადოდ შეასრულოს სამსახურებრივი მოვალეობა;
ი) არადამაკმაყოფილებელი პროფესიული ჩვევების გამო;
კ) პირადი განცხადების საფუძველზე;
ლ) საქართველოში სპეციალურ კონტროლს დაქვემდებარებულ ნივთიერებათა I და II სიებში შეტანილ ნივთიერებათა მოხმარების დადასტურების შემთხვევაში, გარდა მის მიერ ამ ნივთიერებათა სამკურნალო მიზნით მოხმარებისა;
მ) საქართველოში სპეციალურ კონტროლს დაქვემდებარებულ ნივთიერებათა I და II სიებში შეტანილ ნივთიერებათა მოხმარების ფაქტის შესამოწმებლად პერიოდული, შემთხვევითი შერჩევის პრინციპით შემოწმებაზე უარის თქმის შემთხვევაში;
ნ) თანამდებობრივი შეუთავსებლობის გამო;
ო) კადრების განკარგულებაში ყოფნის ვადის გასვლის გამო;
პ) კანონით პირდაპირ გათვალისწინებული სხვა საფუძვლით.
2. მოსამსახურე, რომელიც თვითნებურად, 5 დღეზე მეტი ხნით მიატოვებს სამსახურს, მისი თვითნებური მიტოვების მეორე სამუშაო დღიდან სამსახურიდან გათავისუფლებულად ითვლება.
3. თანამდებობიდან გათავისუფლებული მოსამსახურე სააგენტოს უფროსის ბრძანებით შეიძლება აყვანილ იქნეს კადრების განკარგულებაში არაუმეტეს 4 თვის ვადით.
4. კადრების განკარგულებაში აყვანილ მოსამსახურეს შეიძლება დაეკისროს მოვალეობის დროებით შესრულება.
5. კადრების განკარგულებაში აყვანილი მოსამსახურე კადრების განკარგულებაში აყვანის დღიდან ითვლება სამსახურებრივი უფლებამოსილების შესაძლო შეწყვეტის შესახებ გაფრთხილებულად.
6. სამსახურიდან გათავისუფლებული მოსამსახურე ვალდებულია დააბრუნოს მისთვის სამსახურებრივი სარგებლობისთვის გადაცემული ქონება (მატერიალური ფასეულობები).
მუხლი 12. დადგენილი რეჟიმის დარღვევა მსჯავრდებულის მიერ
1. პირობით მსჯავრდებულისა და პირობით ვადამდე გათავისუფლებული პირის მიმართ კანონით დადგენილი რეჟიმი მოიცავს პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროსა და ადგილას კვირაში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულებას. დაბალი რისკის შეფასების მქონე პირობით მსჯავრდებულსა და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ პირს უფლება აქვთ, გამოცხადდნენ საქართველოს ნებისმიერ პრობაციის ბიუროში. კანონით დადგენილი რეჟიმი შეიძლება მოიცავდეს აგრეთვე საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებული სხვა მოვალეობების შესრულებას.
11. პრობაციის ოფიცერი უფლებამოსილია პირობით მსჯავრდებულსა და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ პირს, მსჯავრდებულის რისკისა და საჭიროების შეფასების საფუძველზე, დააკისროს მინისტრის მიერ დადგენილი შესაბამისი სავალდებულო სარეაბილიტაციო კურსის გავლის ვალდებულება.
12. პრობაციის ოფიცერი უფლებამოსილია ნარკოტიკული დანაშაულისათვის პირობით მსჯავრდებულსა და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ პირს პერიოდულად ან გონივრული ეჭვის არსებობის შემთხვევაში მოსთხოვოს შესაბამისი ნარკოლოგიური შემოწმების 5 სამუშაო დღის განმავლობაში გავლა და სათანადო დასკვნის წარმოდგენა. თუ მსჯავრდებულს ამ პუნქტით გათვალისწინებული ნარკოლოგიური შემოწმების გავლის შედეგად დაუდგინდა ნარკოტიკული ნივთიერების მოხმარება, გარდა მსჯავრდებულის მიერ ამ ნივთიერების სამკურნალო მიზნით მოხმარებისა, პრობაციის ბიურო ვალდებულია ეს ფაქტი აცნობოს საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტროს.
13 . თუ მსჯავრდებული პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროსა და ადგილას გამოცხადდა ალკოჰოლური სიმთვრალის მდგომარეობაში, არ ემორჩილება პრობაციის ოფიცრის კანონიერ მოთხოვნას ან არაკორექტულად იქცევა, პრობაციის ოფიცერი უფლებამოსილია, პრობაციის ბიუროს უფროსთან შეთანხმებით, მსჯავრდებული გადაიყვანოს განსაკუთრებულ რეჟიმზე, რაც გულისხმობს პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროსა და ადგილას მსჯავრდებულის არა უმეტეს 3 თვის განმავლობაში კვირაში არა უმეტეს სამჯერ გამოცხადების ვალდებულებას.
14. მსჯავრდებულის მიერ ამ მუხლის 11 და 12 პუნქტებით განსაზღვრული მოთხოვნების შეუსრულებლობა ან მათი შესრულებისათვის განზრახ თავის არიდება არის ამ კანონის 21-ე მუხლის პირველი პუნქტის „ე“, „ვ“ ან „ზ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებული შესაბამისი წარდგინებით სასამართლოსათვის მიმართვის საფუძველი.
2. თუ მსჯავრდებულის გამოცხადების დრო ემთხვევა საქართველოს შრომის კოდექსით დადგენილ უქმე დღეს, იგი თავისუფლდება ამ დღეს გამოცხადების ვალდებულებისაგან.
3. თუ პირობითი მსჯავრის ვადის დასრულება ემთხვევა უქმე ან დასვენების დღეს, მსჯავრდებული თავისუფლდება წინა სამუშაო დღეს, რის თაობაზედაც ეძლევა ცნობა გათავისუფლების შესახებ.
4. სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმების საფუძველზე მსჯავრდებულს შეიძლება შეუმსუბუქდეს დადგენილი რეჟიმი, რაც გულისხმობს პრობაციის ბიუროში 2 კვირაში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულებას, ხოლო ამ კანონით დადგენილი წესით – თვეში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულებას.
41. თუ მსჯავრდებული არის შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირი (პირი მყარი ფიზიკური, ფსიქიკური, ინტელექტუალური ან სენსორული დარღვევებით) ან ხანდაზმულობის ასაკს მიღწეული პირი (ქალი − 65 წლიდან, მამაკაცი − 70 წლიდან), სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმებით მსჯავრდებულს შეიძლება შეუმსუბუქდეს დადგენილი რეჟიმი 3 თვეში ერთხელ პრობაციის ბიუროში გამოცხადების ვალდებულებით, ხოლო თუ შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე მსჯავრდებულს დამოუკიდებლად გადაადგილება არ შეუძლია, პრობაციის ოფიცერი მსჯავრდებულზე ზედამხედველობას განახორციელებს მის საცხოვრებელ ადგილას არანაკლებ 3 თვეში ერთხელ გამოცხადებით.
5. მსჯავრდებულის მიერ დადგენილი რეჟიმის დარღვევის შემთხვევაში პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირი ადგენს ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმს, რომელიც მსჯავრდებულს უშუალოდ გადაეცემა ან ფოსტით ეგზავნება (ფოსტით გაგზავნისას კეთდება სათანადო ჩანაწერი).
51. თუ მსჯავრდებული, რომელიც რეგისტრირებულია სოციალურად დაუცველი ოჯახების მონაცემთა ერთიან ბაზაში და რომლის სოციალურ-ეკონომიკური მდგომარეობის მაჩვენებელი საარსებო შემწეობის მისაღებად საქართველოს მთავრობის მიერ დადგენილ ზღვრულ ქულას არ აღემატება, დაარღვევს კანონით დადგენილ რეჟიმს, პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირი ადგენს გაფრთხილების შესახებ ოქმს, რომელიც მსჯავრდებულს უშუალოდ გადაეცემა ან ფოსტით ეგზავნება (ფოსტით გაგზავნისას კეთდება სათანადო ჩანაწერი).
6. მსჯავრდებული უფლებამოსილია ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმის/გაფრთხილების შესახებ ოქმის გაცნობიდან 5 სამუშაო დღის ვადაში გაასაჩივროს იგი პრობაციის ბიუროს უფროსთან. პრობაციის ბიუროს უფროსი საკითხს განიხილავს და წყვეტს 15 სამუშაო დღის ვადაში. ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმის/გაფრთხილების შესახებ ოქმის გასაჩივრება ამ პუნქტით გათვალისწინებული გადაწყვეტილების მიღებამდე აჩერებს ამ მუხლის მე-7 პუნქტით დადგენილი ვადის დინებას.
7. მსჯავრდებული ვალდებულია ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმის გაცნობიდან 30 დღის ვადაში გადაიხადოს მისთვის დაკისრებული ჯარიმა.
8. მსჯავრდებულის მიერ ამ მუხლის პირველი, 13 , მე-4 და 41 პუნქტებით გათვალისწინებული დადგენილი რეჟიმის დარღვევა –
გამოიწვევს მის დაჯარიმებას 100 ლარის ოდენობით, ხოლო ამ მუხლის 51 პუნქტით განსაზღვრული მსჯავრდებულის მიერ რეჟიმის დარღვევა − მის გაფრთხილებას.
81. ამ მუხლის მე-8 პუნქტით გათვალისწინებული ქმედება, ჩადენილი განმეორებით, პირველი დარღვევიდან ერთი წლის განმავლობაში, −
გამოიწვევს მის დაჯარიმებას 200 ლარის ოდენობით, ხოლო ამ მუხლის 51 პუნქტით განსაზღვრული მსჯავრდებულის მიერ რეჟიმის დარღვევა − მის განმეორებით გაფრთხილებას.
82 . მსჯავრდებულის მიერ დადგენილი რეჟიმის მესამედ და მეტჯერ დარღვევა ბოლო დარღვევიდან ერთი წლის განმავლობაში −
გამოიწვევს მის დაჯარიმებას 300 ლარის ოდენობით, ხოლო ამ მუხლის 51 პუნქტით განსაზღვრული მსჯავრდებულის მიერ რეჟიმის დარღვევა − მის მორიგ გაფრთხილებას.
9. მსჯავრდებულის მიერ დადგენილი რეჟიმის მესამედ და მეტჯერ დარღვევა ასევე შეიძლება გახდეს პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირის მიერ სასამართლოსთვის წარდგინებით მიმართვის საფუძველი. ჯარიმის გადახდის ვალდებულებასთან/გაფრთხილებასთან ერთად ან დაკისრებული მოვალეობების შეუსრულებლობისთვის მსჯავრდებულს შესაძლებელია შეეცვალოს და დაუმძიმდეს დადგენილი რეჟიმი.
10. თუ მსჯავრდებული საპრობაციო ვადის განმავლობაში აღარ ირიცხება სოციალურად დაუცველი ოჯახების მონაცემთა ერთიან ბაზაში და მისი სოციალურ-ეკონომიკური მდგომარეობის მაჩვენებელი საარსებო შემწეობის მისაღებად საქართველოს მთავრობის მიერ დადგენილ ზღვრულ ქულაზე მეტია, დადგენილი რეჟიმის მორიგი დარღვევისას მსჯავრდებული დაჯარიმდება დარღვევის რიგითობის მიხედვით, ამ მუხლის მე-8, 81 და 82 პუნქტებით გათვალისწინებული ჯარიმის შესაბამისი ოდენობით.
მუხლი 121 . ამ კანონით დადგენილი რეჟიმის დარღვევის საპატიოდ ჩათვლის პირობები
1. მსჯავრდებულის მიერ ამ კანონით დადგენილი რეჟიმის დარღვევა საპატიოდ შეიძლება ჩაითვალოს, თუ არსებობს ერთ-ერთი შემდეგი გარემოება:
ა) მსჯავრდებულის ჯანმრთელობის ისეთი მდგომარეობა, რომელიც შეუძლებელს ხდის დადგენილი რეჟიმის შესრულებას, რასაც ადასტურებს ექიმის მიერ გაცემული შესაბამისი ცნობა;
ბ) მსჯავრდებულის ახლო ნათესავის (მშობლის, მშვილებლის, მინდობით აღმზრდელის, შვილის, ნაშვილების, მინდობით აღსაზრდელის, პაპის, ბებიის, შვილიშვილის, დის, ძმის, მეუღლის (მათ შორის, განქორწინებული მეუღლის)) ან მსჯავრდებულთან მუდმივად მცხოვრები პირის გარდაცვალება;
გ) მსჯავრდებულის სამსახურებრივ ან პროფესიულ, ანდა სპორტულ, კულტურულ ან საგანმანათლებლო-სამეცნიერო საქმიანობასთან დაკავშირებული მივლინება, რასაც ადასტურებს შესაბამისი დოკუმენტი;
დ) მსჯავრდებულის მიერ დადგენილი რეჟიმის დარღვევა მისგან დამოუკიდებელი მიზეზების გამო, დაუძლეველი ძალის (ფორსმაჟორის) არსებობისას, კერძოდ, სტიქიური უბედურების, ავარიის, ხანძრის, მასობრივი არეულობის, სამხედრო მოქმედების, კარანტინის ან საგანგებო მდგომარეობის გამოცხადების შემთხვევაში, რასაც ადასტურებს შესაბამისი სახელმწიფო დაწესებულების მიერ გაცემული დოკუმენტი;
ე) მსჯავრდებულისთვის ადმინისტრაციული პატიმრობის შეფარდება, მსჯავრდებულისთვის აღკვეთის ღონისძიების სახით პატიმრობის შეფარდება, მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ ყოფნის დროს დაპატიმრება, მსჯავრდებულის მონაწილეობა საქართველოს სისხლის სამართლის კანონმდებლობით დადგენილ საპროცესო მოქმედებებში ან/და საგამოძიებო მოქმედებებში, აგრეთვე სამართალდამცავი ორგანოების „ოპერატიულ-სამძებრო საქმიანობის შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებულ საქმიანობაში, რასაც ადასტურებს შესაბამისი დოკუმენტი;
ვ) მსჯავრდებულის სარეზერვო სამხედრო სამსახურში ყოფნა, რაც დასტურდება შესაბამისი დოკუმენტით, რომელიც წარედგინება პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის სარეზერვო სამხედრო სამსახურში გაწვევამდე.
2. ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული სათანადო გარემოების დამადასტურებელ დოკუმენტს მსჯავრდებული შესაბამის პრობაციის ბიუროს წარუდგენს პირველი შესაძლებლობისთანავე, მაგრამ არაუგვიანეს პრობაციის ბიუროს უფროსის მიერ საჩივრის განხილვისა და საბოლოო გადაწყვეტილების მიღებისთვის დადგენილი ვადისა.
3. პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირი არ ადგენს ამ კანონის მე-13 მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებულ ოქმს, თუ ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული შესაბამისი გარემოება დადასტურებულია წინმსწრებად − მსჯავრდებულის მიერ ამ კანონით დადგენილი რეჟიმის დარღვევამდე.
4. ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული გარემოებების გარდა, ისეთი ობიექტური გარემოების არსებობისას, რომლის გამოც მსჯავრდებულმა ვერ შეძლო კანონით დადგენილი რეჟიმის შესრულება, მსჯავრდებულის მიერ კანონით დადგენილი რეჟიმის დარღვევის საპატიოდ ჩათვლის შესახებ გადაწყვეტილებას იღებს პრობაციის ბიუროს უფროსი სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმების საფუძველზე.
1. მსჯავრდებულის მიერ დადგენილი რეჟიმის დარღვევის შემთხვევაში პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირი დარღვევის გამოვლენიდან არაუგვიანეს მომდევნო სამუშაო დღისა ადგენს ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმს.
2. ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმი იმავდროულად არის საჯარიმო ქვითარი, რომლის ფორმა და შედგენის წესი განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით.
3. ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმში აღინიშნება: მისი შედგენის თარიღი და ადგილი; შემდგენის თანამდებობა, სახელი და გვარი; მონაცემები ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ჩამდენის პიროვნების შესახებ; ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ჩადენის ადგილი, დრო და არსი; ამ კანონის მუხლი, რომელიც ითვალისწინებს პასუხისმგებლობას ამ ადმინისტრაციული სამართალდარღვევისათვის; ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ჩამდენის ახსნა-განმარტება; ოქმის გასაჩივრების წესი და ვადა; საქმის გადასაწყვეტად საჭირო სხვა ცნობები.
4. პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირი საჯარიმო ქვითრის საფუძველზე, ჯარიმის გადახდის ნებაყოფლობითი აღსრულებისთვის დადგენილი ვადის გასვლიდან 7 დღის განმავლობაში, შესაბამისი სააღსრულებო ფურცლის გამოცემით ახორციელებს ჯარიმის გადახდის იძულებით აღსასრულებლად მიქცევას.
5. ჯარიმის გადახდის იძულებით აღსრულებას ახორციელებს აღმასრულებელი „სააღსრულებო წარმოებათა შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილი წესით.
6. ამ კანონის მე-12 მუხლის 51 პუნქტით განსაზღვრულ გაფრთხილების შესახებ ოქმში აღინიშნება: შედგენის თარიღი და ადგილი; შემდგენის თანამდებობა, სახელი და გვარი; მსჯავრდებულის პირადი მონაცემები; დადგენილი რეჟიმის დარღვევის ადგილი, დრო, არსი და რიგითობა; გაფრთხილების სამართლებრივი საფუძველი, ამ კანონის შესაბამისი მუხლების მითითებით; მოსალოდნელი შედეგები; გაფრთხილების გასაჩივრების წესი და ვადა; დადგენილი რეჟიმის დარღვევის ფაქტთან დაკავშირებით არსებული სხვა ინფორმაცია. გაფრთხილება მოწმდება პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირის ბეჭდით და ხელმოწერით.
მუხლი 14. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვა
1. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვას გასცემს და აუქმებს პრობაციის ბიუროს უფროსი სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმების საფუძველზე.
11. მსჯავრდებულს საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვა მიეცემა:
ა) თუ იგი არის შესაბამისი უცხო ქვეყნის მოქალაქე ან საქართველოსა და შესაბამისი უცხო ქვეყნის მოქალაქე, ან აქვს შესაბამის უცხო ქვეყანაში ბინადრობის უფლება, სამუშაო ვიზა ან/და ამ ქვეყანაში დროებით არის რეგისტრირებული. ეს გარემოება უნდა დასტურდებოდეს შესაბამისი უცხო ქვეყნის პასპორტით, ბინადრობის მოწმობით, სამუშაო ვიზით ან სხვა დოკუმენტით. ამ დოკუმენტში აღნიშნული უნდა იყოს სათანადო უფლების/მოწმობის მოქმედების ვადა;
ბ) თუ მისი ახლო ნათესავი (მეუღლე, შვილი, ნაშვილები, მინდობით აღსაზრდელი) შესაბამისი უცხო ქვეყნის მოქალაქეა − შესაბამის უცხო ქვეყანაში ლეგალურად ყოფნის (90 დღე) ვადამდე. საამისოდ წარმოდგენილი უნდა იქნეს მსჯავრდებულის ახლო ნათესავის შესაბამისი უცხო ქვეყნის მოქალაქეობის დამადასტურებელი დოკუმენტი;
გ) მისი მძიმე ავადმყოფობის გამო საზღვარგარეთ მკურნალობის მიზნით ან მსჯავრდებულის ახლო ნათესავის (მშობლის, მშვილებლის, მინდობით აღმზრდელის, შვილის, ნაშვილების, მინდობით აღსაზრდელის, პაპის, ბებიის, შვილიშვილის, დის, ძმის, მეუღლის ან მსჯავრდებულთან მუდმივად მცხოვრები პირის) მძიმე ავადმყოფობის გამო საზღვარგარეთ მკურნალობის მიზნით, თუ აუცილებელია, რომ მსჯავრდებული ახლდეს თავის ახლო ნათესავს. მსჯავრდებულის თანხლების აუცილებლობა, სხვა ობიექტური გარემოების გარდა, განპირობებული უნდა იყოს იმ დასაბუთებული გარემოებით, რომ მსჯავრდებულის ახლო ნათესავს არ ჰყავს მის გარდა სხვა ახლო ნათესავი, რომელიც მას საზღვარგარეთ მკურნალობისას უპატრონებს. მსჯავრდებულის ან მისი ახლო ნათესავის საზღვარგარეთ მკურნალობის აუცილებლობა უნდა დასტურდებოდეს საქართველოს ან/და უცხო ქვეყნის უფლებამოსილი უწყების/დაწესებულების მიერ გაცემული სამედიცინო დოკუმენტაციით. თუ მსჯავრდებულის ან მისი ახლო ნათესავის უცხო ქვეყანაში მკურნალობას საქართველოს უფლებამოსილი სახელმწიფო ორგანო ან მუნიციპალიტეტის ორგანო აფინანსებს, მსჯავრდებულმა უნდა წარმოადგინოს აგრეთვე დაფინანსების დამადასტურებელი შესაბამისი დოკუმენტი;
დ) მისი გარდაცვლილი ახლო ნათესავის (მშობლის, მშვილებლის, მინდობით აღმზრდელის, შვილის, ნაშვილების, მინდობით აღსაზრდელის, პაპის, ბებიის, შვილიშვილის, დის, ძმის, მეუღლის (მათ შორის, განქორწინებული მეუღლის) ან მსჯავრდებულთან მუდმივად მცხოვრები პირის) უცხო ქვეყნიდან საქართველოში ჩამოსვენების ან სხვა ქვეყანაში გადასვენების/დაკრძალვის მიზნით. მსჯავრდებულის ახლო ნათესავის გარდაცვალების ფაქტი უნდა დასტურდებოდეს საქართველოს ან უცხო ქვეყნის მიერ გაცემული შესაბამისი დოკუმენტით;
ე) თუ იგი საქართველოს სახელით მონაწილეობს ოფიციალურ, საერთაშორისო კულტურულ, სპორტულ, პროფესიულ ან საგანმანათლებლო-სამეცნიერო ღონისძიებაში, რაც დასტურდება უფლებამოსილი პირის მიერ გაცემული შესაბამისი დოკუმენტით (დოკუმენტებით);
ვ) თუ იგი მუშაობის ან სწავლის მიზნით მიიწვია შესაბამისი უცხო ქვეყნის რეზიდენტმა იურიდიულმა პირმა, რაც დასტურდება ამ იურიდიული პირის მიერ გაცემული შესაბამისი დოკუმენტით (დოკუმენტებით), მუშაობის დამადასტურებელი მოწმობით ან/და ხელშეკრულებით, რომელიც (რომლებიც) დადასტურებული უნდა იყოს შესაბამისი უცხო ქვეყნის უფლებამოსილი პირის მიერ. თუ მსჯავრდებულის უცხო ქვეყანაში სწავლას უფლებამოსილი სახელმწიფო უწყება აფინანსებს, მსჯავრდებულმა უნდა წარმოადგინოს დაფინანსების დამადასტურებელი შესაბამისი დოკუმენტი;
ზ) თუ იგი მეზღვაურად, მძღოლად ან ბორტგამცილებლად მუშაობს საქართველოს ან უცხო ქვეყნის რეზიდენტ იურიდიულ პირში და წარმოდგენილი აქვს პროფესიის/სპეციალობის ან/და მუშაობის დამადასტურებელი დოკუმენტი (დოკუმენტები);
თ) თუ იგი უცხო ქვეყანაში (გარდა ევროკავშირის წევრი ქვეყნებისა და შენგენის ზონის ქვეყნებისა) სეზონური სამუშაოების შესასრულებლად მიემგზავრება. ამ შემთხვევაში მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვა გაიცემა ინდივიდუალური შეფასების საფუძველზე, რომლის დროსაც გაითვალისწინება მსჯავრდებულის მიერ ჩადენილი დანაშაულის ხასიათი, რისკი და გამოსაცდელი ვადის განმავლობაში მსჯავრდებულის ქცევა. ამასთანავე, მსჯავრდებულმა უნდა წარმოადგინოს იმ ქვეყნის მოქმედი ვიზა (ვიზის აუცილებლობის შემთხვევაში), რომელშიც მიემგზავრება, და ცნობა პოტენციური დამსაქმებლისგან (არსებობის შემთხვევაში).
12. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის მოქმედების ვადა შეიძლება გაგრძელდეს შესაბამისი ვადით, თუ:
ა) შესაბამისი უცხო ქვეყნის უფლებამოსილმა უწყებამ მსჯავრდებულს აუკრძალა ამ ქვეყნის დატოვება, აღნიშნულ ქვეყანაში მის მიმართ მიმდინარეობს სისხლისსამართლებრივი დევნა ან მას მინიჭებული აქვს მოწმის სტატუსი, ან ეს გამომდინარეობს გამოძიების ინტერესებიდან;
ბ) კვლავ არსებობს ამ მუხლის 11 პუნქტით განსაზღვრული რომელიმე გარემოება;
გ) ამოწურული არ არის ამ მუხლის 11 პუნქტის „ბ“ ქვეპუნქტში აღნიშნული შესაბამის უცხო ქვეყანაში ლეგალურად ყოფნის 90-დღიანი ვადა.
13. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გასაცემად აუცილებელია, არ არსებობდეს ამ კანონით დადგენილი, გადაუხდელი ჯარიმა.
14. ამ მუხლის 11 პუნქტის „გ“−„ე“ ქვეპუნქტებით განსაზღვრული რომელიმე გარემოების არსებობისას მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვა შეიძლება გაიცეს ან ნებართვის მოქმედების ვადა შეიძლება გაგრძელდეს ამ მუხლის 13 პუნქტით დადგენილი მოთხოვნის დაუცველად.
15. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის მოქმედების პერიოდში მისი გაუქმების საფუძველი შეიძლება გახდეს:
ა) მსჯავრდებულის მიმართ სისხლისსამართლებრივი დევნის დაწყება, რაც ცნობილი გახდა პრობაციის ბიუროსთვის;
ბ) მსჯავრდებულისთვის ადმინისტრაციული პატიმრობის ან აღკვეთის ღონისძიების შეფარდება, რაც ცნობილი გახდა პრობაციის ბიუროსთვის;
გ) მსჯავრდებულის მიერ შესაბამის პრობაციის ბიუროში დადგენილი რეჟიმის არასაპატიო მიზეზით დარღვევა;
დ) მსჯავრდებულის მიერ მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის იმ მიზნით ან იმ ქვეყანაში გასამგზავრებლად გამოყენება, რომელიც შესაბამის განცხადებაში არ მიუთითებია.
16. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვა შეიძლება არ გაიცეს ან გაცემული ნებართვა შეიძლება გაუქმდეს აგრეთვე ამ კანონის მე-7 მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული მიზნის მისაღწევად, ამ მუხლით დადგენილი მოთხოვნების დაუცველად.
17. დაუშვებელია მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გაცემა ამ მუხლის 11 პუნქტით გათვალისწინებული რომელიმე გარემოების არარსებობისას.
18. დაუშვებელია მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გაცემა, თუ მსჯავრდებული დეპორტირებული, რეადმისირებული ან ექსტრადირებული იყო უცხო ქვეყნიდან (ევროკავშირის წევრი ქვეყნის შემთხვევაში − შენგენის ზონის ქვეყნიდან) ან/და მსჯავრდებულმა დაარღვია ევროკავშირის წევრ ქვეყანაში უვიზო მიმოსვლის წესები.
2. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გაცემის, მისი მოქმედების ვადის გაგრძელებისა და ნებართვის გაუქმების წესები და სხვა პროცედურული საკითხები, აგრეთვე მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის საფასურის ოდენობა განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით.
3. (ამოღებულია - 29.11.2019, №5390).
4. (ამოღებულია - 29.11.2019, №5390).
5. მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის საფასური ირიცხება სააგენტოს ანგარიშზე. მსჯავრდებულისთვის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გაცემაზე უარის თქმის ან მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გაუქმების შემთხვევაში გადახდილი საფასური არ ბრუნდება.
6. საქართველოს სახელით ოფიციალურ, საერთაშორისო კულტურულ, სპორტულ, პროფესიულ ან საგანმანათლებლო-სამეცნიერო ღონისძიებაში მსჯავრდებულის მონაწილეობის ან/და მსჯავრდებულის სიცოცხლისთვის ან მისი არასრულწლოვანი შვილის/ნაშვილების/მინდობით აღსაზრდელის სიცოცხლისთვის აუცილებელი სამედიცინო დახმარების საზღვარგარეთ გაწევის საჭიროების შემთხვევაში, რაც დასტურდება კომპეტენტური პირის მიერ გაცემული შესაბამისი დოკუმენტით, მსჯავრდებული სააგენტოს უფროსის გადაწყვეტილებით შეიძლება გათავისუფლდეს საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი საფასურების გადახდის ვალდებულებისგან.
7. თუ მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის მოქმედების პერიოდში მსჯავრდებული საქართველოს ტერიტორიაზე იმყოფება, იგი ვალდებულია დადგენილი რეჟიმის დაცვით გამოცხადდეს პრობაციის ბიუროში.
8. სააგენტოს მიერ გაწეული მომსახურების ვადის ათვლა იწყება განცხადების რეგისტრაციის მომდევნო სამუშაო დღიდან და მთავრდება ამ მომსახურების ვადის ბოლო სამუშაო დღის დასრულებისთანავე. თუ აღნიშნული მომსახურების ვადის ბოლო დღე დასვენების ან უქმე დღეს ემთხვევა, ამ ვადის დამთავრების დღედ მიიჩნევა მისი მომდევნო სამუშაო დღე.
9. მსჯავრდებულის მიერ მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გარეშე საქართველოს საზღვრის გადაკვეთის ან მისი გადაკვეთის მცდელობის შემთხვევაში შესაბამის სასაზღვრო გამტარ პუნქტში სახელმწიფო საზღვრის რეჟიმის დაცვის ზედამხედველობისთვის გამოყოფილი, საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტროს სისტემის უფლებამოსილი ორგანოს თანამშრომელი ვალდებულია დააკავოს იგი და ამის შესახებ დაუყოვნებლივ აცნობოს სააგენტოს.
10. სააგენტო ვალდებულია ამ მუხლის მე-9 პუნქტით გათვალისწინებულ შესაბამის სასაზღვრო გამტარ პუნქტში დაუყოვნებლივ მიავლინოს უახლოესი პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი თანამშრომელი. აღნიშნული პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი თანამშრომელი ვალდებულია დაუყოვნებლივ გამოცხადდეს შესაბამის სასაზღვრო გამტარ პუნქტში, შეადგინოს და მსჯავრდებულს გადასცეს სათანადო ადმინისტრაციული სამართალდარღვევის ოქმი, რომლის საფუძველზედაც მსჯავრდებულს ეკისრება ამ მუხლის მე-11 პუნქტით დადგენილი ჯარიმის გადახდის ვალდებულება.
11. მსჯავრდებულის მიერ მსჯავრდებულის საზღვარგარეთ გამგზავრების ნებართვის გარეშე საქართველოს საზღვრის გადაკვეთა ან მისი გადაკვეთის მცდელობა გამოიწვევს მსჯავრდებულის დაჯარიმებას:
ა) პირველ შემთხვევაში – 1000 ლარის ოდენობით;
ბ) პირველი შემთხვევიდან ერთი წლის განმავლობაში იმავე ქმედების განმეორებით ჩადენისას (მეორედ და მის შემდეგ ყოველი მომდევნო ჩადენისას) – 2000 ლარის ოდენობით.
12. ამ მუხლის მე-11 პუნქტით გათვალისწინებული ქმედების განმეორებით ჩადენა ამ კანონის 21-ე მუხლის პირველი პუნქტის „ა“, „ბ“, „ვ“–„თ“ და „კ“ ქვეპუნქტებით გათვალისწინებული შესაბამისი წარდგინებით სასამართლოსთვის მიმართვის საფუძველია.
მუხლი 141. მსჯავრდებულის პრობაციის ბიუროში გამოცხადებაზე შეღავათის დაწესების პირობები
1. (ამოღებულია – 15.05.2012, №6215).
2. მსჯავრდებულის პრობაციის ბიუროში გამოცხადებაზე შეღავათის დაწესების თაობაზე განცხადებას განიხილავს და გადაწყვეტილებას იღებს პრობაციის ბიუროს უფროსი სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმების საფუძველზე.
3. პრობაციის ბიუროს უფროსის გადაწყვეტილება მსჯავრდებულს ეცნობება წერილობით, პრობაციის ბიუროს უფროსის მიერ განცხადების მიღებიდან არა უგვიანეს 5 სამუშაო დღისა.
4. (ამოღებულია – 15.05.2012, №6215).
5. ამ კანონის მე-12 მუხლის მე-4 პუნქტით დადგენილი წესის შესაბამისად, მსჯავრდებულის განცხადებით, მას შეიძლება დაუწესდეს პრობაციის ბიუროში არა უმეტეს თვეში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულება ამ მუხლის მე-7 პუნქტით გათვალისწინებული ერთჯერადი საფასურის გადახდის შემდეგ.
6. მსჯავრდებულის განცხადების განხილვაზე ვრცელდება ამ მუხლის მე-3 პუნქტით გათვალისწინებული ვადა.
7. პრობაციის ბიუროში მსჯავრდებულის არაუმეტეს თვეში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულების დაწესების საფასურის ოდენობა განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით. ეს საფასური ირიცხება სააგენტოს ანგარიშზე.
8. კანონით დადგენილი რეჟიმის შესაბამისად მსჯავრდებულის პრობაციის ბიუროში გამოცხადების დროისათვის მის მიერ ადგილსამყოფლის დროებით, არაუმეტეს 3 თვის ვადით, შეცვლისას მსჯავრდებული შესაძლებელია გამოცხადდეს და რეგისტრაცია გაიაროს თავისი ფაქტობრივი ადგილსამყოფლის მიხედვით შესაბამის პრობაციის ბიუროში.
9. ამ მუხლის მე-8 პუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში მსჯავრდებული არა უგვიანეს გამოცხადების წინა სამუშაო დღისა საქმისმწარმოებელ პრობაციის ბიუროს წერილობით აცნობებს ადგილსამყოფლის დროებით შეცვლის შესახებ, შესაბამისი ვადის მითითებით.
10. ამ მუხლის მე-8 პუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში საქმისმწარმოებელი პრობაციის ბიურო მსჯავრდებულს გადასცემს დროებით სარეგისტრაციო ნებართვას. ეს ნებართვა უნდა შეიცავდეს იმ პრობაციის ბიუროს სახელწოდებასა და მისამართს, სადაც დადგენილი გრაფიკის მიხედვით უნდა გამოცხადდეს მსჯავრდებული მის მიმართ შესაბამისი კონტროლის განხორციელების მიზნით, აგრეთვე პრობაციის ბიუროს უფლებამოსილი პირის ხელმოწერას. დროებითი სარეგისტრაციო ნებართვის ფორმას ამტკიცებს სააგენტოს უფროსი.
მუხლი 151. მსჯავრდებულის საერთო მოვალეობები
1. მსჯავრდებული, მისი სამართლებრივი მდგომარეობიდან გამომდინარე, ვალდებულია დაემორჩილოს სასჯელის მოხდის საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილ წესებსა და პირობებს, შეასრულოს მისთვის დაკისრებული მოვალეობები და სააგენტოს პრობაციის ოფიცრისა და სხვა უფლებამოსილ თანამშრომელთა კანონიერი მოთხოვნები, არ დატოვოს საქართველოს ტერიტორია პრობაციის ბიუროს უფროსის ნებართვის გარეშე. ასეთი ნებართვის აღება არ ევალებათ ამ კანონის მე-2 მუხლის პირველი პუნქტის „ა“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებულ მსჯავრდებულებსა და იმ პირობით მსჯავრდებულ სამხედრო მოსამსახურეებს, რომელთა მიმართაც საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის 66-ე მუხლის მე-2 ნაწილის შესაბამისად კონტროლსა და დახმარებას ახორციელებს სამხედრო ნაწილის ხელმძღვანელობა.
2. მსჯავრდებულის მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობების შეუსრულებლობის შემთხვევაში მის მიმართ შეიძლება გამოყენებულ იქნეს იძულების ღონისძიებები საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით.
თავი V. სამართლებრივი აქტის აღსრულების ზოგადი წესი
საქართველოს 2019 წლის 29 ნოემბრის კანონი №5390 – ვებგვერდი, 10.12.2019წ.
მუხლი 16. აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის აღრიცხვა, განაწილება და მისი აღსრულების კონტროლი
1. სამართლებრივი აქტი აღსასრულებლად წარედგინება პრობაციის ბიუროს და მას საამისოდ უფლებამოსილი პირი 3 სამუშაო დღის ვადაში არეგისტრირებს მსჯავრდებულთა რეგისტრაციის სპეციალურ ელექტრონულ პროგრამაში.
2. მსჯავრდებულთა რეგისტრაციის სპეციალურ ელექტრონულ პროგრამაში აღინიშნება:
ა) სამართლებრივი აქტის რეგისტრაციის ნომერი;
ბ) სამართლებრივი აქტის პრობაციის ბიუროში შესვლის თარიღი (სააღსრულებო წარმოებაში მიღების თარიღი);
გ) სამართლებრივი აქტის სახე, მისი მიმღები (გამომცემი) ორგანოს დასახელება, აქტის ძალაში შესვლის თარიღი;
დ) სამართლებრივი აქტის სარეზოლუციო ნაწილის მოკლე შინაარსი;
ე) მსჯავრდებულის შესახებ მონაცემები (სახელი, გვარი, დაბადების თარიღი და ადგილი, საცხოვრებელი ადგილი რეგისტრაციის მიხედვით, ასევე ფაქტობრივი საცხოვრებელი ადგილი, ოჯახური მდგომარეობა, სამუშაო ადგილი ან სასწავლებელი, ხოლო იურიდიული პირის შემთხვევაში – იურიდიული პირის დასახელება და იურიდიული მისამართი);
ვ) საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის მუხლი, რომლის საფუძველზედაც იქნა მიღებული (გამოცემული) სამართლებრივი აქტი;
ზ) პრობაციის ოფიცერი, რომელსაც აღსასრულებლად გადაეცა სამართლებრივი აქტი;
თ) მონაცემები წარდგინებების შესახებ;
ი) სააღსრულებო წარმოების დამთავრების თარიღი.
3. პრობაციის ბიუროს უფროსი სამართლებრივ აქტს აღსასრულებლად გადასცემს პრობაციის ოფიცერს მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ადგილის (მსჯავრდებულის მიერ მითითებული ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართის) და პრობაციის ბიუროს სამოქმედო ტერიტორიის მიხედვით.
31. სამართლებრივი აქტის სააღსრულებო წარმოებაში მიღების შემდეგ იხსნება სააღსრულებო საქმე და მას უნიკალური რიგითი ნომერი ენიჭება.
32. სააღსრულებო საქმეში შესატანი ინფორმაცია, აგრეთვე სააღსრულებო საქმის წარმოების წესი განისაზღვრება „არასაპატიმრო სასჯელთა და პრობაციის აქტების სააღსრულებო წარმოების შესახებ ინსტრუქციით“. ეს ინსტრუქცია მტკიცდება მინისტრის ბრძანებით.
4. (ამოღებულია).
5. სამართლებრივი აქტის აღსრულების და პრობაციის ბიუროს თანამშრომლებისათვის დაკისრებული სამსახურებრივი მოვალეობების შესრულების კონტროლს ახორციელებს პრობაციის ბიუროს უფროსი.
6. სააღსრულებო საქმეში არსებული მასალების გაცნობის წესი დგინდება საქართველოს კანონმდებლობის შესაბამისად.
მუხლი 161. პრობაციის ოფიცრის თვითაცილება და აცილება
1. პრობაციის ოფიცერმა მსჯავრდებულის მიმართ არ შეიძლება აწარმოოს სააღსრულებო საქმე, თუ ის:
ა) მსჯავრდებულის მიმართ სისხლის სამართლის საქმეში მონაწილეობდა დაზარალებულის სტატუსით;
ბ) მსჯავრდებულის მიმართ სისხლის სამართლის საქმის განხილვაში მონაწილეობდა მოსამართლედ, პროკურორად, გამომძიებლად, მოწმედ, ექსპერტად, თარჯიმნად, კანონიერ წარმომადგენლად ან სასამართლო სხდომის მდივნად;
გ) მსჯავრდებულის ან მისი კანონიერი წარმომადგენლის, ანდა დაზარალებულის ან მისი კანონიერი წარმომადგენლის ნათესავია;
დ) პირადად, პირდაპირ ან არაპირდაპირ დაინტერესებულია სააღსრულებო საქმის წარმოების შედეგით, ანდა არსებობს სხვა გარემოება, რომელიც მის მიუკერძოებლობას საეჭვოს ხდის.
2. ამ მუხლის პირველი პუნქტის „გ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებულ ნათესავად მიიჩნევა დედა, მამა, ბებია, პაპა, მეუღლე, შვილი, ნაშვილები, მინდობით აღსაზრდელი, მშვილებელი, მშვილებლის მეუღლე, მინდობით აღმზრდელი (დედობილი, მამობილი), შვილიშვილი, და, ძმა, მეუღლის მშობელი, რძალი, სიძე, ყოფილი მეუღლე, არარეგისტრირებულ ქორწინებაში მყოფი პირი და მისი ოჯახის წევრი, მეურვე, მზრუნველი, მხარდამჭერი, აგრეთვე ნებისმიერი სხვა პირები, რომლებიც მუდმივად ეწევიან ან ეწეოდნენ ერთიან საოჯახო მეურნეობას.
3. ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული საფუძვლის გამოვლენისთანავე პრობაციის ოფიცერი ვალდებულია თვითაცილების მოთხოვნით დაუყოვნებლივ მიმართოს პრობაციის ბიუროს უფროსს, რომელიც 5 სამუშაო დღის ვადაში იხილავს აღნიშნულ მოთხოვნას და იღებს გადაწყვეტილებას თვითაცილების მოთხოვნის დაკმაყოფილების ან მის დაკმაყოფილებაზე უარის თქმის შესახებ.
4. სააღსრულებო საქმის წარმოების მიმდინარეობისას მსჯავრდებულს ან მის კანონიერ წარმომადგენელს უფლება აქვს, ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული საფუძვლის არსებობისას პრობაციის ოფიცრის აცილების მოთხოვნით მიმართოს პრობაციის ბიუროს უფროსს, რომელიც აღნიშნულ მოთხოვნას განიხილავს ამ მუხლის მე-3 პუნქტით დადგენილი წესით.
5. პრობაციის ოფიცრის თვითაცილების/აცილების მოთხოვნის დაკმაყოფილების შესახებ პრობაციის ბიუროს უფროსის გადაწყვეტილება არ საჩივრდება.
6. პრობაციის ოფიცრის თვითაცილების/აცილების მოთხოვნის დაკმაყოფილებაზე უარის თქმის შესახებ პრობაციის ბიუროს უფროსის გადაწყვეტილება საჩივრდება პრობაციის ბიუროს ადგილმდებარეობის მიხედვით შესაბამის რაიონულ (საქალაქო) სასამართლოში, გადაწყვეტილების გასაჩივრების უფლების მქონე პირისთვის გაცნობიდან 5 დღის ვადაში.
მუხლი 171. სამართლებრივი აქტის აღსრულების პროცესში დოკუმენტის გაგზავნისა და ჩაბარების წესი
1. სააგენტოს ტერიტორიული ორგანო ამ კანონით გათვალისწინებულ შეტყობინებას, გაფრთხილებას, საჯარიმო ქვითარს, გადაწყვეტილებასა და სხვა დოკუმენტს ადრესატს აბარებს საქართველოს სამოქალაქო საპროცესო კოდექსის 71-ე და 73-ე–76-ე მუხლებით დადგენილი წესით.
2. გაგზავნილი დოკუმენტის ჩაბარების მიმღების ხელმოწერით დადასტურების შემთხვევაში ეს ხელმოწერა ნამდვილად მიიჩნევა, მაშინაც, თუ იგი ელექტრონული ან/და სხვა ტექნიკური საშუალების გამოყენებითაა შესრულებული.
მუხლი 18. აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის განმარტება და მსჯავრდებულის გამოცხადება
1. აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტი სააგენტოს ეგზავნება დაუყოვნებლივ, ამ სამართლებრივი აქტის ძალაში შესვლისთანავე.
2. თუ აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტი ბუნდოვანია ან რაიმე უზუსტობას შეიცავს, პრობაციის ბიუროს უფროსი ამ აქტის გაუგებარი ან არაზუსტი ნაწილის განმარტების თხოვნით მიმართავს აქტის მიმღებ (გამომცემ) ორგანოს.
3. პრობაციის ბიუროს უფროსი მიღებული აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის აღსრულების დაწყებისა და დამთავრების შესახებ წერილობით, 5 სამუშაო დღის ვადაში აცნობებს ამ აქტის მიმღებ ორგანოს.
4. თუ მსჯავრდებული არ ცხოვრობს სასამართლოს მიერ მიღებულ სამართლებრივ აქტში მითითებულ მისამართზე ან ცხოვრობს ამ მისამართზე, მაგრამ თავს არიდებს პრობაციის ბიუროში გამოცხადებას, პრობაციის ბიუროს უფროსი სამართლებრივ აქტს აღნიშნული გარემოების დამადასტურებელ დოკუმენტთან ერთად მსჯავრდებულის ძებნის გამოსაცხადებლად უგზავნის აქტის მიმღებ სასამართლოს.
5. მსჯავრდებულის ძებნის პროცესში საპრობაციო ვადის ათვლა ჩერდება.
6. მსჯავრდებული ვალდებულია აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის ძალაში შესვლიდან არაუგვიანეს 15 დღისა, აგრეთვე პენიტენციური დაწესებულებიდან გათავისუფლებიდან არაუგვიანეს 5 დღისა გამოცხადდეს ამ სამართლებრივ აქტში მითითებულ პრობაციის ბიუროში სამართლებრივი აქტის აღსრულების დაწყების, აღსასრულებელ სამართლებრივ აქტთან მიმართებით თავის უფლება-მოვალეობათა გაცნობისა და პრობაციის ბიუროს მიერ მის მიმართ შესაბამისი კონტროლის განხორციელების მიზნით. პრობაციის ოფიცერი პრობაციის ბიუროში გამოცხადებულ მსჯავრდებულს აცნობს მის უფლება-მოვალეობებს და მათი შეუსრულებლობის შესაძლო შედეგებს, რის შესახებაც ადგენს შესაბამის ოქმს.
7. თუ მსჯავრდებული ამ მუხლის მე-6 პუნქტით გათვალისწინებულ ვადაში არ გამოცხადდა, პრობაციის ბიურო გააფრთხილებს მას. იგი ვალდებულია, გაფრთხილების მიღებიდან არა უგვიანეს ერთი კვირისა გამოცხადდეს პრობაციის ბიუროში. გამოუცხადებლობა არის პრობაციის ბიუროს უფროსის მიერ ამ კანონის 21-ე მუხლის პირველი პუნქტის „ა“, „ბ“, „ვ“, „ზ“ და „თ“ ქვეპუნქტებით გათვალისწინებული წარდგინებებით სასამართლოსათვის მიმართვის საფუძველი.
8. პრობაციის ბიუროს მიერ მსჯავრდებულის ამ მუხლის მე-7 პუნქტით გათვალისწინებული გაფრთხილების ვალდებულება არ ვრცელდება იმ მსჯავრდებულზე, რომელსაც საცხოვრებელი ადგილი (ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართი) საქართველოს ტერიტორიაზე არ აქვს ან რომლის საცხოვრებელი ადგილი ოკუპირებულ ტერიტორიაზეა. ის მსჯავრდებული, რომელსაც საცხოვრებელი ადგილი საქართველოს ტერიტორიაზე არ აქვს ან რომლის საცხოვრებელი ადგილი ოკუპირებულ ტერიტორიაზეა, სამართლებრივი აქტის მიმღებმა/გამომცემმა ორგანომ წინასწარ უნდა გააფრთხილოს შესაბამის პრობაციის ბიუროში გამოუცხადებლობის შემთხვევაში ამ კანონით განსაზღვრული ღონისძიებების განხორციელების შესახებ. პენიტენციურ დაწესებულებაში მოთავსებული იმ მსჯავრდებულის გაფრთხილების ფორმა და წესი, რომელსაც საცხოვრებელი ადგილი საქართველოს ტერიტორიაზე არ აქვს ან რომლის საცხოვრებელი ადგილი ოკუპირებულ ტერიტორიაზეა, განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით. ზემოაღნიშნულ შემთხვევაში შესაბამისი პრობაციის ბიუროს უფროსი სამართლებრივ აქტს მსჯავრდებულის ძებნის გამოსაცხადებლად უგზავნის ამ აქტის მიმღებ სასამართლოს.
1. პრობაციის ოფიცერი სააღსრულებო მოქმედების განხორციელების პროცესში ადგენს ოქმს, რომელიც უნდა შეიცავდეს:
ა) ოქმის შედგენის ადგილსა და თარიღს;
ბ) სამართლებრივი აქტის დასახელებას, რომლის აღსასრულებლადაც დგება ოქმი;
გ) ოქმის შემდგენი პრობაციის ოფიცრის სახელსა და გვარს;
დ) მონაცემებს ოქმის შედგენის დროს დამსწრე პირთა შესახებ;
ე) სააღსრულებო მოქმედების შინაარსს.
2. ოქმის სისწორე დასტურდება პრობაციის ოფიცრის, მსჯავრდებულისა და ოქმის შედგენის დროს დამსწრე პირთა ხელმოწერებით და პრობაციის ოფიცრის ბეჭდით. პირის უარი ხელის მოწერაზე აღინიშნება ოქმში.
თუ პრობაციის ოფიცერი მიიჩნევს, რომ არსებობს სასამართლოსთვის წარდგინებით მიმართვის საქართველოს კანონმდებლობით განსაზღვრული საფუძველი, იგი პრობაციის ბიუროს უფროსის სახელზე წერს მოხსენებით ბარათს. მოხსენებით ბარათში უნდა მიეთითოს:
ა) სააღსრულებო საქმის ნომერი;
ბ) აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტი;
გ) მოკლე ცნობები სააღსრულებო მოქმედებათა შესახებ;
დ) ცნობები მსჯავრდებულის (მათ შორის, იურიდიული პირის) მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობის შეუსრულებლობის (არსებობის შემთხვევაში) შესახებ;
ე) პრობაციის ოფიცრის დასაბუთებული მოსაზრება წარდგინების მიზანშეწონილობასთან დაკავშირებით;
ვ) პრობაციის ოფიცრის ხელმოწერა და მოხსენებითი ბარათის წარდგენის თარიღი.
მუხლი 21. პრობაციის ბიუროს უფროსის წარდგინების სახეები
1. პრობაციის ბიუროს უფროსი სათანადო საფუძვლის არსებობის შემთხვევაში სასამართლოს მიმართავს ერთ-ერთი შემდეგი წარდგინებით:
ა) მსჯავრდებულისათვის დანიშნული საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ;
ა1) საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახით დანიშნული სასჯელის მოხდისაგან მსჯავრდებულის პირობით ვადამდე გათავისუფლების შესახებ;
ბ) მსჯავრდებულისათვის დანიშნული გამასწორებელი სამუშაოს სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ;
გ) სასამართლოს მიერ პირობით მსჯავრდებულისათვის დაკისრებული მოვალეობის მთლიანად ან ნაწილობრივ გაუქმების ან მისთვის ახალი მოვალეობის დაკისრების შესახებ;
დ) (ამოღებულია – 11.11.2011, №5266);
ე) პირობით მსჯავრდებულისათვის დაკისრებული მოვალეობის შეუსრულებლობის ან ადმინისტრაციული სახდელის დაკისრების გამო გამოსაცდელი ვადის არა უმეტეს ერთი წლით გაგრძელების შესახებ;
ვ) პირობითი მსჯავრის გაუქმებისა და განაჩენით დანიშნული სასჯელის აღსრულების შესახებ;
ზ) პირობით ვადამდე გათავისუფლების გაუქმებისა და სასჯელის მოუხდელი ნაწილის აღსრულების შესახებ;
თ) სასჯელის მოხდის გადავადების გაუქმებისა და განაჩენით დანიშნულ ადგილას მსჯავრდებულის სასჯელის მოსახდელად გაგზავნის შესახებ;
ი) იურიდიული პირისათვის დანიშნული საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ;
კ) მსჯავრდებულისათვის დანიშნული შინაპატიმრობის სხვა სახის სასჯელით შეცვლის შესახებ.
1 1. წარდგინებაში უნდა აღინიშნოს:
ა) იმ სამართლებრივი აქტის დასახელება, რომლის აღსრულების პროცესშიც აუცილებელი გახდა სასამართლოსთვის წარდგინებით მიმართვა;
ბ) მონაცემები მსჯავრდებულის შესახებ და სასამართლოს მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობები;
გ) ინფორმაცია მსჯავრდებულის ყოფაქცევის შესახებ და სასამართლოსთვის წარდგინებით მიმართვის საფუძველი;
დ) ინფორმაცია იურიდიული პირის საქმიანობის შესახებ და სასამართლოსთვის წარდგინებით მიმართვის საფუძველი;
ე) წარდგინების შინაარსი.
12. წარდგინებას ხელს აწერს და პრობაციის ბიუროს ბეჭდით ამოწმებს პრობაციის ბიუროს უფროსი.
13. წარდგინებას უნდა დაერთოს მასში მოყვანილი ფაქტების დამადასტურებელი მტკიცებულებები.
14. წარდგინებას უნდა ახლდეს მსჯავრდებულის (მათ შორის, იურიდიული პირის) მიმართ მიმდინარე სააღსრულებო წარმოების საქმის ასლი, დამოწმებული პრობაციის ბიუროს მიერ.
2. წარდგინება შეიტანება სასამართლოში მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ადგილის (ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართის) მიხედვით, ხოლო ასეთის არარსებობის შემთხვევაში – შესაბამისი პრობაციის ბიუროს ადგილმდებარეობის მიხედვით.
3. წარდგინების დაკმაყოფილების ან მის დაკმაყოფილებაზე უარის თქმის შესახებ განჩინება სასამართლოს გამოაქვს წარდგინების შეტანიდან არაუგვიანეს 10 დღისა.
4. პრობაციის ბიუროს უფროსი მსჯავრდებულის შესაბამისი განცხადებისა და სათანადო საფუძვლის (მათ შორის, საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის XXXIII თავითა და 381-ე მუხლით („ნარკოტიკული დანაშაულის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული შეზღუდვის დარღვევის საფუძველზე) გათვალისწინებული დანაშაულის ჩადენისთვის მსჯავრდებული პირისთვის − სახელმწიფო საექსპერტო დაწესებულების მიერ გაცემული ნარკოლოგიური შემოწმების შესახებ შესაბამისი დასკვნის) არსებობის შემთხვევაში მსჯავრდებულისთვის პირობითი მსჯავრის გაუქმებისა და ნასამართლობის მოხსნის შესახებ შუამდგომლობით მიმართავს სააგენტოს პირობითი მსჯავრის გაუქმების საკითხთა განმხილველ მუდმივმოქმედ კომისიას (შემდგომ − მუდმივმოქმედი კომისია).
5. (ამოღებულია - 01.06.2017, №954).
51. (ამოღებულია - 01.06.2017, №954).
6. ამ მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული წარდგინებით პრობაციის ბიუროს უფროსი სააგენტოს უფროსთან წერილობითი შეთანხმების საფუძველზე მიმართავს სასამართლოს.
მუხლი 221. მსჯავრდებულისთვის პირობითი მსჯავრის გაუქმება და ნასამართლობის მოხსნა
1. ამ კანონის მე-2 მუხლის მე-2 პუნქტის „ა“ ქვეპუნქტით განსაზღვრული სამართლებრივი აქტით პირობით მსჯავრდებულისთვის (მათ შორის, პირობით მსჯავრდებული სამხედრო მოსამსახურისთვის, რომლის ყოფაქცევის კონტროლი საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის 66-ე მუხლის მე-2 ნაწილით დადგენილი წესით ხორციელდება) დადგენილი გამოსაცდელი ვადის არანაკლებ ნახევრის გასვლის შემდეგ, აგრეთვე, საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის 671 მუხლით გათვალისწინებული სამოქალაქო შეთანხმების პირობების შესაბამისად, − გამოსაცდელი ვადის ნახევრის გასვლამდეც, მსჯავრდებულის მიმართ კონტროლისა და დახმარების განმახორციელებელი ორგანოს შესაბამისი შუამდგომლობის საფუძველზე პირობითი მსჯავრის გაუქმებისა და ნასამართლობის მოხსნის შესახებ გადაწყვეტილებას იღებს მუდმივმოქმედი კომისია.
2. მუდმივმოქმედი კომისია, ამ მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული საკითხების გარდა, პირის მომართვისა და სახელმწიფო საექსპერტო დაწესებულების მიერ გაცემული ნარკოლოგიური შემოწმების შესახებ შესაბამისი დასკვნის წარმოდგენის საფუძველზე განიხილავს და წყვეტს „ნარკოტიკული დანაშაულის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის შესაბამისად პირისთვის ჩამორთმეული უფლებების ვადამდე აღდგენის ან უფლებების ჩამორთმევის ვადის შემცირების საკითხს, რისთვისაც აუცილებელია, გასული იყოს მათი ჩამორთმევის ვადის ერთი მესამედი.
21. მუდმივმოქმედი კომისია, გარდა ამ მუხლის პირველი და მე-2 პუნქტებით განსაზღვრული საკითხებისა, პირის მიმართვის საფუძველზე განიხილავს და წყვეტს პირისათვის „სქესობრივი თავისუფლებისა და ხელშეუხებლობის წინააღმდეგ მიმართულ დანაშაულთან ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე ჩამორთმეული უფლების ვადამდე აღდგენის/უფლების ჩამორთმევის ვადის შემცირების საკითხს, რისთვისაც აუცილებელია გასული იყოს:
ა) პირის ნაკლებად მძიმე კატეგორიის დანაშაულის ჩადენისათვის მსჯავრდების შემთხვევაში − უფლების ჩამორთმევის ვადის არანაკლებ ერთი მესამედი;
ბ) პირის მძიმე კატეგორიის დანაშაულის ჩადენისათვის მსჯავრდების შემთხვევაში − უფლების ჩამორთმევის ვადის არანაკლებ ნახევარი;
გ) პირის განსაკუთრებით მძიმე კატეგორიის დანაშაულის ჩადენისათვის მსჯავრდების შემთხვევაში − უფლების ჩამორთმევის ვადის არანაკლებ ორი მესამედი.
3. მუდმივმოქმედი კომისია შესაბამისი გადაწყვეტილების მიღებისას ითვალისწინებს გამოსაცდელი ვადის განმავლობაში მსჯავრდებულის ქცევას, მის მიერ წარსულში დანაშაულის ჩადენის ფაქტებს, მსჯავრდებულის პიროვნებას, ოჯახურ მდგომარეობას, მის მიერ ჩადენილი დანაშაულის ხასიათს, საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის 671 მუხლით გათვალისწინებულ შემთხვევაში სამოქალაქო შეთანხმების პირობების შესრულებას, აგრეთვე იმას, მიღწეულია თუ არა ამ კანონის მე-7 მუხლის პირველი პუნქტით განსაზღვრული მიზანი, და სხვა გარემოებებს, რომლებმაც შეიძლება გავლენა მოახდინოს მუდმივმოქმედი კომისიის გადაწყვეტილებაზე.
4. მუდმივმოქმედი კომისია შედგება 5 წევრისგან. მუდმივმოქმედი კომისიის შემადგენლობაში შედიან:
ა) სამინისტროს სისტემაში შემავალი სახელმწიფო საქვეუწყებო დაწესებულების − სპეციალური პენიტენციური სამსახურის (შემდგომ − სპეციალური პენიტენციური სამსახური) სტრუქტურული ქვედანაყოფის 1 მოსამსახურე;
ბ) სააგენტოს სისტემის 2 თანამშრომელი;
გ) საქართველოს იუსტიციის უმაღლესი საბჭოს 1 წარმომადგენელი;
დ) ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულებების ან უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულებების 1 წარმომადგენელი.
5. სააგენტოს უფროსს სპეციალური პენიტენციური სამსახურის წარმომადგენლის კანდიდატურას დასამტკიცებლად წარუდგენს სპეციალური პენიტენციური სამსახურის გენერალური დირექტორი, ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულებების ან უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულებების წარმომადგენლის კანდიდატურას − სპეციალური პენიტენციური სამსახურის საკოორდინაციო საბჭო, ხოლო საქართველოს იუსტიციის უმაღლესი საბჭოს წარმომადგენლის კანდიდატურას − საქართველოს იუსტიციის უმაღლესი საბჭოს მდივანი.
6. მუდმივმოქმედი კომისიის შემადგენლობას ამტკიცებს სააგენტოს უფროსი.
7. ზოგადსაგანმანათლებლო დაწესებულებების ან უმაღლესი საგანმანათლებლო დაწესებულებების წარმომადგენელი და საქართველოს იუსტიციის უმაღლესი საბჭოს წარმომადგენელი მუდმივმოქმედი კომისიის წევრების უფლებამოსილებას ახორციელებენ 1 წლის ვადით.
8. მუდმივმოქმედი კომისიის თავმჯდომარეს მუდმივმოქმედი კომისიის შემადგენლობიდან ღია კენჭისყრით, სხდომაზე დამსწრე წევრების ხმათა უმრავლესობით ირჩევს მუდმივმოქმედი კომისია.
9. მუდმივმოქმედი კომისიის უფლებამოსილება და საქმიანობის წესი განისაზღვრება მუდმივმოქმედი კომისიის დებულებით. ამ დებულებას ამტკიცებს მინისტრი.
10. მუდმივმოქმედი კომისია საკითხს განიხილავს ზეპირი მოსმენით ან/და ზეპირი მოსმენის გარეშე, ადმინისტრაციული წარმოების წესების დაცვით. მუდმივმოქმედი კომისია ზეპირი მოსმენის გარეშე იღებს გადაწყვეტილებას მსჯავრდებულისათვის პირობითი მსჯავრის გაუქმებასა და ნასამართლობის მოხსნაზე უარის თქმის შესახებ, პირისათვის „ნარკოტიკული დანაშაულის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე ჩამორთმეული უფლების ვადამდე აღდგენაზე/ამ უფლების ჩამორთმევის ვადის შემცირებაზე უარის თქმის შესახებ ან პირისათვის „სქესობრივი თავისუფლებისა და ხელშეუხებლობის წინააღმდეგ მიმართულ დანაშაულთან ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე ჩამორთმეული უფლების ვადამდე აღდგენაზე/უფლების ჩამორთმევის ვადის შემცირებაზე უარის თქმის შესახებ.
11. თუ მუდმივმოქმედი კომისია მიიღებს გადაწყვეტილებას მსჯავრდებულისათვის პირობითი მსჯავრის გაუქმებასა და ნასამართლობის მოხსნაზე უარის თქმის შესახებ, პირისათვის „ნარკოტიკული დანაშაულის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე ჩამორთმეული უფლების ვადამდე აღდგენაზე/ამ უფლების ჩამორთმევის ვადის შემცირებაზე უარის თქმის შესახებ ან პირისათვის „სქესობრივი თავისუფლებისა და ხელშეუხებლობის წინააღმდეგ მიმართულ დანაშაულთან ბრძოლის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე ჩამორთმეული უფლების ვადამდე აღდგენაზე/უფლების ჩამორთმევის ვადის შემცირებაზე უარის თქმის შესახებ, იმავე საკითხზე შუამდგომლობის ხელახლა განხილვა დასაშვებია აღნიშნული გადაწყვეტილების მიღებიდან 6 თვის შემდეგ.
12. მუდმივმოქმედი კომისიის გადაწყვეტილება შეიძლება ადმინისტრაციული წესით ერთჯერადად გასაჩივრდეს სასამართლოში.
მუხლი 23. სააღსრულებო საქმის წარმოების დასრულება
1. თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება სასამართლოს მიერ დადგენილი იმ ვადის გასვლისას, რომლის განმავლობაშიც პირს ჩამორთმეული ჰქონდა გარკვეული თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლება, აგრეთვე ამ სასჯელის მოხდისაგან გათავისუფლებისას.
11. იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება სასამართლოს მიერ დადგენილი იმ ვადის გასვლისას, რომლის განმავლობაშიც პირს შეზღუდული ჰქონდა იარაღთან დაკავშირებული უფლება, აგრეთვე ამ სასჯელის მოხდისაგან გათავისუფლებისას.
2. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის დაკისრების შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) სასჯელის მთლიანად მოხდისას;
ბ) საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სასჯელის სხვა სახით შეცვლისას, აგრეთვე ამ სასჯელის მოხდისაგან გათავისუფლებისას.
3. გამასწორებელი სამუშაოს დანიშვნის შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) სასჯელის მთლიანად მოხდისას;
ბ) გამასწორებელი სამუშაოს სასჯელის სხვა სახით შეცვლისას, აგრეთვე ამ სასჯელის მოხდისაგან გათავისუფლებისას.
4. მსჯავრდებულისათვის პირობითი მსჯავრის დაკისრების შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) სასამართლოს მიერ დადგენილი გამოსაცდელი ვადის გასვლისას;
ბ) პირობითი მსჯავრის გაუქმებისას და მსჯავრდებულისათვის ნასამართლობის მოხსნისას;
გ) სამართლებრივი აქტის მიღებისას, რომლის მიხედვითაც უქმდება პირობითი მსჯავრი და უნდა აღსრულდეს განაჩენით დანიშნული სასჯელი.
5. მსჯავრდებულის პირობით ვადამდე გათავისუფლების შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) სასჯელის მოუხდელი ნაწილის ვადის გასვლისას;
ბ) სამართლებრივი აქტის მიღებისას, რომლის მიხედვითაც უქმდება პირობით ვადამდე გათავისუფლება და უნდა აღსრულდეს სასჯელის მოუხდელი ნაწილი.
6. სასჯელის მოხდის გადავადების შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) იმ ვადის გასვლისას, რომლის განმავლობაშიც სასამართლომ გადაავადა სასჯელის აღსრულება;
ბ) სამართლებრივი აქტის მიღებისას, რომლის მიხედვითაც უქმდება სასჯელის მოხდის გადავადება და მსჯავრდებული სასჯელის მოსახდელად იგზავნება განაჩენით დანიშნულ ადგილას;
გ) სამართლებრივი აქტის მიღებისას, რომლის მიხედვითაც უქმდება სასჯელის მოხდის გადავადება და მსჯავრდებული თავისუფლდება დარჩენილი სასჯელის მოხდისაგან.
7. იურიდიული პირისათვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) იმ იურიდიული პირის ლიკვიდაციის შემთხვევაში, რომლის მიმართაც სასამართლომ გამოიტანა გამამტყუნებელი განაჩენი საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის სახით;
ბ) სასამართლოს მიერ დანიშნული სასჯელის ვადის გასვლისას;
გ) პრობაციის ბიუროს უფროსის წარდგინების საფუძველზე სასამართლოს მიერ იურიდიული პირისათვის დანიშნული საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შემთხვევაში.
71. (ამოღებულია - 01.06.2017, №954).
72. შინაპატიმრობის დანიშვნის შემთხვევაში აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის მიმართ სააღსრულებო წარმოება მთავრდება:
ა) სასჯელის მთლიანად მოხდისას;
ბ) შინაპატიმრობის სხვა სახის სასჯელით შეცვლისას, აგრეთვე ამ სასჯელის მოხდისაგან გათავისუფლებისას.
8. ამ მუხლის მე-6 პუნქტის „ა“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში პრობაციის ოფიცერი სასამართლოს ატყობინებს იმ ვადის გასვლის შესახებ, რომლის განმავლობაშიც გადავადებული იყო სასჯელის აღსრულება.
81. თუ მსჯავრდებულს, რომელსაც შეფარდებული აქვს არასაპატიმრო სასჯელი, ან პირობით მსჯავრდებულს სასჯელის აღსრულების ან გამოსაცდელი ვადის პერიოდში სასამართლომ აღკვეთის ღონისძიების სახით პატიმრობა შეუფარდა, სააგენტოს შესაბამისი ტერიტორიული ორგანოს უფროსი გადაწყვეტილებით აჩერებს სააღსრულებო წარმოებას.
82. სასამართლო ვალდებულია აღკვეთის ღონისძიების სახით პატიმრობის შეფარდების, შეცვლის ან გაუქმების შესახებ დაუყოვნებლივ აცნობოს სააგენტოს შესაბამის ტერიტორიულ ორგანოს. აღკვეთის ღონისძიების სახით შეფარდებული პატიმრობის სხვა ღონისძიებით შეცვლის ან გაუქმების შემთხვევაში სააღსრულებო წარმოება გრძელდება.
9. კანონიერ ძალაში შესული აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის გაუქმებისა და მსჯავრდებულის გარდაცვალების შემთხვევაში სააღსრულებო წარმოება წყდება, ხოლო „უცხოელთა და მოქალაქეობის არმქონე პირთა სამართლებრივი მდგომარეობის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე მსჯავრდებულის საქართველოდან გაძევების შესახებ სასამართლო გადაწყვეტილების კანონიერ ძალაში შესვლისა და მსჯავრდებულის ექსტრადიციის შემთხვევაში სააღსრულებო წარმოება ჩერდება. ხანდაზმულობის ვადის განმავლობაში მსჯავრდებულის საქართველოში შემოსვლის შემთხვევაში სააღსრულებო წარმოება განახლდება.
10. სააღსრულებო წარმოების დასრულების შემდეგ სააღსრულებო საქმე ინახება საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით.
საქართველოს 2019 წლის 29 ნოემბრის კანონი №5390 – ვებგვერდი, 10.12.2019წ.
მუხლი 25. სასჯელის სახით თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის აღსრულების წესი
1. თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ სასამართლოს განაჩენის ასლი აღსასრულებლად გადაეცემა პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ან სამუშაო ადგილის მიხედვით.
2. პრობაციის ოფიცერს მსჯავრდებული აჰყავს აღრიცხვაზე, განუმარტავს მას სასჯელის მოხდის წესებს და პირობებს, პერიოდულად აკონტროლებს მსჯავრდებულისათვის დაკისრებული მოვალეობების შესრულებას.
3. თუ პრობაციის ოფიცერი დაადგენს, რომ მსჯავრდებულს დაკავებული აქვს ის თანამდებობა ან ეწევა ისეთ საქმიანობას, რომელიც აკრძალული აქვს განაჩენით, იგი დამსაქმებელ თანამდებობის პირს უგზავნის მოთხოვნას, გაათავისუფლოს მსჯავრდებული დაკავებული თანამდებობიდან ან აუკრძალოს მას განაჩენში მითითებული საქმიანობა.
4. დამსაქმებელი თანამდებობის პირისათვის გაგზავნილი მოთხოვნა უნდა შეიცავდეს გაფრთხილებას სასამართლო განაჩენის შეუსრულებლობის ან მისი შესრულებისათვის ხელის შეშლის შემთხვევაში მოსალოდნელი სისხლისსამართლებრივი პასუხისმგებლობის შესახებ.
5. თუ დამსაქმებელი თანამდებობის პირი პრობაციის ოფიცრის მოთხოვნის მიღებიდან 5 სამუშაო დღის განმავლობაში არ გაათავისუფლებს მსჯავრდებულს დაკავებული თანამდებობიდან ან არ შეუცვლის მას საქმიანობის სფეროს, შესაბამისი მასალები გადაეგზავნება პროკურატურის ორგანოს.
მუხლი 26. დამსაქმებლის ადმინისტრაციის მოვალეობები, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს
1. თანამდებობის დაკავების ან საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ განაჩენის მოთხოვნის შესრულება სავალდებულოა დამსაქმებლის ადმინისტრაციისთვის, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს.
2. დამსაქმებლის ადმინისტრაცია, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს, ვალდებულია:
ა) განაჩენის ასლისა და პრობაციის ბიუროდან მსჯავრდებულის თანამდებობიდან გათავისუფლების ან მისთვის საქმიანობის აკრძალვის შესახებ შეტყობინების მიღებიდან არა უგვიანეს 7 სამუშაო დღისა აცნობოს პრობაციის ბიუროს მიღებული ზომების თაობაზე;
ბ) პრობაციის ბიუროს მოთხოვნისთანავე წარუდგინოს დოკუმენტები, რომლებიც დაკავშირებულია სასჯელის აღსრულებასთან;
გ) მსჯავრდებულთან შრომითი ხელშეკრულების შეცვლის ან შეწყვეტის თაობაზე 5 სამუშაო დღის ვადაში აცნობოს პრობაციის ბიუროს.
1. გარკვეული საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ განაჩენის მოთხოვნის შესრულება სავალდებულოა იმ ორგანოსთვის, რომელიც უფლებამოსილია გააუქმოს გადაწყვეტილება გარკვეული საქმიანობის უფლების მინიჭების თაობაზე.
2. ამ მუხლის პირველ პუნქტში აღნიშნული ორგანო ვალდებულია განაჩენის ასლისა და პრობაციის ბიუროს მოთხოვნის მიღებიდან არა უგვიანეს 5 სამუშაო დღისა გააუქმოს გადაწყვეტილება, რომელიც მსჯავრდებულს ანიჭებდა გარკვეული საქმიანობის უფლებას, ჩამოართვას მას შესაბამისი დოკუმენტები და აღნიშნულის შესახებ აცნობოს პრობაციის ბიუროს.
მუხლი 271. იურიდიული პირისთვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ სამართლებრივი აქტის აღსრულება
1. იურიდიული პირისთვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ სამართლებრივი აქტის აღსრულებისას პრობაციის ოფიცერი იღებს ზომებს იურიდიული პირის სარეგისტრაციო მონაცემებში აკრძალული საქმიანობის სახისა და ამ საქმიანობის აკრძალვის ვადის აღნიშვნის უზრუნველსაყოფად.
2. თუ იურიდიული პირისთვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევა ეხება იურიდიული პირის სალიცენზიო/სანებართვო საქმიანობის აკრძალვას, პრობაციის ოფიცერი სათანადო ლიცენზიის/ნებართვის გამცემ ორგანოს შესაბამისი სამართლებრივი აქტის აღსასრულებლად მიღებიდან 3 დღის ვადაში აცნობებს იურიდიული პირისთვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ.
3. პრობაციის ოფიცერი პერიოდულად აკონტროლებს იურიდიული პირის მიერ იურიდიული პირისთვის საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის შესახებ სამართლებრივი აქტის სათანადოდ შესრულებას.
4. თუ იურიდიული პირი შესაბამისი სამართლებრივი აქტის აღსრულებას თავს არიდებს და აკრძალულ საქმიანობას აგრძელებს, პრობაციის ბიუროს უფროსი ამ კანონით დადგენილი წესით მიმართავს სასამართლოს წარდგინებით იურიდიული პირისთვის დანიშნული საქმიანობის უფლების ჩამორთმევის სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ.
5. იურიდიული პირის მიმართ გამოიყენება ამ კანონით დადგენილი აღსრულების შესაბამისი დებულებები, გარდა იმ შემთხვევებისა, როდესაც, ნორმის შინაარსიდან გამომდინარე, იურიდიული პირის მიმართ მათი გამოყენება შეუძლებელია.
საქართველოს 2019 წლის 29 ნოემბრის კანონი №5390 – ვებგვერდი, 10.12.2019წ.
თავი VIII. სასჯელის სახით საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის აღსრულება
მუხლი 29. სასჯელის სახით საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის აღსრულების წესი
1. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის დანიშვნის შესახებ (მათ შორის, საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსით დადგენილი წესით, მხარეთა შორის საპროცესო შეთანხმების დადებისას) სასამართლო განაჩენის ასლის ან სპეციალური პენიტენციური სამსახურის ადგილობრივი საბჭოს (შემდგომ − ადგილობრივი საბჭო) გადაწყვეტილების ასლის აღსასრულებლად მიღების შემდეგ პრობაციის ბიურო მსჯავრდებულს განუსაზღვრავს საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახესა და ყოველდღიურ ხანგრძლივობას. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახით დანიშნული სასჯელი აღსრულდება საჯარო დაწესებულებაში, გარდა იმ შემთხვევისა, როდესაც, შესასრულებელი სამუშაოს საზოგადოებისთვის სასარგებლო ხასიათიდან გამომდინარე, სასჯელი შეიძლება აღსრულდეს კერძო სამართლის იურიდიულ პირში.
2. პრობაციის ბიუროსა და დამსაქმებელს შორის იდება ხელშეკრულება, რომელშიც მიეთითება მსჯავრდებულის მიერ შესასრულებელი საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახე, მთლიანი ვადა, ყოველდღიური ხანგრძლივობა, სამუშაო ადგილი, დამსაქმებლის დასახელება და მისამართი, აგრეთვე საკითხის გადაწყვეტისათვის მნიშვნელოვანი სხვა გარემოებები. ამ ხელშეკრულების ასლი გადაეცემა მსჯავრდებულს.
3. სააგენტო უფლებამოსილია საზოგადოებისთვის სასარგებლო შრომის სრულფასოვანი აღსრულების და მისი ჯეროვანი კონტროლის, მათ შორის, ელექტრონული მონიტორინგის, განხორციელების მიზნით მუნიციპალიტეტის ორგანოსთან ან სხვა დამსაქმებელთან დადოს შესაბამისი შეთანხმება/ხელშეკრულება. ეს შეთანხმება/ხელშეკრულება შეიძლება ითვალისწინებდეს დამსაქმებლის მიერ მომსახურების საფასურის გადახდის ვალდებულებას. ამ პუნქტის შესაბამისად მიღებული მომსახურების საფასური სააგენტოს აღნიშნული მიზნისა და სხვა მიზნების მიღწევას მოხმარდება.
4. მსჯავრდებული, მისი სოციალური მდგომარეობისა და სამუშაო პირობების გათვალისწინებით, უზრუნველყოფილი იქნება კვებით ან მას სააგენტო აუნაზღაურებს კვების ხარჯებს, რომლის დანიშვნის პირობები და წესი განისაზღვრება მინისტრის ნორმატიული აქტით.
5. მსჯავრდებულს საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის დროს, შესასრულებელი სამუშაოს გათვალისწინებით, სააგენტო მინისტრის მიერ დადგენილი პირობებისა და წესის შესაბამისად უზრუნველყოფს სათანადო სახის დაზღვევით.
6. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის აღსრულების წესი და პირობები განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით.
მუხლი 30. სასჯელის სახით საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის მოხდის პირობები
1. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომა შეიძლება შესრულდეს დღის ნებისმიერ მონაკვეთში.
2. მსჯავრდებულს თავისი სურვილით, სათანადო პირობების არსებობის შემთხვევაში, უფლება აქვს საზოგადოებისათვის სასარგებლოდ იმუშაოს დასვენების დღეებში.
მუხლი 31. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის ვადის გამოთვლა
1. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის ვადა გამოითვლება საათებით, რომელთა განმავლობაშიც მსჯავრდებული ასრულებს სავალდებულო სამუშაოს.
2. თუ პრობაციის ბიუროს მიერ მსჯავრდებულისათვის შეთავაზებული სამუშაოს ხანგრძლივობა სასამართლოს ან ადგილობრივი საბჭოს მიერ განსაზღვრულ ვადაზე ნაკლებია, პრობაციის ბიურო ვალდებულია შეთავაზებული სამუშაოს ვადის გასვლამდე განუსაზღვროს მსჯავრდებულს ახალი სამუშაო ადგილი.
1. მსჯავრდებულის მიერ საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის ხანგრძლივობის, შესრულებული სამუშაოს მოცულობის აღრიცხვას ახორციელებს და შესაბამის ჩანაწერებს აწარმოებს დამსაქმებელი. პრობაციის ოფიცერი პერიოდულად აკონტროლებს დამსაქმებლის ჩანაწერების სისწორეს, მსჯავრდებულის მიერ შესრულებულ სამუშაოს და სამუშაოს შესრულების შესახებ მონაცემები შეაქვს ოქმში.
2. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის პროცესში ზიანის მიყენებით წარმოშობილი ვალდებულება და ანაზღაურება განისაზღვრება საქართველოს კანონმდებლობით.
მუხლი 33. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახით მსჯავრდებული პირის პასუხისმგებლობა
1. პრობაციის ოფიცერი აფრთხილებს მსჯავრდებულს საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის წესებისა და პირობების დარღვევისათვის საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი პასუხისმგებლობის თაობაზე.
2. თუ მსჯავრდებული უარს აცხადებს საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომაზე ან ჯიუტად თავს არიდებს მას, პრობაციის ბიუროს უფროსი ამ კანონით დადგენილი წესით მიმართავს სასამართლოს წარდგინებით საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ.
3. საზოგადოებისათვის სასარგებლო შრომის სახით მსჯავრდებულზე სამუშაოზე გამოუცხადებლობისას ვრცელდება ამ კანონის 121 მუხლის პირველი პუნქტით დადგენილი საპატიო პირობები.
4. პატივსადები მიზეზების არსებობისას დამსაქმებელს, პრობაციის ოფიცერთან შეთანხმებით, შეუძლია გაათავისუფლოს მსჯავრდებული კონკრეტულ დღეს სამუშაოს შესრულებისგან. ამ შემთხვევაში მსჯავრდებული შეუსრულებელ სამუშაოს სხვა დროს შეასრულებს.
თავი VIII1 . განრიდების სუბიექტის მიერ ნაკისრი საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს აღსრულება
საქართველოს 2012 წლის 15 მაისის კანონი №6215 – ვებგვერდი, 29.05.2012წ.
მუხლი 332 . საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს აღსრულების წესი
1. თუ განრიდების სუბიექტი იკისრებს საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს შესრულებას, როგორც განრიდების პირობას, პროკურორი პრობაციის ბიუროს უგზავნის ინფორმაციას ამ პირის მიერ ნაკისრი განრიდების პირობის შესახებ, რის შემდეგაც პრობაციის ბიურო განრიდების სუბიექტს განუსაზღვრავს სამუშაოს სახესა და ყოველდღიურ ხანგრძლივობას.
2. განრიდების სუბიექტის მიერ საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს შესრულებაზე ვრცელდება ამ კანონის დებულებანი მათი შინაარსის გათვალისწინებით.
მუხლი 333 . საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს შესრულებაზე ზედამხედველობა
1. განრიდების სუბიექტის მიერ საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს სრულფასოვნად შესრულებაზე კონტროლს ახორციელებს შესაბამისი პრობაციის ბიურო.
2. პრობაციის ბიურო პროკურორს პერიოდულად წარუდგენს ინფორმაციას განრიდების სუბიექტის მიერ ნაკისრი საზოგადოებისათვის სასარგებლო უსასყიდლო სამუშაოს შესრულებაზე.
თავი IX. სასჯელის სახით გამასწორებელი სამუშაოს აღსრულება
მუხლი 34. სასჯელის სახით გამასწორებელი სამუშაოს აღსრულების წესი
1. გამასწორებელი სამუშაო აღსრულდება მსჯავრდებულის ძირითად სამუშაო ადგილზე.
2. გამასწორებელი სამუშაოს დანიშვნის შესახებ სასამართლო განაჩენის ასლის აღსასრულებლად მიღების შემდეგ ან მსჯავრდებულის სხვა სამუშაო ადგილზე გადასვლისას პრობაციის ბიურო დამსაქმებელს უგზავნის მოთხოვნას მსჯავრდებულის ხელფასიდან სასამართლოს მიერ დადგენილი პროცენტული ოდენობის შესაბამისი თანხის სახელმწიფო შემოსავალში დაქვითვის თაობაზე.
3. დამსაქმებლისათვის გაგზავნილ მოთხოვნაში მითითებული უნდა იყოს სასამართლო განაჩენის შეუსრულებლობის ან მისი შესრულებისათვის ხელის შეშლის შემთხვევაში მოსალოდნელი სისხლისსამართლებრივი პასუხისმგებლობის შესახებ.
მუხლი 35. გამასწორებელი სამუშაოს მოხდის პირობები
1. გამასწორებელი სამუშაოს მოხდის პერიოდში მსჯავრდებულს ეკრძალება სამუშაოს შესრულებისგან დროებით გათავისუფლება პრობაციის ბიუროს წერილობითი ნებართვის გარეშე. ეს ნებართვა შეიძლება გაიცეს მხოლოდ სამუშაოს შესრულებისგან დროებით გათავისუფლების მიზეზის დასაბუთების შემდეგ. ამ ნებართვის გაცემაზე უარი მოტივირებული უნდა იყოს. აღნიშნული ნებართვის გაცემაზე უარის თქმის შესახებ გადაწყვეტილება შეიძლება გასაჩივრდეს კანონით დადგენილი წესით.
2. თუ სამუშაო ადგილის არქონის ან სხვა პატივსადები მიზეზების გამო ვერ ხერხდება გამასწორებელი სამუშაოს სახით დანიშნული სასჯელის აღსრულება, სააგენტო უფლებამოსილია ეს სასჯელი აღასრულოს სააგენტოს მიერ დაფუძნებული სამეწარმეო იურიდიული პირის ან/და არასამეწარმეო იურიდიული პირის მეშვეობით.
მუხლი 36. გამასწორებელი სამუშაოს ვადის გამოთვლა
1. გამასწორებელი სამუშაოს ვადაში ითვლება ვადა, რომლის განმავლობაშიც მსჯავრდებული მუშაობდა და მისი ხელფასიდან ხდებოდა დაქვითვა.
2. გამასწორებელი სამუშაო იწყება იმ დღიდან, როდესაც დამსაქმებლის ადმინისტრაცია, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს, პრობაციის ბიუროსაგან მიიღებს სასამართლო განაჩენის ასლს და სხვა შესაბამის დოკუმენტებს.
მუხლი 37. დამსაქმებლის ადმინისტრაციის მოვალეობები, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს
1. დამსაქმებლის ადმინისტრაციას, სადაც მუშაობს გამასწორებელი სამუშაოს სახით მსჯავრდებული პირი, ეკისრება მსჯავრდებულის ხელფასიდან სწორი და დროული დაქვითვისა და დაქვითული თანხის დადგენილი წესით გადარიცხვის განხორციელება, მსჯავრდებულის ყოფაქცევის გაკონტროლება, პრობაციის ბიუროსათვის შეტყობინება მსჯავრდებულის მიმართ წახალისებისა და დასჯის მეთოდების გამოყენების შესახებ, ასევე მსჯავრდებულის სხვა თანამდებობაზე გადაყვანის ან სამუშაოდან გათავისუფლების თაობაზე.
2. თუ მსჯავრდებული სასჯელის მოხდის პროცესში დამსაქმებლის ინიციატივით გათავისუფლდა სამუშაოდან, ადმინისტრაცია ვალდებულია დაუყოვნებლივ აცნობოს პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის გათავისუფლების შესახებ.
3. (ამოღებულია - 29.11.2019, №5390).
4. (ამოღებულია - 29.11.2019, №5390).
5. (ამოღებულია - 29.11.2019, №5390).
მუხლი 38. გამასწორებელი სამუშაოთი მსჯავრდებული პირის ხელფასიდან დაქვითვის წესი
1. პრობაციის ოფიცერი აკონტროლებს დამსაქმებლის მიერ სახელმწიფო შემოსავალში მსჯავრდებულის ხელფასიდან თანხების დაქვითვის სისწორეს. პრობაციის ოფიცერს უფლება აქვს შესაბამისი საფუძვლის არსებობის შემთხვევაში, კონტროლის მიზნით მოიწვიოს შესაბამისი ორგანოები.
2. მსჯავრდებულის მატერიალური მდგომარეობის გაუარესების შემთხვევაში პრობაციის ბიუროს, მსჯავრდებულს, დამსაქმებლის ადმინისტრაციას, სადაც მსჯავრდებული მუშაობს, უფლება აქვს შუამდგომლობით მიმართოს სასამართლოს მსჯავრდებულის ხელფასიდან დასაქვითი თანხის შემცირების თაობაზე.
მუხლი 39. გამასწორებელი სამუშაოთი მსჯავრდებული პირის პასუხისმგებლობა
თუ მსჯავრდებული ჯიუტად თავს არიდებს გამასწორებელ სამუშაოს ან არღვევს აღნიშნული სასჯელის მოხდის წესსა და პირობებს, პრობაციის ბიუროს უფროსი სასამართლოს მიმართავს წარდგინებით გამასწორებელი სამუშაოს სასჯელის სხვა სახით შეცვლის შესახებ.
1. პრობაციის ოფიცერი ამ კანონის მე-2 მუხლის მე-2 პუნქტით გათვალისწინებული სამართლებრივი აქტების აღსრულების პროცესში:
ა) აკონტროლებს სასამართლოს მიერ მსჯავრდებულისათვის დაკისრებული მოვალეობების შესრულებას;
ბ) აკონტროლებს მსჯავრდებულის ყოფაქცევას და დახმარებას უწევს მას;
გ) მსჯავრდებულთან ატარებს აღმზრდელობითი ხასიათის ღონისძიებებს;
დ) შეძლებისდაგვარად ეხმარება მსჯავრდებულს შრომით მოწყობაში;
ე) ახორციელებს სხვა ღონისძიებებს, რომლებიც ხელს შეუწყობს მსჯავრდებულის რესოციალიზაციას, რისთვისაც, საჭიროების შემთხვევაში, ამყარებს საქმიან ურთიერთობებს მუნიციპალიტეტის ორგანოებთან, სხვა სახელმწიფო და არასახელმწიფო ორგანოებთან;
ვ) შესაბამისი სამართლებრივი აქტის აღსრულებას ახორციელებს მსჯავრდებულის რისკის შეფასებისა და მსჯავრდებულისთვის დანიშნული სასჯელის აღსრულების ინდივიდუალური გეგმის მიხედვით. ამ გეგმის შედგენის პრინციპებს, წესსა და ფორმას განსაზღვრავს მინისტრი. აღნიშნული ფუნქციის შესრულებისას პრობაციის ოფიცერი თანამშრომლობს სოციალურ მუშაკსა და ფსიქოლოგთან;
ზ) მინისტრის მიერ დამტკიცებული „არასაპატიმრო სასჯელთა და პრობაციის აქტების სააღსრულებო წარმოების შესახებ ინსტრუქციის“ შესაბამისად ახორციელებს მსჯავრდებულის მიერ კანონით დადგენილი რეჟიმის შესრულების თაობაზე ინფორმაციის, აგრეთვე მსჯავრდებულის შესახებ სხვა ინფორმაციის სპეციალურ ელექტრონულ პროგრამაში რეგისტრაციას.
11. სააგენტოს სისტემაში პროფესიული საქმიანობიდან მიღებული ინფორმაციის (გარდა საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსის 50-ე მუხლის მე-4 ნაწილით გათვალისწინებული შემთხვევებისა) არასამსახურებრივი მიზნით გამოყენება და გამჟღავნება ისჯება საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით.
2. პრობაციის ოფიცერს სასამართლოს მიერ მსჯავრდებულისათვის დაკისრებული მოვალეობების შესრულების დროს მისი ყოფაქცევის კონტროლის განხორციელებისას უფლება აქვს:
ა) ამ კანონით დადგენილ შემთხვევებში და დადგენილი პერიოდულობით დაიბაროს მსჯავრდებული აღრიცხვისათვის;
ბ) ჩამოართვას მსჯავრდებულს ახსნა-განმარტება;
გ) მსჯავრდებულის ყოფაქცევის შესახებ ინფორმაცია მიიღოს მისი ნათესავებისაგან, ნაცნობებისაგან, სამუშაო ადგილიდან და სასწავლო დაწესებულებიდან;
დ) გამოითხოვოს მსჯავრდებულის შესახებ შესაბამის სახელმწიფო და სამკურნალო დაწესებულებებში არსებული ინფორმაცია.
3. ამ მუხლის პირველი პუნქტის „გ“ და „ე“ ქვეპუნქტებით გათვალისწინებული ღონისძიებები სააგენტოსთან დადებული ხელშეკრულების საფუძველზე, სააგენტოს მიერ დადგენილი კრიტერიუმების შესაბამისად შეიძლება განახორციელოს აგრეთვე სოციალურმა დაწესებულებამ, ორგანიზაციამ, სოციალურმა მუშაკმა ან შესაბამისი განათლების მქონე პირმა.
4. საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსის 105-ე მუხლის მე-5 ნაწილით გათვალისწინებული ხელშეკრულებების შესრულების პროცესში, პროკურორის შესაბამისი მომართვის საფუძველზე, საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით შეიძლება მონაწილეობა მიიღოს სოციალურმა მუშაკმა.
5. პირობით მსჯავრდებულის მიერ საქართველოს სისხლის სამართლის კოდექსის 671 მუხლით გათვალისწინებული სამოქალაქო შეთანხმებით ნაკისრი მოვალეობების შესრულებას ზედამხედველობს პრობაციის ოფიცერი. პრობაციის ბიუროს უფროსი პროკურორს პერიოდულად წარუდგენს ინფორმაციას მსჯავრდებულის მიერ სამოქალაქო შეთანხმების პირობების შესრულების შესახებ.
ოჯახური დანაშაულის ჩამდენი პირისთვის დაკისრებული მოვალეობის შესრულების უზრუნველყოფა − ძალადობრივი დამოკიდებულებისა და ქცევის შეცვლაზე ორიენტირებული სავალდებულო სწავლების კურსის გავლის ორგანიზება, სააგენტოს გარდა, სააგენტოსთან დადებული ხელშეკრულების (მემორანდუმის) საფუძველზე შეიძლება განახორციელოს აგრეთვე სათანადო გამოცდილების (კომპეტენციის) მქონე სოციალურმა დაწესებულებამ, არასამეწარმეო (არაკომერციულმა) იურიდიულმა პირმა ან შესაბამისი განათლების მქონე პირმა.
მუხლი 41. მსჯავრდებულის მიერ საცხოვრებელი ადგილის შეცვლა
1. თუ სასამართლო თავისი აქტით მსჯავრდებულს დააკისრებს მოვალეობას, არ შეიცვალოს საცხოვრებელი ადგილი სასჯელის აღმასრულებელი ორგანოს თანხმობის გარეშე, საცხოვრებელი ადგილის შეცვლის შესახებ მსჯავრდებულის განცხადებას განიხილავს და გადაწყვეტილებას იღებს პრობაციის ბიუროს უფროსი.
2. საცხოვრებელი ადგილის შეცვლის ნებართვის გაცემის შესახებ პრობაციის ბიუროს უფროსის გადაწყვეტილება მსჯავრდებულს ეცნობება წერილობით, განცხადების მიღებიდან არა უგვიანეს 2 კვირისა.
3. თუ სასამართლომ მსჯავრდებულს არ დააკისრა ამ მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული მოვალეობა, იგი საცხოვრებელი ადგილის შეცვლის შესახებ 2 კვირით ადრე აცნობებს კონტროლის განმახორციელებელ ორგანოს.
31. ამ მუხლის პირველი და მე-3 პუნქტებით დადგენილი მოთხოვნების შეუსრულებლობისათვის მსჯავრდებული შეიძლება გადაყვანილ იქნეს ამ კანონის მე-12 მუხლის 13 პუნქტით გათვალისწინებულ გამოცხადების განსაკუთრებულ რეჟიმზე.
4. მსჯავრდებულის მიერ საცხოვრებელი ადგილის შეცვლის შემთხვევაში სააღსრულებო საქმე გადაეგზავნება პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის ახალი საცხოვრებელი ადგილის მიხედვით.
მუხლი 42. გაფრთხილების მიცემა იმ მსჯავრდებულისთვის, რომელსაც გადავადებული აქვს სასჯელის აღსრულება
1. თუ მსჯავრდებული, რომელსაც ამ კანონის მე-2 მუხლის მე-2 პუნქტის „გ“ ქვეპუნქტის შესაბამისად გადავადებული აქვს სასჯელის აღსრულება, უარს აცხადებს შვილზე ან თავს არიდებს მის აღზრდას, პრობაციის ოფიცერი მას წერილობით აფრთხილებს, რომ ასეთი ქმედება ამ კანონის 21-ე მუხლის პირველი პუნქტის „თ“ ქვეპუნქტით გათვალისწინებული წარდგინებით სასამართლოსთვის მიმართვის საფუძველია, რის შესახებაც ადგენს შესაბამის ოქმს. პრობაციის ოფიცერი ოქმის შედგენისთანავე ამ პუნქტში მითითებული გარემოებების შესახებ ინფორმაციას აწვდის საქართველოს ოკუპირებული ტერიტორიებიდან დევნილთა, შრომის, ჯანმრთელობისა და სოციალური დაცვის სამინისტროს სახელმწიფო კონტროლს დაქვემდებარებულ საჯარო სამართლის იურიდიულ პირს − სოციალური მომსახურების სააგენტოს, რომელიც ახორციელებს საქართველოს კანონმდებლობით გათვალისწინებულ ღონისძიებებს.
2. თუ ამ მუხლის პირველ პუნქტში აღნიშნული მდგომარეობა 1 თვის ვადაში არ გამოსწორდა, პრობაციის ბიუროს უფროსი სასამართლოს მიმართავს წარდგინებით სასჯელის მოხდის გადავადების გაუქმებისა და განაჩენით დანიშნულ ადგილას მსჯავრდებულის სასჯელის მოსახდელად გაგზავნის შესახებ.
მუხლი 44. დაკისრებული მოვალეობის მსჯავრდებულის მიერ შეუსრულებლობა
1. დაკისრებული მოვალეობის მსჯავრდებულის მიერ შეუსრულებლობად მიიჩნევა:
ა) პრობაციის ოფიცრის კანონიერი მოთხოვნისადმი დაუმორჩილებლობა;
ბ) სასამართლოს მიერ დაკისრებული მოვალეობის შეუსრულებლობა ან მის შესრულებაზე უარის თქმა.
2. სასამართლოსადმი წარდგინებით მიმართვის საფუძველია:
ა) მსჯავრდებულის მიერ პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროს და ადგილას არანაკლებ სამჯერ გამოუცხადებლობა;
ბ) მსჯავრდებულის მიერ მოვალეობის შესრულებაზე უარის თქმა ან მისთვის თავის არიდება;
ბ1) ამ კანონის მე-14 მუხლის მე-11 პუნქტით გათვალისწინებული ქმედების ჩადენა;
გ) კანონით გათვალისწინებული სხვა შემთხვევები.
3. (ამოღებულია).
თავი X2. სასჯელის სახით დანიშნული შინაპატიმრობის აღსრულების წესი
მუხლი 448. შინაპატიმრობის აღსრულების წესი
1. სასჯელის სახით დანიშნული შინაპატიმრობის შესახებ სამართლებრივი აქტების წარმოებაში მიღებასა და აღსრულებაზე, ამ თავის თავისებურებათა გათვალისწინებით, ვრცელდება ამ კანონის V თავით დადგენილი წესი.
2. შინაპატიმრობის შესახებ სამართლებრივი აქტი ექვემდებარება წარმოებაში მიღებას და აღსრულების დაწყებას დაუყოვნებლივ, თუ ამ სამართლებრივი აქტით სხვა რამ არ არის განსაზღვრული.
3. შინაპატიმრობით მსჯავრდებულის მიმართ არ ვრცელდება ამ კანონის IV თავის მოქმედება, გარდა 121 მუხლისა.
4. შინაპატიმრობის შესახებ სამართლებრივი აქტის აღსრულების პროცესში მსჯავრდებულზე, ამ თავის თავისებურებათა გათვალისწინებით, ვრცელდება ამ კანონით განსაზღვრული უფლებები და მოვალეობები.
5. მსჯავრდებულის მიერ შინაპატიმრობის რეჟიმის (სასამართლოს/ადგილობრივი საბჭოს მიერ დადგენილი შინაპატიმრობის დროისა და პირობების, აგრეთვე მსჯავრდებულის სხვა მოვალეობების) არასაპატიო მიზეზით დარღვევის შემთხვევაში პრობაციის ბიუროს უფროსი შესაბამისი წარდგინებით მიმართავს განაჩენის გამომტან სასამართლოს.
6. შინაპატიმრობა, როგორც წესი, აღსრულდება ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების გამოყენებით. ელექტრონული ზედამხედველობის გამოუყენებლობის შესახებ გადაწყვეტილებას იღებს სააგენტო.
7. შინაპატიმრობის აღსრულებისას მსჯავრდებულის მიერ ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების დაკარგვის ან მსჯავრდებულის ბრალეული ქმედებით ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების დაზიანების შემთხვევაში ზიანის ანაზღაურების ვალდებულება ეკისრება მას, ხოლო არასრულწლოვანი მსჯავრდებულის შემთხვევაში – მის კანონიერ წარმომადგენელს.
8. იქ, სადაც შინაპატიმრობის ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების გამოყენებით კონტროლი ტექნიკურად შეუძლებელია, კონტროლი ხორციელდება მსჯავრდებულის საცხოვრებელ ადგილზე პრობაციის ოფიცრის გაუფრთხილებელი ვიზიტით, თვეში არანაკლებ ექვსჯერ, რის თაობაზედაც დგება შესაბამისი ოქმი.
9. შინაპატიმრობის აღსრულებისას ამ კანონის 121 მუხლით გათვალისწინებული საპატიო პირობების არსებობის შემთხვევაში, სააგენტოს უფროსთან შეთანხმებით, მსჯავრდებულის ან მისი კანონიერი წარმომადგენლის დასაბუთებული თხოვნით, პრობაციის ბიუროს უფროსის წერილობითი ნებართვით მსჯავრდებულს შეიძლება მიეცეს საცხოვრებლიდან დროებით გასვლის უფლება.
10. შინაპატიმრობის ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალებით აღსრულების შემთხვევაში შეიძლება დაწესდეს საფასური. ეს საფასური სააგენტოს ანგარიშზე ირიცხება და მისი მიზნების მიღწევას და ფუნქციების შესრულებას ხმარდება.
11. შინაპატიმრობის ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალებით აღსრულებისათვის დაწესებული საფასურის გადახდისაგან თავისუფლდება მსჯავრდებული, რომელიც რეგისტრირებულია სოციალურად დაუცველი ოჯახების მონაცემთა ერთიან ბაზაში და რომლის სოციალურ-ეკონომიკური მდგომარეობის მაჩვენებელი საარსებო შემწეობის მისაღებად საქართველოს მთავრობის მიერ დადგენილ ზღვრულ ქულას არ აღემატება.
12. მინისტრის ბრძანებით განისაზღვრება:
ა) შინაპატიმრობის აღსრულების წესი, პირობები და შინაპატიმრობის ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალებით აღსრულების საფასურის ოდენობა;
ბ) შინაპატიმრობის ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალებით აღსრულების საფასურის გადახდის წესი და პირობები;
გ) დეპოზიტზე თანხის განთავსების წესი და პირობები.
თავი X3. სასჯელის სახით იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის აღსრულება
მუხლი 449. სასჯელის სახით იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის აღსრულების წესი
1. სასჯელის სახით იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის შესახებ სამართლებრივი აქტის წარმოებაში მიღებასა და აღსრულებაზე, ამ თავის თავისებურებათა გათვალისწინებით, ვრცელდება ამ კანონის V თავით დადგენილი წესი.
2. იარაღთან დაკავშირებული უფლებების შეზღუდვის შესახებ სასამართლოს განაჩენის ასლი აღსასრულებლად გადაეცემა პრობაციის ბიუროს მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ადგილის მიხედვით.
3. პრობაციის ოფიცერს მსჯავრდებული აღრიცხვაზე აჰყავს და განუმარტავს მას სასჯელის მოხდის წესებსა და პირობებს.
4. პრობაციის ოფიცერი აღსასრულებელი სამართლებრივი აქტის წარმოებაში მიღებიდან 3 სამუშაო დღის ვადაში საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტროს უგზავნის მოთხოვნას მსჯავრდებულისთვის იარაღთან დაკავშირებული ლიცენზიის (ნებართვის) გაუქმების შესახებ.
საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტრო იარაღთან დაკავშირებული ლიცენზიის (ნებართვის) გაუქმებასა და იარაღის ჩამორთმევას ახორციელებს საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით. პრობაციის ოფიცრის მოთხოვნის საფუძველზე ლიცენზიის (ნებართვის) გაუქმების შემთხვევაში საქართველოს შინაგან საქმეთა სამინისტრო მიღებული ზომების შესახებ ინფორმაციას მათი მიღებიდან არაუგვიანეს 3 სამუშაო დღისა აწვდის პრობაციის ბიუროს.
თავი X4. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულება
მუხლი 4411. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულების წესი
1. საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსითა და „სააღსრულებო წარმოებათა შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულების უზრუნველყოფაზე, ამ თავის თავისებურებების გათვალისწინებით, ვრცელდება ამ კანონის V თავით დადგენილი წესი.
2. საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსითა და „სააღსრულებო წარმოებათა შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულებას უზრუნველყოფს პრობაციის ბიურო მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ან სამუშაო ადგილის მიხედვით.
3. პრობაციის ოფიცერს მსჯავრდებული აღრიცხვაზე აჰყავს, განუმარტავს მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ვალდებულების შესრულების წესებსა და პირობებს და პერიოდულად აკონტროლებს მსჯავრდებულის მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობების შესრულებას.
4. საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსითა და „სააღსრულებო წარმოებათა შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულების უზრუნველყოფა ხდება ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების გამოყენებით.
5. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულებისას მსჯავრდებულის მიერ ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების დაკარგვის ან მსჯავრდებულის ბრალეული ქმედებით ელექტრონული ზედამხედველობის საშუალების დაზიანების შემთხვევაში ზიანის ანაზღაურების ვალდებულება მას ეკისრება.
6. თუ მსჯავრდებულს, რომელსაც დაკისრებული აქვს მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ვალდებულება, სასამართლომ აღკვეთის ღონისძიების სახით პატიმრობა ან სასჯელის სახით თავისუფლების აღკვეთა შეუფარდა, შესაბამისი პრობაციის ბიუროს უფროსი გადაწყვეტილებით აჩერებს მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის სააღსრულებო წარმოებას.
7. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის სააღსრულებო წარმოების დასრულების შემდეგ სააღსრულებო საქმე საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით ინახება.
1. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულების კონტროლსა და ზედამხედველობას ახორციელებს შესაბამისი პრობაციის ბიურო.
2. მსჯავრდებული, მისი სამართლებრივი მდგომარეობიდან გამომდინარე, ვალდებულია დაემორჩილოს საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილ მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულების წესებსა და პირობებს, შეასრულოს მისთვის დაკისრებული მოვალეობები და პრობაციის ოფიცრისა და სააგენტოს სხვა უფლებამოსილ თანამშრომელთა კანონიერი მოთხოვნები. მსჯავრდებულის მიერ მისთვის დაკისრებული მოვალეობების შეუსრულებლობის შემთხვევაში მის მიმართ შეიძლება საქართველოს კანონმდებლობით დადგენილი წესით გამოყენებულ იქნეს იძულების ღონისძიებები.
3. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის აღსრულების წესები და პირობები განისაზღვრება მინისტრის ბრძანებით.
1. მსჯავრდებულის გარდაცვალების შემთხვევაში მისი საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულების უზრუნველყოფასთან დაკავშირებული წარმოება წყდება.
2. მსჯავრდებულისთვის საქართველოდან გასვლის აკრძალვის ღონისძიების შესრულება შეწყდება, თუ იგი გადაიხდის საქართველოს სისხლის სამართლის საპროცესო კოდექსით გათვალისწინებულ დაზარალებულის კომპენსაციას, მსჯავრდებული აანაზღაურებს დაზარალებულისთვის მიყენებულ ზიანს ან დაზარალებული წერილობით უარს განაცხადებს მისთვის დაზარალებულის კომპენსაციის გადახდაზე/მისთვის მიყენებული ზიანის ანაზღაურებაზე.
მუხლი 45. გარდამავალი დებულებანი
ამ კანონის ამოქმედების მომენტისათვის:
ა) პირობით მსჯავრდებულებს და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ პირებს ეკისრებათ პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროს და ადგილას წელიწადში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულება;
ბ) არასრულწლოვან მსჯავრდებულებს და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ არასრულწლოვნებს ეკისრებათ პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროს და ადგილას არა უმეტეს კვირაში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულება;
გ) იმ მსჯავრდებულებს და პირობით ვადამდე გათავისუფლებულ პირებს, რომელთა სასჯელის მოხდის ვადის ამოწურვამდე დარჩენილია ერთ წელზე ნაკლები, ეკისრებათ პრობაციის ოფიცრის მიერ დადგენილ დროს და ადგილას სასჯელის მოხდის დარჩენილი ვადის განმავლობაში ერთხელ გამოცხადების ვალდებულება.
მუხლი 451. დადგენილი რეჟიმის მსჯავრდებულის მიერ დარღვევის რაოდენობათა ათვლის რეგულირების წესი
ამ კანონის მე-12 მუხლით დადგენილი რეჟიმის დარღვევის რაოდენობათა ათვლა დაიწყოს 2010 წლის 1 იანვრიდან.
საქართველოს 2010 წლის 27 აპრილის კანონი №2997 - სსმ I, №24, 10.05.2010 წ., მუხ.161
1. „ოკუპირებული ტერიტორიების შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილ ოკუპირებულ ტერიტორიებზე საქართველოს იურისდიქციის სრულად აღდგენამდე ამ კანონის მე-5 მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებულ შემთხვევაში, თუ მსჯავრდებულის საცხოვრებელი ადგილი (ფაქტობრივი ან იურიდიული მისამართი) „ოკუპირებული ტერიტორიების შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილ ოკუპირებულ ტერიტორიაზე მდებარეობს, სამართლებრივი აქტის მიმღები (გამომცემი) ორგანო ვალდებულია აღსასრულებელ სამართლებრივ აქტში მიუთითოს შესაბამისი პრობაციის ბიურო, სადაც მსჯავრდებული გამოცხადდება.
2. „ოკუპირებული ტერიტორიების შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილ ოკუპირებულ ტერიტორიებზე საქართველოს იურისდიქციის სრულად აღდგენამდე ამ კანონის მე-18 მუხლის მე-8 პუნქტით გათვალისწინებული პრობაციის ბიუროს მიერ მსჯავრდებულის გაფრთხილების ვალდებულება არ ვრცელდება იმ მსჯავრდებულზე, რომლის საცხოვრებელი ადგილი „ოკუპირებული ტერიტორიების შესახებ“ საქართველოს კანონით დადგენილ ოკუპირებულ ტერიტორიაზე მდებარეობს.
პრობაციის ეროვნულმა სააგენტომ 2015 წლის 1 სექტემბრამდე უზრუნველყოს ძალადობრივი დამოკიდებულებისა და ქცევის შეცვლაზე ორიენტირებული სავალდებულო სწავლების კურსების ორგანიზება ოჯახური დანაშაულის ჩამდენი იმ პირებისთვის, რომლებსაც სასჯელის სახით შეფარდებული აქვთ თავისუფლების შეზღუდვა ან/და რომელთა მიმართაც გამოყენებულია პირობითი მსჯავრი.
სასჯელაღსრულებისა და პრობაციის მინისტრმა 2016 წლის 1 ივლისამდე დაამტკიცოს „არასაპატიმრო სასჯელთა და პრობაციის აქტების სააღსრულებო წარმოების შესახებ ინსტრუქცია“.
მუხლი 46. ძალადაკარგულად ცნობილი ნორმატიული აქტი
ამ კანონის ამოქმედებისთანავე ძალადაკარგულად იქნეს ცნობილი საქართველოს 2001 წლის 19 ივნისის კანონი „არასაპატიმრო სასჯელთა აღსრულების წესისა და პრობაციის შესახებ“ (საქართველოს საკანონმდებლო მაცნე, №21, 4.07.2001, მუხ. 76).
ეს კანონი ამოქმედდეს გამოქვეყნებიდან მე-15 დღეს.
საქართველოს პრეზიდენტი მ. სააკაშვილი
თბილისი,
2007 წლის 19 ივნისი
№4956–Iს
Закон Грузии
О превенции преступлений, порядке исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава I. Общие положения
Статья 1. Сфера применения Закона
1. Настоящий Закон регулирует правовые основы деятельности органов, управомоченных применять меры превенции преступлений, а также исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации, порядок прохождения службы служащими этих органов и гарантии их социальной и правовой защиты, права и обязанности осужденных, порядок и условия привлечения осужденных к ответственности за нарушение режима, установленного законом, правила применения мер превенции преступлений, исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации в системе Министерства юстиции Грузии.
2. Министр юстиции Грузии (далее – Министр) вправе во исполнение настоящего Закона издавать приказы по вопросам, предусмотренным этим же Законом.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 2. Подлежащие исполнению правовые акты, касающиеся наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации
1. Исполнению в порядке и на условиях, установленных настоящим Законом, подлежат следующие правовые акты, касающиеся наказаний, не связанных с заключением под стражу:
а) о лишении в качестве наказания права занимать должности или заниматься деятельностью;
б) о лишении юридического лица в качестве наказания права заниматься деятельностью;
в) о назначении в качестве наказания общественно полезного труда;
г) о назначении в качестве наказания исправительных работ;
д) (искл. – 01.06.2017, №954);
е) о назначении в качестве наказания домашнего ареста;
ж) о назначении наказания в виде ограничения прав, связанных с оружием.
2. Исполнению в порядке и на условиях, установленных настоящим Законом, подлежат следующие правовые акты пробации:
а) о назначении условного осуждения;
б) об условно-досрочном освобождении от отбывания наказания;
в) об отсрочке исполнения наказания (для беременных женщин – на срок до 1 года после родов).
21. Национальное агентство превенции преступлений, исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации обеспечивает исполнение меры по запрету на выезд осужденного из Грузии, предусмотренной частью 2 статьи 1653 Уголовно-процессуального кодекса Грузии.
22. На основании обращения юридического лица публичного права, действующего в сфере управления Министерства юстиции Грузии, – Национального исполнительного бюро в порядке и на условиях, установленных настоящим Законом, исполняется также мера по запрету на выезд осужденного из Грузии, предусмотренная частью 2 статьи 1653 Уголовно-процессуального кодекса Грузии.
3. Предусмотренные пунктом 2 настоящей статьи правовые акты наряду с определением вида наказания могут содержать требования воспитательного воздействия или (и) медицинского характера. Их применение допускается только в порядке, установленном законом.
4. Исполнению в порядке и на условиях, установленных настоящим Законом, подлежит также выполнение субъектом отведения возложенных на него бесплатных общественно полезных работ.
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №2398 от 30 мая 2018 года – веб-страница, 08.06.2018 г.
Закон Грузии №956 от 3 сентября 2025 года – веб-страница, 05.09.2025 г.
Закон Грузии №986 от 16 октября 2025 года – веб-страница, 17.10.2025 г.
Статья 3. Национальное Агентство превенции преступлений, исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации
1. Национальное агентство превенции преступлений, исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации (далее – Агентство) является юридическим лицом публичного права, действующим в сфере управления Министерства юстиции Грузии (далее – Министерство). Полномочия Агентства определяются настоящим Законом, Положением, утвержденным Министром, и иными нормативными актами.
2. (искл. – 17.12.2025, №1330).
3. (искл. – 17.12.2025, №1330).
4. Штатное расписание и смету Агентства в порядке, установленном законодательством Грузии, утверждает Начальник Агентства по согласованию с Министром.
5. Агентство финансируется из государственного бюджета Грузии и других доходов, предусмотренных законодательством Грузии.
6. (искл. – 17.12.2025, №1330).
7. (искл. – 17.12.2025, №1330).
8. Исполнение подлежащих исполнению правовых актов, определенных статьей 2 настоящего Закона, и подготовку отчетов, касающихся индивидуальной оценки, как при назначении наказания, так и в других случаях, предусмотренных Кодексом о правосудии в отношении несовершеннолетних, Агентство обеспечивает централизованно или посредством своих территориальных органов – Бюро превенции преступлений, исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации (далее – Бюро пробации).
9. (искл. – 15.12.2023, №3990).
10. В целях исполнения правовых актов, предусмотренных статьей 2 настоящего Закона (в том числе для идентификации осужденного и его состояния, регистрации осужденного, оценки риска и потребностей осужденного, составления индивидуального плана исполнения наказания, назначенного осужденному, осуществления надзора и контроля за осужденным, архивирования в порядке, установленном законодательством Грузии, завершенного исполнительного дела, решения вопроса об отмене условного осуждения и подготовки отчета об индивидуальной оценке осужденного), а также в целях координации процесса ресоциализации и реабилитации осужденных и бывших заключенных, применения мер превенции преступлений и реферирования несовершеннолетних Агентство и его территориальные органы в пределах полномочий, определенных законодательством Грузии, и в установленном порядке обрабатывают персональные данные, предусмотренные Законом Грузии «О защите персональных данных» (в том числе данные особой категории). Они вправе для этих целей иметь доступ к данным, обработанным с использованием автоматических и полуавтоматических средств в соответствующих государственных и негосударственных учреждениях, а также получать, знакомиться с информацией и использовать указанную информацию.
101. Агентство осуществляет полномочия, определенные Законом Грузии «О базе данных ДНК».
11. В процессе исполнения правовых актов, определенных статьей 2 настоящего Закона, подлежащих исполнению в отношении несовершеннолетних, Агентство и Бюро пробации руководствуются принципами и специальными правилами, предусмотренными настоящим Законом и Кодексом о правосудии в отношении несовершеннолетних, которые применяются как нормы, обладающие преимущественной силой.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №3990 от 15 декабря 2023 года – веб-страница, 26.12.2023 г.
Закон Грузии №341 от 4 марта 2025 года – веб-страница, 06.03.2025 г.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 4. (искл.)
Закон Грузии №434 от 31 октября 2008 года – ССМ I, №31, 12.11.2008 г., ст. 204
Закон Грузии №964 от 30 декабря 2008 года – ССМ I, №41, 30.12.2008 г., ст. 336
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №4329 от 22 февраля 2019 года – веб-страница, 07.03.2019 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 5. Бюро пробации
1. Правовые акты, определенные настоящим Законом, передаются для исполнения Бюро пробации по месту жительства осужденного (по указанному осужденным фактическому адресу или юридическому адресу).
11. В случае отсутствия у осужденного места жительства (фактического адреса или юридического адреса) на территории Грузии, орган, принявший (издавший) правовой акт, обязан указать в правовом акте, подлежащем исполнению, соответствующее Бюро пробации, в которое осужденный обязан явиться. При принятии указанного решения орган, принявший (издавший) правовой акт, должен учитывать возможность исполнения осужденным возложенной не него обязанности.
2. Бюро пробации руководит Начальник Бюро пробации.
3. Исполнение определенных настоящим Законом правовых актов обеспечивает офицер пробации.
31. Установленный законом служебный надзор за исполнением правовых актов, определенных настоящим Законом, осуществляет Агентство. Начальник Бюро пробации предоставляет Агентству периодически или по требованию статистическую информацию, отчет о положении с исполнением указанных правовых актов и другую необходимую документацию.
4. Бюро пробации в своей деятельности руководствуется Конституцией Грузии, настоящим Законом, положением о Бюро пробации и другими нормативными актами Грузии.
5. Типовое положение о Бюро пробации утверждает Министр.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 6. Основные принципы деятельности Агентства
1. Деятельность Агентства основана на принципах законности, защиты чести и достоинства личности, гуманизма, публичности, единства системы Агентства и его централизованного управления.
2. Сотрудники Агентства обязаны защищать права и свободы человека и обеспечивать равенство лиц перед законом независимо от их расы, цвета кожи, языка, пола, религии, политических или иных взглядов, национальной, этнической или социальной принадлежности, происхождения, имущественного или сословного положения, места жительства или иных признаков.
3. На осужденных и других бенефициариев Агентства независимо от их расы, цвета кожи, языка, пола, религии, политических или иных взглядов, национальной, этнической или социальной принадлежности, происхождения, имущественного или сословного положения, места жительства или иных признаков распространяются в равной мере основные права и свободы человека, определенные Конституцией Грузии и другими законодательными актами Грузии. Агентство обязано защищать права и свободы своих бенефициариев и обеспечивать их равенство перед законом.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 7. Цель Агентства
1. Целью Агентства является обеспечение безопасности общества путем исполнения правовых актов, определенных настоящим Законом, применения мер превенции преступлений, а также ресоциализации и реабилитации осужденных и бывших заключенных.
2. Агентство для достижения своих целей осуществляет деятельность на основании оценки рисков и нужд осужденных, путем индивидуального планирования исполнения наказаний, осуществления необходимого надзора и контроля за осужденным, содействия и оказания помощи в ресоциализации и реабилитации осужденных и бывших заключенных, участия в процессе подготовки несовершеннолетних к освобождению, утверждения плана ресоциализации и реабилитации несовершеннолетних осужденных после условного осуждения и отбытия наказания и координации его исполнения, а также путем обеспечения несовершеннолетних с трудным поведением сервисами и программами по социализации и реабилитации и координации процесса реферирования несовершеннолетних.
3. Агентство в целях ресоциализации и реабилитации осужденных и бывших заключенных сотрудничает с юридическим лицом публичного права, действующим в сфере управления Министерства, – Центром профессиональной подготовки и переподготовки осужденных, который обеспечивает профессиональную подготовку и переподготовку осужденных в порядке, установленном приказом Министра.
4. Агентство правомочно в целях ресоциализации и реабилитации осужденных и бывших заключенных, а также социализации и реабилитации несовершеннолетних с трудным поведением финансировать культурные, социальные мероприятия, мероприятия в сфере здравоохранения и другие мероприятия.
5. Агентство правомочно для осуществления целей, определенных настоящей статьей, учредить предпринимательское юридическое лицо или (и) непредпринимательское (некоммерческое) юридическое лицо.
6. (искл. – 15.12.2023, №3990).
7. Учрежденное Агентством предпринимательское юридическое лицо или (и) непредпринимательское (некоммерческое) юридическое лицо, а в случае, предусмотренном законодательством Грузии, – другое предпринимательское юридическое лицо или (и) непредпринимательское (некоммерческое) юридическое лицо на основании решения Министра могут осуществлять деятельность/проект, необходимые для достижения предусмотренных законом целей системы Министерства.
8. Принадлежащие Агентству средства электронного мониторинга и другие соответствующие технические средства, помимо целей, определенных настоящей статьей, могут быть использованы также в других целях, определенных приказом Министра. Подобное использование технических средств может предусматривать и получение определенной платы за оказанные Агентством услуги, сумма которой зачисляется на счет Агентства и направляется на выполнение предусмотренных законом задач и осуществление целей Агентства.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №3990 от 15 декабря 2023 года – веб-страница, 26.12.2023 г.
Статья 71. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 72. Осуществление в Агентстве криминологических исследований
Министерство содействует осуществлению в Агентстве криминологических исследований, целью которых является научное изучение преступлений, совершенных несовершеннолетними с трудным поведением, программ ресоциализации, превенции преступлений и реабилитации осужденных и бывших заключенных.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 73. Реферирование несовершеннолетних с трудным поведением
1. В целях содействия социализации, ресоциализации и реабилитации несовершеннолетних с трудным поведением и обеспечения институционального и комплексного подхода в направлении превенции преступлений в Агентстве функционирует структурная единица Агентства – Центр реферирования несовершеннолетних, который осуществляет координацию системы реферирования несовершеннолетних в порядке, установленном законодательством Грузии.
2. Реферирование несовершеннолетних охватывает следующие этапы:
а) идентификация несовершеннолетних с трудным поведением и предоставление информации о них Центру реферирования несовершеннолетних;
б) осуществление оценки состояния и индивидуальных потребностей несовершеннолетних;
в) вовлечение несовершеннолетних в соответствующие сервисы/программы;
г) обеспечение и развитие сервисов по поддержке социального функционирования семей несовершеннолетних;
д) осуществление мониторинга участия несовершеннолетних в соответствующих сервисах/программах и надзора за состоянием несовершеннолетних;
е) осуществление мониторинга после завершения работы соответствующего сервиса/программы;
ж) в крайних случаях – направление несовершеннолетнего в учреждение реферирования несовершеннолетних.
3. Система реферирования несовершеннолетних и участвующие в ней ведомства/учреждения, соответствующие процедуры на этапах реферирования несовершеннолетних (в том числе исходя из наилучших интересов несовершеннолетнего, вопросы, связанные с принятием, исполнением и пересмотром решения о направлении несовершеннолетнего в учреждение реферирования несовершеннолетних, а также с осуществлением мониторинга процесса реферирования несовершеннолетних) и другие вопросы, связанные с функционированием системы реферирования несовершеннолетних, определяются главой X2 Закона Грузии «Об общем образовании», главой VII9 Административно-процессуального кодекса Грузии, Порядком реферирования несовершеннолетних, утвержденным Правительством Грузии, и другими законодательными и подзаконными нормативными актами Грузии.
4. Положение о Центре реферирования несовершеннолетних, методологию осуществления мониторинга процесса реферирования несовершеннолетних, мониторинга участия несовершеннолетних в соответствующих сервисах/программах и надзора за состоянием несовершеннолетних, а также другие правовые акты, предусмотренные Порядком реферирования несовершеннолетних, утвержденным Правительством Грузии, утверждает Министр.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 74. Взятие биологического образца у осужденного
1. Взятие биологического образца у осужденного является обязательным в соответствии с Законом Грузии «О базе данных ДНК».
2. Взятие биологического образца у осужденного обеспечивает Министерство внутренних дел Грузии или юридическое лицо публичного права – Национальное Бюро судебной экспертизы имени Левана Самхараули в порядке, установленном законодательством Грузии.
3. В целях взятия у осужденного биологического образца, определения его генетического профиля и регистрации в базе данных ДНК Агентство в пределах своей компетенции в порядке, установленном Правительством Грузии, обеспечивает содействие доставлению осужденного в Министерство внутренних дел Грузии или юридическое лицо публичного права – Национальное Бюро судебной экспертизы имени Левана Самхараули.
4. Порядок, установленный настоящей статьей, не распространяется на осужденного, генетический профиль которого зарегистрирован в базе данных ДНК.
Закон Грузии №341 от 4 марта 2025 года – веб-страница, 06.03.2025 г.
Глава II. Служащий Агентства
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 8. Руководство Агентства; служащий Агентства и его правовой статус
1. Агентством руководит Начальник Агентства, которого в порядке, установленном Законом Грузии «О юридическом лице публичного права», назначает на должность и освобождает от должности Министр.
2. У Начальника Агентства имеются заместители, которых в порядке, установленном Законом Грузии «О юридическом лице публичного права», по согласованию с Министром назначает на должность и освобождает от должности Начальник Агентства.
3. На Начальника Агентства и его заместителей распространяется действие пункта 8 настоящей статьи, а также статей 81, 111 и 112, статьи 115 (кроме подпункта «и» той же статьи), статьи 1113 (кроме пунктов 3 и 4 той же статьи), статьи 1114 (кроме подпункта «в» пункта первого и пунктов 8 и 10 той же статьи), статьи 1115, статьи 1118 (кроме подпунктов «з» и «и» пункта первого той же статьи), статьи 1119, статьи 1120 (кроме подпунктов «б»–«е» пункта первого той же статьи), статей 1121 и 1122, подпункта «д» пункта первого и пунктов 2 и 6 статьи 1124 настоящего Закона. На Начальника Агентства и его заместителей распространяется также действие Закона Грузии «О юридическом лице публичного права», Закона Грузии «О публичной службе» и соответствующих норм других законодательных и подзаконных нормативных актов Грузии, если настоящим пунктом не определено иное.
4. В Агентстве, в том числе в Бюро пробации, предусмотренную законодательством Грузии деятельность осуществляют публичные служащие (далее – служащий).
5. Служащих (кроме служащих, предусмотренных пунктами 6 и 7 настоящей статьи) в установленном настоящим Законом порядке назначает на должность и освобождает от должности Начальник Агентства.
6. Административный договор с лицами, работающими в Агентстве по соответствующему договору, заключает и прекращает Начальник Агентства в порядке, установленном Законом Грузии «О публичной службе». На лиц, работающих в Агентстве по административному договору, распространяется действие Закона Грузии «О публичной службе», если настоящим Законом не установлено иное.
7. Лицо может быть принято на работу в Агентство на основании трудового договора.
8. Служащим, кроме лиц, работающих по трудовому договору, присваиваются государственные специальные звания в порядке, установленном Законом Грузии «О государственных специальных званиях». На служащих Агентства с государственными специальными званиями распространяется действие Закона Грузии «О публичной службе» в случае, если настоящим Законом и изданным на его основании нормативным актом не установлено иное.
9. Профессиональную подготовку и переподготовку служащих в соответствии с потребностями Агентства осуществляет юридическое лицо публичного права, действующее в сфере управления Министерства, – Учебный центр юстиции Грузии (далее – Учебный центр) в порядке, установленном законодательством Грузии.
10. Государство обеспечивает офицеров пробации и отдельных служащих, определенных приказом Министра, служебной форменной одеждой, образец и порядок ношения которой утверждает Министр.
11. Агентство обеспечивает служащих служебными удостоверениями, форму которых утверждает Министр.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 81. Гарантии правовой защиты служащего Агентства с государственным специальным званием
1. Служащий Агентства с государственным специальным званием при осуществлении служебных полномочий является представителем власти и находится под защитой государства. Законные требования служащего Агентства с государственным специальным званием обязательны к выполнению.
2. Неподчинение законному требованию служащего Агентства с государственным специальным званием при исполнении служебных обязанностей, его оскорбление, выраженное в устной форме, совершение в отношении него иного оскорбительного действия, угроза, насилие или посягательство на его жизнь, здоровье или имущество влекут возложение ответственности, установленной законом.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 9. Офицер пробации
1. Офицер пробации является служащим Бюро пробации с государственным специальным званием, осуществляющим полномочия, определенные настоящим Законом и другими законодательными и подзаконными актами Грузии.
2. Офицер пробации назначается на должность с 3-месячным испытательным сроком. Офицер пробации в течение этого испытательного срока проходит специальный учебный курс офицеров пробации в Учебном центре и по его окончании сдает соответствующий экзамен.
3. В случае, если офицер пробации не сможет сдать экзамен, предусмотренный пунктом 2 настоящей статьи, помимо других оснований, предусмотренных Законом Грузии «О публичной службе», указанное является основанием для его освобождения со службы.
4. С назначением лица на должность офицера пробации Агентство обеспечивает его служебной печатью.
5. Офицер пробации при исполнении служебных обязанностей может быть оснащен включенной видео- и аудиоаппаратурой, закрепленной на служебной форменной одежде, порядок использования которой определяется утвержденной Министром «Инструкцией об исполнительном производстве наказаний, не связанных с заключением под стражу, и актов пробации».
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 91. (искл.)
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №4329 от 22 февраля 2019 года – веб-страница, 07.03.2019 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 92. (искл.)
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Глава II1. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 93. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 94. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 95. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 96. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 97. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 98. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 99. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 910. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 911. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 912. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 913. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 914. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 915. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 916. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 917. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 918. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 919. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 920. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 921. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 922. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 923. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 924. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 925. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 926. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 927. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 928. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 929. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 930. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 931. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 932. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 933. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 934. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 935. (искл.)
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава III. (искл.)
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 10. (искл.)
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 11. (искл.)
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава III1
Порядок прохождения службы служащим с государственным
специальным званием
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 111. Принципы и правовые основы прохождения службы служащим с государственным специальным званием
1. Служащий обязан уважать и защищать права и свободы человека и обеспечивать равенство лиц перед законом независимо от расы, цвета кожи, пола, происхождения, этнической принадлежности, языка, религии, политических или других убеждений, социальной принадлежности, имущественного или сословного положения, места жительства или иного признака.
2. Для целей настоящей главы служащий является служащим Агентства с государственным специальным званием.
3. Правовыми основами прохождения службы служащим являются Конституция Грузии, международные договоры Грузии, настоящий Закон и другие нормативные акты Грузии.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 112. Права и обязанности служащего
1. Служащий при осуществлении служебных полномочий представляет Агентство.
2. Служащий вправе:
а) в пределах своих служебных полномочий (компетенции) принимать соответствующие решения во исполнение возложенных на него обязанностей;
б) в установленном порядке требовать и получать информацию с целью осуществления служебных/должностных полномочий;
в) быть обеспеченным организационно-техническими средствами и условиями, необходимыми для исполнения должностных функций;
г) представлять непосредственному руководителю предложения по совершенствованию своей служебной деятельности и получать от него необходимую для работы консультацию;
д) осуществлять другие полномочия, определенные для него законодательством Грузии, в том числе настоящим Законом и должностной инструкцией.
3. Служащий обязан:
а) при исполнении служебных обязанностей защищать права и законные интересы осужденных и других лиц;
б) добросовестно исполнять обязанности, возложенные на него законодательством Грузии и должностной инструкцией;
в) соблюдать этические нормы поведения служащих;
г) без специальных указаний исполнять правовые акты, связанные с его служебной деятельностью;
д) выполнять законные приказы и указания руководителя;
е) исполнять требования настоящего Закона, других нормативных актов и внутреннего распорядка Агентства;
ж) беречь переданное ему в служебное пользование имущество;
з) при осуществлении служебных полномочий, а также после освобождения со службы не распространять государственную и коммерческую тайну, персональные данные других лиц и иную информацию (с учетом части 4 статьи 50 Уголовно-процессуального кодекса Грузии), ставшие ему известными при исполнении служебных обязанностей;
и) эффективно и правильно вести организационный процесс в Агентстве путем экономного использования и расходования соответствующих ресурсов, при исполнении служебных обязанностей соблюдать принцип экономичности и эффективности, не допускать злоупотребления и растраты служебных средств;
к) при осуществлении служебных полномочий быть беспристрастным и руководствоваться только публичным интересом;
л) соблюдать трудовую дисциплину, рационально использовать рабочее время, не допускать действий, могущих препятствовать работе Агентства и подрывать его авторитет;
м) беречь служебное удостоверение и использовать его добросовестно, только в служебных целях; в случае утраты служебного удостоверения незамедлительно уведомить об этом структурное подразделение Агентства, осуществляющее внутренний контроль. Утрата служебного удостоверения может стать основанием для привлечения служащего к дисциплинарной ответственности;
н) исполнять другие обязанности, возложенные него законодательством Грузии и должностной инструкцией.
4. Служащий лично, в установленном законодательством Грузии порядке несет ответственность за деятельность, осуществляемую в переделах своих служебных полномочий.
5. Служащий должен предотвращать любые действия, могущие нанести ущерб его репутации, репутации Министерства, Агентства или публичной службы.
6. Служащему запрещается:
а) находиться на службе в состоянии алкогольного, наркотического или психотропного опьянения;
б) участвовать в азартных или (и) прибыльных играх (кроме поощрительных розыгрышей), в том числе в играх, устраиваемых в системно-электронной форме;
в) управлять служебным автомобилем под воздействием наркотического средства, психотропного вещества или нового психоактивного вещества или (и) в состоянии алкогольного опьянения. Управление служебным автомобилем в состоянии алкогольного опьянения рассматривается как совершение дисциплинарного проступка (игнорирование или нарушение общих правил поведения, направленное на дискредитацию служащего и службы, независимо от того, совершен ли проступок на службе или вне службы);
г) установление отношений (в том числе заключение сделки и другие отношения) с осужденным, не относящихся к его служебным правам и обязанностям;
д) бастовать и участвовать в забастовках;
е) заниматься организацией или (и) проведением собраний или манифестаций, а также участвовать в них;
ж) осуществлять иную деятельность, несовместимую со статусом публичного служащего.
7. Служащий не может быть членом политической партии или участвовать в политической деятельности. Членство лица, подлежащего назначению на вакантную должность служащего, в политической партии прекращается. Не допускается, чтобы служащий при осуществлении своей деятельности руководствовался политическими взглядами.
8. Другие права и обязанности служащего в соответствии с его должностными функциями определяются внутренним распорядком Агентства, утверждаемым Начальником Агентства.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 113. Порядок приема лица в качестве служащего
1. В качестве служащего принимается дееспособный гражданин Грузии, достигший 18-летнего возраста, удовлетворяющий следующим требованиям:
а) владеет государственным языком;
б) имеет высшее образование;
в) удовлетворяет требованиям, установленным настоящим Законом и другими правовыми актами;
г) по личностным и деловым качествам, образованию и состоянию здоровья может исполнять возложенные на него функции.
2. При участии лица, желающего работать в Агентстве, в объявленном конкурсе на замещение вакантной должности служащего от лица не требуется представления сертификата чиновника.
3. Дополнительные квалификационные требования к занятию конкретной вакантной должности служащего определяет Начальник Агентства.
4. Кандидат, принимаемый в Агентство, проходит специальную проверку (совокупность допустимых законодательством Грузии мероприятий, целью которых является установление соответствия личностных и деловых качеств кандидата, предусмотренных подпунктом «г» пункта первого настоящей статьи, работе, подлежащей выполнению им).
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 114. Порядок назначения лица на должность без конкурса
1. На должность без конкурса назначаются:
а) лицо, заменяющее временно отсутствующего служащего на должности;
б) лицо, временно исполняющее обязанности на вакантной должности, замещаемой в порядке конкурса;
в) служащий – в случае повышения в должности;
г) служащий – при переводе в то же или иное структурное подразделение либо в территориальный орган Агентства в случае удовлетворения им квалификационных требований, определенных для должности, подлежащей занятию им в порядке конкурса/повышения в должности.
2. В случае, предусмотренном подпунктом «г» пункта первого настоящей статьи, право представления служащего с его письменного согласия для занятия должности имеют руководитель структурного подразделения или территориального органа Агентства, в который переводится этот служащий.
3. Лицо может быть назначено на соответствующую должность без конкурса в качестве лица, временно исполняющего обязанности, не более чем на 6-месячный срок. Повторное назначение этого лица на ту же должность в качестве лица, временно исполняющего обязанности, не допускается. На лицо, назначенное без конкурса в качестве лица, временно исполняющего обязанности, не распространяется требование, предусмотренное пунктом 2 статьи 117 настоящего Закона.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 115. Ограничения, связанные с приемом лица в качестве служащего
В качестве служащего не принимаются:
а) лицо, имеющее судимость;
б) лицо, в отношении которого ведется уголовное преследование;
в) лицо, признанное судом ограниченно дееспособным или поддерживаемым лицом, если решением суда не определено иное;
г) лицо, лишенное судом права занимать соответствующую должность;
д) лицо, которое по состоянию здоровья согласно медицинскому заключению не удовлетворяет требованиям, установленным для занятия соответствующей должности;
е) лицо, которое в случае занятия соответствующей должности будет связано отношениями непосредственного служебного надзора с родителем, супругом (супругой), сестрой, братом, ребенком, падчерицей (пасынком) или с сестрой, братом, родителем супруга (супруги);
ж) лицо, претендующее на иностранное гражданство, кроме случая, предусмотренного законом или международным договором Грузии;
з) лицо, не представившее при приеме на службу справку о наркологическом освидетельствовании формы, установленной законодательством Грузии, или представленная им справка о наркологическом освидетельствовании подтверждает факт употребления им наркотического средства или нового психоактивного вещества (кроме случая его употребления служащим в лечебных целях);
и) лицо, получившее отрицательную оценку по результатам прохождения специальной проверки, предусмотренной пунктом 4 статьи 113 настоящего Закона;
к) лицо, освобожденное с публичной службы ввиду совершения дисциплинарного проступка, если с момента его освобождения прошло менее 1 года, а также лицо, освобожденное с другой службы ввиду игнорирования или нарушения общих правил поведения, направленного на дискредитацию служащего и службы.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 116. Срок службы в Агентстве
1. Служащий принимается на службу/назначается на должность бессрочно, кроме случаев, предусмотренных пунктом 2 настоящей статьи.
2. На службу на определенный срок принимаются:
а) лицо, заменяющее временно отсутствующего служащего на должности, – до выхода служащего на службу или его освобождения от должности;
б) лицо, исполняющее обязанности служащего, подлежащего назначению на должность в порядке конкурса, – до назначения служащего на должность по результатам конкурса, но не более чем на 6 месяцев.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 117. Испытательный срок
1. Начальник Агентства правомочен назначать лицо на должность с испытательным сроком не более чем на 6 месяцев.
2. В течение испытательного срока проверяется соответствие квалификации, деловых умений и навыков, возможностей и личностных качеств лица требованиям, определенным для занимаемой им должности.
3. В случае неудовлетворительных результатов испытательного срока лицо освобождается со службы.
4. Испытательный срок не применяется при назначении лица, заменяющего временно отсутствующего служащего на должности, или лица, временно исполняющего обязанности.
5. Не допускаются должностное перемещение или повышение в должности лица, назначенного с испытательным сроком, а также возложение на него обязанности по исполнению обязанностей служащего, временно отсутствующего на работе.
6. Испытательный срок включает и время, пропущенное лицом ввиду временной нетрудоспособности или по иной уважительной причине. Испытательный срок засчитывается в его общий трудовой стаж.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 118. Конкурс
1. Основанием для объявления конкурса является наличие вакантного места на должность, предусмотренную штатным расписанием Агентства.
2. Правила проведения конкурса для служащих и отбора кандидатов утверждает, а также полномочия конкурсной комиссии определяет Министр. Состав конкурсной комиссии определяется Начальником Агентства.
3. Сообщение об объявлении конкурса может быть также опубликовано в средствах печати, посредством телевидения и официального электронного ресурса.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 119. Документы, представляемые лицом при приеме на службу
Лицо, желающее быть принятым на службу, должно представить лицу, управомоченному назначать на соответствующую должность, документы, определенные приказом Министра. Непредставление этих документов является основанием для отказа от приема лица на службу. При этом от лица, желающего быть принятым на службу, может потребоваться представление справки о состоянии здоровья из соответствующего медицинского учреждения, предварительно определенного Агентством, а также представление диплома, подтвержденного или признанного юридическим лицом публичного права, входящим в сферу управления Министерства образования, науки и молодежи Грузии, – Национальным центром развития качества образования.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1110. Прием служащего на службу (назначение на должность)
Прием служащего на службу (назначение на должность) оформляется индивидуальным административно-правовым актом Начальника Агентства.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1111. Отмена акта о назначении служащего на должность
Начальник Агентства обязан отменить индивидуальный административно-правовой акт о назначении служащего на должность, если до начала осуществления им служебных полномочий выявлены обстоятельства, исключающие согласно настоящему Закону назначение указанного служащего на должность.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1112. Присяга служащего
Лицо, впервые принимаемое на службу (на работу), приносит присягу и скрепляет подписью присягу служащего: «Я осознаю возложенную на меня ответственность перед Грузией и клянусь верно служить Грузии, неукоснительно соблюдать Конституцию и законы Грузии, уважать общепризнанные права и свободы человека и добросовестно исполнять свои обязанности!».
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1113. Оплата труда и социальная защита служащего
1. Служащему за осуществление служебной деятельности выплачивается заработная плата, в том числе:
а) должностной оклад, определенный приказом Министра;
б) надбавка к зарплате за выслугу лет, определенная в установленном порядке (для целей выплаты этой надбавки в выслугу лет засчитывается выслуга лет в воинском звании или (и) государственном специальном звании, включая службу в другом публичном учреждении/государственном учреждении Грузии (кроме обязательной военной службы/национальной военной службы призывников);
в) оклад за звание, соответствующий государственному специальному званию, определенный в порядке, установленном приказом Министра.
2. Служащему может выплачиваться надбавка к зарплате с учетом сверхурочной работы или (и) особо ответственной функциональной нагрузки в порядке, установленном приказом Министра. Выполненная служащим сверхурочная работа оплачивается по желанию служащего: в виде выплаты ему надбавки к зарплате или предоставления дополнительного отпуска пропорционально выполненной им сверхурочной работе.
3. Служащему не выплачивается или может быть сокращена надбавка, предусмотренная подпунктом «б» пункта первого настоящей статьей, в период действия в отношении него дисциплинарной ответственности.
4. За служащим в период нахождения в распоряжении кадров в течение 2 месяцев сохраняется должностной оклад, соответствующий последней занимаемой им должности.
5. Источником формирования фонда заработной платы служащих является соответствующий бюджет. Сокращение бюджета Агентства не может стать основанием для сокращения заработной платы служащих.
6. Служащему выплачивается заработная плата в форме безналичного расчета.
7. Порядок оплаты труда служащих определяется приказом Министра.
8. Служащему и членам его семьи государственная компенсация назначается в порядке и размерах, установленных Законом Грузии «О государственной компенсации и государственной академической стипендии».
9. Социальную защиту служащего обеспечивает государство.
10. Служащий подлежит обязательному государственному страхованию жизни и здоровья. При этом допускается страхование супруга (супруги) и несовершеннолетних детей служащего за счет средств государственного бюджета Грузии.
11. В случае гибели служащего при исполнении служебных обязанностей его семье (наследнику) из средств государственного бюджета Грузии выплачивается единовременное денежное пособие в размере 15 000 лари. В случае гибели служащего или его смерти от полученных ран при исполнении служебных обязанностей, в частности, при пресечении правонарушения, задержании преступника, нападении в связи со служебной деятельностью его семье (наследнику) из средств государственного бюджета Грузии выплачивается единовременное денежное пособие в размере 30 000 лари. В случае, предусмотренном настоящим пунктом, расходы на погребение служащего возмещаются государством.
12. В случае причинения вреда здоровью служащего при исполнении служебных обязанностей ему на основании индивидуального административно-правового акта Начальника Агентства выплачивается единовременное пособие в следующих размерах:
а) при тяжком повреждении здоровья – 7 000 лари;
б) при менее тяжком повреждении здоровья – 4 000 лари;
в) при легком повреждении здоровья – 2 000 лари.
13. Служащего, который при исполнении служебных обязанностей пользуется служебным автомобилем (транспортным средством, находящимся в государственной собственности) или собственным транспортным средством, обеспечивает топливом государство.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 1114. Отпуска служащего
1. Для служащих установлены следующие виды отпусков:
а) ежегодный оплачиваемый отпуск;
б) отпуск без содержания;
в) учебный отпуск;
г) отпуск по беременности, родам и уходу за ребенком и отпуск в связи с усыновлением новорожденного.
2. Служащему предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в течение календарного года, в размере 24 рабочих дней.
3. Право требовать предоставления отпуска возникает у служащего после истечения 11 месяцев со дня его назначения на должность. С согласия управомоченного лица, в случае наличия его обоснованного ходатайства служащему может предоставляться отпуск и до истечения указанного срока.
4. Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска служащего, вновь назначенного на должность, исчисляется пропорционально проработанным им дням: два с половиной дня за каждый полный месяц со дня приема на службу, но не более 24 рабочих дней.
5. Во время нахождения служащего в ежегодном оплачиваемом отпуске период временной нетрудоспособности в счет этого отпуска не засчитывается и оплачивается в порядке, установленном законодательством Грузии.
6. Служащий вправе воспользоваться неиспользованным в течение календарного года оплачиваемым отпуском в следующем календарном году. В этом случае периодичность отпусков должна быть им согласована с руководителем публичного учреждения.
7. Служащий вправе в период работы в Агентстве воспользоваться неоплачиваемым отпуском продолжительностью не более 1 года, если это не противоречит интересам Агентства.
8. В целях профессионального развития служащему раз в 2 года может предоставляться не более чем 3-месячный учебный отпуск с сохранением должностного оклада. Если служащему предоставляется предусмотренный настоящим пунктом отпуск по инициативе службы, связанные с отпуском расходы ему возмещаются полностью.
9. Служащий вправе воспользоваться отпусками, предусмотренными пунктами 2 и 7 настоящей статьи, по частям.
10. Очередность предоставления служащим отпусков определяет руководитель структурного подразделения/территориального органа Агентства.
11. Исходя из служебной необходимости допускается прерывание отпуска служащего (кроме отпуска по беременности, родам и уходу за ребенком и отпуска в связи с усыновлением новорожденного) и его отзыв для продолжения службы. Отозванному служащему в случае представления соответствующей документации могут быть возмещены транспортные расходы.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1115. Отпуск служащего по беременности, родам и уходу за ребенком и отпуск в связи с усыновлением новорожденного
1. Служащему по его требованию предоставляется отпуск по беременности, родам и уходу за ребенком в размере 730 календарных дней.
2. Из отпуска по беременности, родам и уходу за ребенком оплачиваемыми являются 183 календарных дня, а в случае осложнения родов или рождения близнецов – 200 календарных дней. Сумма возмещения выплачивается из бюджета Агентства в размере заработной платы служащего.
3. Служащий вправе по своему усмотрению распределить отпуск, предусмотренный пунктом первым настоящей статьи, на период беременности и послеродовой период.
4. Служащему, усыновившему ребенка в возрасте до 1 года, по его требованию предоставляется отпуск в связи с усыновлением новорожденного в размере 550 календарных дней со дня рождения ребенка. Из этого отпуска оплачиваемыми являются 90 календарных дней. Сумма возмещения выплачивается из бюджета Агентства, в размере заработной платы служащего.
5. Часы работы, пропущенные служащим ввиду прохождения медицинских обследований в период беременности, в случае представления документации, подтверждающей проведение этих обследований, считаются пропущенными по уважительной причине, и за служащим сохраняется заработная плата.
6. Отпуском по уходу за ребенком, предусмотренным пунктами первым и 4 настоящей статьи, может воспользоваться родитель, который фактически ухаживает за ребенком. В таком случае служащему предоставляется отпуск в размере 550 календарных дней со дня рождения ребенка, из которого оплачиваемыми являются 90 календарных дней, только в том случае, если мать новорожденного ребенка не воспользовалась отпуском, определенным настоящей статьей.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1116. Должностной перевод служащего
1. Должностной перевод служащего осуществляется:
а) на более высокую должность – в случае повышения в должности, по представлению руководителя структурного подразделения или территориального орган Агентства и с согласия служащего, если служащий служит в своей должности не менее 6 месяцев;
б) на равноценную должность:
б.а) на основании личного заявления;
б.б) исходя из служебной необходимости, с согласия служащего;
в) на более низкую должность:
в.а) с согласия служащего;
в.б) в связи с упразднением структурного подразделения/структурной единицы или территориального органа Агентства или сокращением штатов, с согласия служащего;
в.в) ввиду совершения служащим дисциплинарного проступка.
2. Повышение в должности осуществляется с учетом соответствующих квалификационных требований, путем его надлежащей профессиональной переподготовки, если должность, вышестоящая по отношению к его должности, является ведущей/менеджерской должностью и предусматривает выполнение качественно иной работы.
3. Должностной перевод служащего осуществляется с учетом соответствующих квалификационных требований. Переводу служащего на функционально отличающуюся должность, как правило, должна предшествовать его надлежащая профессиональная переподготовка.
4. Должностной перевод служащего осуществляется по приказу Начальника Агентства.
5. Начальник Агентства вправе перевести служащего с его согласия без осуществления должностного перевода в другое структурное подразделение/другую структурную единицу или другой территориальный орган Агентства.
6. Лицо, управомоченное назначать служащего на соответствующую должность, может с согласия служащего определить место работы для него.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1117. Исполнение обязанностей служащего, временно отсутствующего на службе
1. Начальник Агентства для замены служащего, временно отсутствующего на службе, или занятия вакантной должности в безотлагательных случаях, когда отсутствие служащего на службе создает угрозу нормальному функционированию службы, вправе:
а) возложить/перераспределить обязанности служащего, временно отсутствующего на службе, на другого служащего/других служащих без его/их освобождения от исполнения своих служебных обязанностей;
б) возложить обязанности служащего, временно отсутствующего на службе, на другого служащего и освободить заменяющего служащего от исполнения своих служебных обязанностей.
2. Служащий вправе отказаться от временного исполнения обязанностей, предусмотренных пунктом первой настоящей статьи, если их исполнение вызовет ухудшение состояния его здоровья или требует более высокой квалификации и другой профессиональной подготовки.
3. Служащий может на основании пункта первого настоящей статьи исполнять обязанности служащего, временно отсутствующего на службе, в том же учреждении не более 1 месяца в течение календарного года. Исполнение обязанностей служащего, временно отсутствующего на службе, на срок более 1 месяца в течение календарного года допускается с согласия заменяющего его служащего.
4. Служащему, исполняющему обязанности служащего, временно отсутствующего на службе, на основании подпункта «а» пункта первого настоящей статьи, помимо его должностного оклада, в рамках предельного размера, предусмотренного Законом Грузии «Об оплате труда в публичном учреждении», выплачивается надбавка в размере, установленном приказом Начальника Агентства.
5. Служащему, исполняющему обязанности служащего, временно отсутствующего на службе, на основании подпункта «б» пункта первого настоящей статьи, выплачивается должностной оклад служащего, временно отсутствующего на службе, если размер последнего превышает размер его должностного оклада. Если размер должностного оклада служащего, временно отсутствующего на службе, меньше должностного оклада заменяющего его служащего, за заменяющим служащим сохраняется его должностной оклад.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1118. Поощрение служащего
1. За образцовое исполнение служебных обязанностей, длительную и добросовестную службу, выполнение поручений особой сложности, важных поручений или (и) за особые заслуги в отношении служащих применяются следующие формы поощрения:
а) объявление благодарности;
б) выплата денежного вознаграждения;
в) награждение ценным подарком;
г) награждение грамотой;
д) присуждение ведомственной награды Министерства;
е) досрочное присвоение очередного государственного специального звания;
ж) досрочное снятие дисциплинарного взыскания;
з) сокращение срока действия дисциплинарного взыскания (в случае с дисциплинарным взысканием, предусмотренным подпунктом «д» пункта первого статьи 1120 настоящего Закона);
и) повышение в должности.
2. В отношении служащего одновременно могут применяться несколько форм поощрения.
3. За мужество и отвагу, проявленные при исполнении служебных обязанностей, служащий может быть представлен к государственной награде Грузии.
4. Повторное поощрение служащего за новые заслуги может осуществляться с применением той же или иной формы поощрения.
5. Порядок поощрения служащих приказом утверждает Министр.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 1119. Основания для привлечения к дисциплинарной ответственности и виды дисциплинарных проступков служащих
1. За совершение легких или тяжких дисциплинарных проступков на служащих могут налагаться дисциплинарные взыскания.
2. К видам совершенных служащими дисциплинарных проступков относятся:
а) умышленное неисполнение или неисполнение по неосторожности либо ненадлежащее исполнение служебных обязанностей;
б) причинение Агентству имущественного вреда или умышленное создание либо создание по неосторожности угрозы возникновения такого вреда;
в) игнорирование или нарушение общих правил поведения, направленное на дискредитацию служащего и Агентства, независимо от того, совершен ли проступок на службе или вне службы;
г) неисполнение законных указаний непосредственного руководителя или (и) вышестоящего лица;
д) нарушение этических норм поведения служащих.
3. Дисциплинарный проступок относится к тяжким, если:
а) в результате совершения дисциплинарного проступка подорвана репутация служащего, совершившего дисциплинарный проступок, что исключает надлежащее исполнение им служебных обязанностей в будущем;
б) в результате совершения дисциплинарного проступка причинен вред репутации Агентства или другим служащим Агентства, третьим лицам или публичному интересу;
в) в результате дисциплинарного проступка Агентству причинен значительный материальный ущерб;
г) служащим, ранее привлекавшимся к дисциплинарной ответственности, совершен новый дисциплинарный проступок.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1120. Дисциплинарные взыскания
1. К дисциплинарным взысканиям относятся:
а) замечание;
б) предупреждение;
в) выговор;
г) удержание из должностного оклада суммы в размере не более чем за 10 рабочих дней;
д) удержание из должностного оклада суммы в размере от 10 до 50 процентов сроком от 1 месяца до 6 месяцев;
е) перевод на более низкую должность;
ж) освобождение со службы.
2. Освобождение со службы применяется только в случае совершения тяжкого дисциплинарного проступка.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1121. Общий порядок наложения и применения дисциплинарных взысканий
1. Дисциплинарное производство осуществляется в соответствии с настоящей статьей, а также утвержденными Министром нормами этики служащих и порядком дисциплинарного производства.
2. Начальник Агентства в порядке, установленном нормативным актом Министра, предусмотренным пунктом первым настоящей статьи, принимает решение о наложении дисциплинарного взыскания на служащего. Решение о наложении дисциплинарного взыскания на Начальника Агентства принимает Министр в порядке, установленном указанным нормативным актом Министра.
3. Не допускается наложение на служащего дисциплинарного взыскания в период его временной нетрудоспособности или нахождения в отпуске, либо пребывания в командировке, а также в случае, когда со дня совершения им дисциплинарного проступка прошло более 1 года.
4. При наложении на служащего дисциплинарного взыскания учитываются содержание, тяжесть и последствия совершенного им дисциплинарного проступка, а также обстоятельства совершения этого проступка, личность и заслуги служащего.
5. Вынесение судом оправдательного решения по соответствующему уголовному делу или (и) делу об административном правонарушении не исключает возможности привлечения к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка.
6. Вынесение судом обвинительного решения по соответствующему уголовному делу или (и) делу об административном правонарушении исключает возможность привлечения к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка.
7. За совершение одного дисциплинарного проступка не допускается применение к служащему двух или более дисциплинарных взысканий.
8. Служащий считается привлекавшимся к дисциплинарной ответственности в течение 1 года с момента наложения на него дисциплинарного взыскания.
9. Допускается досрочное снятие со служащего дисциплинарного взыскания, если им не совершен новый дисциплинарный проступок и он зарекомендовал себя как добросовестный служащий, а также за особые заслуги.
10. (искл. – 28.05.2026, №1623).
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 1122. Приостановление служебных отношений со служащим
1. Приостановление служебных отношений со служащим означает временное освобождение служащего от исполнения служебных обязанностей и освобождение службы от обязанности по обеспечению служащего работой.
2. Служебные отношения со служащим приостанавливаются:
а) в период нахождения служащего в отпуске;
б) при выдвижении служащего в качестве кандидата на выборах Парламента Грузии, высшего представительного органа Абхазской или Аджарской Автономной Республики, а также представительного органа муниципалитета – Сакребуло и исполнительного органа муниципалитета – мэра, если законом не установлено иное;
в) в период временной нетрудоспособности служащего;
г) в период отстранения служащего от службы в случаях, предусмотренных пунктами 3 и 5 настоящей статьи, а также по другому законному основанию;
д) в период поступления служащего в распоряжение кадров;
е) в случае, предусмотренном пунктом 6 настоящей статьи.
3. Непосредственный или вышестоящий руководитель обязан не допускать к работе служащего или (и) иное лицо, находящееся в состоянии алкогольного, наркотического или психотропного опьянения. Лицу, отстраненному от службы по указанному основанию, заработная плата за период отстранения от службы не выплачивается.
4. Приостановление служебных отношений со служащим в случае, предусмотренном настоящей статьей (кроме случаев, предусмотренных подпунктами «а» и «г» пункта 2 настоящей статьи), оформляется индивидуальным административно-правовым актом Начальника Агентства.
5. Начальник Агентства вправе при дисциплинарном производстве отстранять служащего от службы. В период приостановления служебных отношений за служащим сохраняются должностной оклад/оклад за звание и надбавки, кроме случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи и законодательством Грузии.
6. Лицо, управомоченное назначать служащего на должность, приостанавливает служебные полномочия служащего (временное отстранение служащего от должности) в случае его привлечения к уголовной ответственности, до прекращения уголовного преследования или вступления соответствующего приговора в законную силу.
7. Служащий, временно отстраненный от должности, в случае оправдания должен быть восстановлен на службе в последней занимаемой им должности, а если это невозможно, – в равноценной ей должности. Оправданному служащему возмещается сумма невыплаченной заработной платы за весь период вынужденного отсутствия на службе.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 1123. Прекращение служебных полномочий служащего
Основаниями для прекращения служебных полномочий служащего являются:
а) освобождение со службы;
б) прекращение гражданства Грузии;
в) в установленном законом порядке признание безвестно отсутствующим или объявление умершим;
г) признание судом ограниченно дееспособным лицом или поддерживаемым лицом, если решением суда не определено иное;
д) смерть.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 1124. Освобождение со службы
1. Служащий может быть освобожден со службы:
а) в связи с переходом на другую службу;
б) ввиду нарушения требований, установленных при приеме на службу (на работу);
в) ввиду отсутствия документа, необходимого для занятия соответствующей должности;
г) ввиду упразднения или сокращения штатов структурной единицы/территориального органа Агентства;
д) ввиду совершения тяжкого дисциплинарного проступка;
е) ввиду длительной нетрудоспособности;
ж) на основании вступившего в законную силу обвинительного приговора суда по уголовному делу;
з) по состоянию здоровья, не позволяющему ему исполнять служебные обязанности надлежащим образом;
и) ввиду неудовлетворительных профессиональных навыков;
к) на основании личного заявления;
л) в случае подтверждения факта употребления веществ, внесенных в списки I и II веществ, подлежащих специальному контролю в Грузии, кроме случая употребления им указанных веществ в лечебных целях;
м) в случае отказа от периодической проверки по принципу случайной выборки факта употребления веществ, внесенных в списки I и II веществ, подлежащих специальному контролю в Грузии;
н) ввиду должностной несовместимости;
о) ввиду истечения срока нахождения в распоряжении кадров;
п) по иному основанию, прямо предусмотренному законом.
2. Служащий, самовольно оставивший службу более чем на 5 дней, считается освобожденным со службы с рабочего дня, следующего за днем самовольного оставления службы.
3. Служащий, освобожденный от должности, может поступить в распоряжение кадров по приказу Начальника Агентства на срок не более 4 месяцев.
4. На служащего, поступившего в распоряжение кадров, может быть возложено временное исполнение обязанностей.
5. Служащий, поступивший в распоряжение кадров, считается предупрежденным о возможном прекращении его служебных полномочий со дня поступления в распоряжение кадров.
6. Служащий, освобожденный со службы, обязан вернуть имущество (материальные ценности), переданное ему в служебное пользование.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Глава IV. Порядок наложения на осужденных штрафа за нарушение установленного режима, разрешение на выезд осужденных за границу и условия введения льгот на явку осужденных в Бюро пробации. Общие обязанности осужденных
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 12. Нарушение осужденными установленного режима
1. Установленный законом режим в отношении условно осужденных и условно-досрочно освобожденных лиц включает обязательство о явке раз в неделю в определенные офицером пробации время и место. Осужденные с оценкой низкого риска опасности и условно-досрочно освобожденные лица вправе являться в любое Бюро пробации Грузии. Установленный законом режим может предусматривать также исполнение других обязанностей, предусмотренных законодательством Грузии.
11. Офицер пробации правомочен возлагать на условно осужденных и условно досрочно освобожденных лиц на основании оценки риска и нужд осужденного обязательство по прохождению соответствующего обязательного реабилитационного курса, установленного Министром.
12. Офицер пробации правомочен периодически или при наличии разумного подозрения требовать от условно осужденного за наркотическое преступление и условно досрочно освобожденного лица прохождения соответствующего наркологического освидетельствования, предусмотренного настоящим пунктом, в течение 5 рабочих дней и представления надлежащего заключения. Если в результате прохождения осужденным предусмотренного настоящим пунктом наркологического освидетельствования будет установлено потребление наркотических веществ, кроме употребления осужденным указанных веществ в лечебных целях, Бюро пробации обязано уведомить об указанном факте Министерство внутренних дел Грузии.
13. Если осужденный явился в установленные офицером пробации время и место в состоянии алкогольного опьянения, не подчиняется законному требованию офицера пробации или ведет себя некорректно, офицер пробации правомочен по согласованию с Начальником Бюро пробации перевести осужденного на особый режим, что подразумевает обязательство осужденного являться не чаще чем трижды в неделю в течение не более чем 3 месяцев в установленные офицером пробации время и место.
14. Неисполнение осужденным требований, определенных пунктами 11 и 12 настоящей статьи, или заведомое уклонение от их исполнения является основанием для обращения в суд с соответствующим представлением, предусмотренным подпунктами «д», «е» или «ж» пункта первого статьи 21 настоящего Закона.
2. Если время явки осужденного совпадает с выходным днем, установленным Трудовым кодексом Грузии, он освобождается от обязательства о явке в этот день.
3. В случае совпадения срока условного осуждения с праздничным или выходным днем, осужденный освобождается в предыдущий рабочий день, в связи с чем выдается справка об освобождении.
4. Установленный режим может быть смягчен осужденному на основании письменного соглашения с Начальником Агентства, что подразумевает обязательство о явке в Бюро пробации раз в 2 недели, а в порядке, установленном настоящим Законом, – обязательство о явке раз в месяц.
41. Если осужденным является лицо с ограниченными возможностями (лицо с устойчивыми физическими, психическими, интеллектуальными или сенсорными нарушениями) или лицо, достигшее пожилого возраста (женщины – с 65 лет, мужчины – с 70 лет), на основании письменного соглашения с Начальником Агентства установленный режим может быть смягчен осужденному с возложением на него обязательства о явке в Бюро пробации раз в 3 месяца, а если осужденный с ограниченными возможностями не в состоянии передвигаться самостоятельно, офицер пробации осуществляет надзор за осужденным путем явки по месту его жительства не реже чем раз в 3 месяца.
5. В случае нарушения осужденным установленного режима уполномоченное лицо Бюро пробации составляет протокол об административном правонарушении, который передается осужденному непосредственно или направляется по почте (при направлении по почте делается соответствующая запись).
51. Если осужденный, зарегистрированный в единой базе данных социально незащищенных семей, показатель социально-экономического положения которого не превышает предельного балла, установленного Правительством Грузии для получения прожиточного пособия, нарушил установленный законом режим, уполномоченное лицо Бюро пробации составляет протокол о предупреждении, который вручается осужденному непосредственно или направляется ему по почте (при направлении по почте делается соответствующая запись).
6. Осужденный вправе обжаловать протокол об административном правонарушении/о предупреждении в срок, составляющий 5 рабочих дней после ознакомления с ним, Начальнику Бюро пробации. Начальник Бюро пробации рассматривает и разрешает вопрос в срок, составляющий 15 рабочих дней. Обжалование протокола об административном правонарушении/о предупреждении до принятия решения, предусмотренного настоящим пунктом, приостанавливает течение срока, установленного пунктом 7 настоящей статьи.
7. Осужденный обязан уплатить наложенный на него штраф в 30-дневный срок после ознакомления с протоколом об административном правонарушении.
8. Нарушение осужденным установленного режима, предусмотренного пунктами первым, 13, 4 и 41 настоящей статьи, –
влечет наложение на него штрафа в размере 100 лари, а нарушение режима осужденным, определенным пунктом 51 настоящей статьи, – его предупреждение.
81. Деяние, предусмотренное пунктом 8 настоящей статьи, совершенное повторно, в течение одного года после первого нарушения, –
влечет наложение на осужденного штрафа в размере 200 лари, а нарушение режима осужденным, определенным пунктом 51 настоящей статьи, – его повторное предупреждение.
82. Нарушение осужденным установленного режима в третий раз и более трех раз в течение одного года после последнего нарушения –
влечет наложение на него штрафа в размере 300 лари, а нарушение режима осужденным, определенным пунктом 51 настоящей статьи, – его очередное предупреждение.
9. Нарушение осужденным установленного режима в третий раз и более трех раз также может стать основанием для обращения уполномоченного лица Бюро пробации с представлением в суд. Наряду с обязательством/предупреждением об уплате штрафа или за неисполнение возложенных обязанностей установленный для осужденного режим может быть изменен и ужесточен.
10. Если осужденный в течение пробационного срока более не числится в единой базе данных социально незащищенных семей и показатель его социально-экономического положения выше предельного балла, установленного Правительством Грузии для получения прожиточного пособия, при очередном нарушении установленного режима на осужденного налагается штраф по мере очередности нарушений в размере, соответствующем штрафу, предусмотренному пунктами 8, 81 и 82 настоящей статьи.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №2184 от 4 апреля 2014 года – веб-страница, 14.04.2014 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №1330 от 17 декабря 2025 года – веб-страница, 25.12.2025 г.
Статья 121. Условия признания нарушения режима, установленного настоящим Законом, уважительным
1. Нарушение осужденным установленного настоящим Законом режима может быть признано уважительным при наличии одного из следующих обстоятельств:
а) состояние здоровья осужденного, делающее невозможным соблюдение установленного режима, что подтверждается выданной врачом соответствующей справкой;
б) смерть близкого родственника (родителя, усыновителя, лица, взявшего на воспитание, ребенка, усыновленного, ребенка, взятого на воспитание, дедушки, бабушки, внука (внучки), сестры, брата, супруга (супруги) (в том числе более не состоящих в браке) осужденного или лица, постоянно проживающего с осужденным;
в) командировка осужденного в связи с его служебной или профессиональной либо спортивной, культурной или научно-просветительной деятельностью, что подтверждается соответствующим документом;
г) нарушение осужденным установленного режима по независящим от него причинам, вследствие действия непреодолимой силы (форс-мажора), в частности в случае стихийного бедствия, аварии, пожара, массовых беспорядков, военных действий, карантина или чрезвычайного положения, что подтверждается документом, выданным соответствующим государственным учреждением;
д) назначение осужденному административного ареста, назначение осужденному меры пресечения в виде заключения под стражу, арест осужденного во время его пребывания за границей, участие осужденного в процессуальных действиях или (и) следственных действиях, установленных уголовным законодательством Грузии, а также в работе правоохранительных органов, предусмотренной Законом Грузии «Об оперативно-розыскной деятельности», что подтверждается соответствующим документом;
е) пребывание осужденного на резервной военной службе, что подтверждается соответствующим документом, который представляется Бюро пробации до призыва осужденного на резервную военную службу.
2. Осужденный при первой же возможности представляет документ, удостоверяющий наличие соответствующего обстоятельства, определенного пунктом первым настоящей статьи, соответствующему Бюро пробации, но не позднее срока, установленного для рассмотрения жалобы, и принятия по ней окончательного решения Начальником Бюро пробации.
3. Уполномоченное лицо Бюро пробации не составляет протокол, предусмотренный пунктом первым статьи 13 настоящего Закона, в случае заблаговременного подтверждения соответствующего обстоятельства, определенного пунктом первым настоящей статьи, – до нарушения осужденным режима, установленного настоящим Законом.
4. Помимо обстоятельств, определенных пунктом первым настоящей статьи, при наличии объективных обстоятельств, ввиду которых осужденный был не в состоянии выполнять установленный законом режим, решение о признании нарушения осужденным установленного законом режима по уважительной причине принимает Начальник Бюро пробации на основании письменного соглашения с Начальником Агентства.
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №757 от 4 мая 2017 года – веб-страница, 24.05.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №3513 от 21 сентября 2023 года – веб-страница, 12.10.2023 г.
Статья 13. Производство по делам об административных правонарушениях и порядок уплаты суммы штрафа, налагаемого за нарушение установленного режима
1. В случае нарушения осужденным установленного режима уполномоченное лицо Бюро пробации не позднее следующего рабочего дня после выявления нарушения составляет протокол об административном правонарушении.
2. Протокол об административном правонарушении одновременно является штрафной квитанцией, форма и порядок составления которой определяются приказом Министра.
3. В протоколе об административном правонарушении указываются: дата и место его составления; должность, фамилия и имя составителя; данные о личности лица, совершившего административное правонарушение; место, время и сущность совершения административного правонарушения; статья настоящего Закона, предусматривающая ответственность за совершение указанного административного правонарушения; объяснения лица, совершившего административное правонарушение; порядок и срок обжалования протокола; другие сведения, необходимые для разрешения дела.
4. Уполномоченное лицо Бюро пробации на основании штрафной квитанции, в течение 7 дней после истечения срока, установленного для добровольного исполнения уплаты штрафа, путем выдачи соответствующего исполнительного листа осуществляет обращение уплаты штрафа к принудительному исполнению.
5. Принудительное исполнение уплаты штрафа осуществляет исполнитель в порядке, установленном Законом Грузии «Об исполнительных производствах».
6. В протоколе о предупреждении, определенном пунктом 51 статьи 12 настоящего Закона, указываются: дата и место составления; должность, имя и фамилия составителя; личные данные осужденного; место, время, суть и очередность нарушений установленного режима; правовое основание предупреждения с указанием соответствующих статей настоящего Закона; ожидаемые последствия; порядок и срок обжалования предупреждения; иная информация по факту нарушения установленного режима. Предупреждение удостоверяется печатью и подписью уполномоченного лица Бюро пробации.
Закон Грузии №225 от 15 июля 2008 года – ССМ I, №17, 28.07.2008 г., ст. 141
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №2997 от 27 апреля 2010 года – ССМ I, №24, 10.05.2010 г., ст. 161
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 14. Разрешение на выезд осужденного за границу
1. Разрешение на выезд осужденного за границу выдает и отменяет Начальник Бюро пробации по письменному согласованию с Начальником Агентства.
11. Разрешение на выезд за границу выдается осужденному:
а) если он является гражданином соответствующего иностранного государства или гражданином Грузии и соответствующего иностранного государства, либо имеет право на постоянное проживание, рабочую визу в соответствующее иностранное государство или (и) временно зарегистрирован в этом государстве. Указанное обстоятельство должно быть подтверждено паспортом, видом на жительство, рабочей визой или другим документом, выданным соответствующим иностранным государством. В этом документе указывается срок действия надлежащего права/удостоверения;
б) если его близкий родственник (супруг (супруга), ребенок, усыновленный, ребенок, взятый на воспитание) является гражданином соответствующего иностранного государства, – до срока легального пребывания в соответствующем иностранном государстве (90 дней). Для этого должен быть представлен документ, удостоверяющий гражданство соответствующего иностранного государства близкого родственника, осужденного;
в) с целью его лечения за границей ввиду тяжелого заболевания или с целью лечения за границей близкого родственника (родителя, усыновителя, лица, взявшего на воспитание, ребенка, усыновленного, ребенка, взятого на воспитание, дедушки, бабушки, внука (внучки), сестры, брата, супруга (супруги) или лица, постоянно проживающего с осужденным) осужденного ввиду его тяжелого заболевания в случае необходимости сопровождения осужденным своего близкого родственника. Необходимость в сопровождении осужденным, помимо других объективных обстоятельств, должна быть обусловлена обоснованными обстоятельствами, подтверждающими отсутствие у близкого родственника осужденного другого близкого родственника, который будет ухаживать за ним во время его лечения за границей. Необходимость лечения осужденного или его близкого родственника за границей должна быть подтверждена медицинской документацией, выданной уполномоченным ведомством/учреждением Грузии или (и) иностранного государства. Если лечение осужденного или его близкого родственника за границей финансирует уполномоченный государственный орган или орган муниципалитета Грузии, осужденный должен представить также соответствующий документ, удостоверяющий финансирование;
г) с целью транспортировки из иностранного государства в Грузию или перезахоронения/погребения в другом государстве тела его умершего близкого родственника (родителя, усыновителя, лица, взявшего на воспитание, ребенка, усыновленного, ребенка, взятого на воспитание, дедушки, бабушки, внука (внучки), сестры, брата, супруга (супруги) (в том числе более не состоящих в браке) или лица, постоянно проживающего с осужденным). Факт смерти близкого родственника осужденного должен быть подтвержден соответствующим документом, выданным Грузией или иностранным государством;
д) если он от имени Грузии участвует в официальных, международных культурных, спортивных, профессиональных или научно-образовательных мероприятиях, что подтверждается соответствующим документом (документами), выданным уполномоченным лицом;
е) в случае его приглашения на работу или учебу юридическим лицом – резидентом соответствующего иностранного государства, что подтверждается выданным этим юридическим лицом соответствующим документом (документами), свидетельством или (и) договором, удостоверяющим факт работы, который (которые) удостоверяются уполномоченным лицом соответствующего иностранного государства. Если учебу осужденного в иностранном государстве финансирует уполномоченное государственное ведомство, осужденный должен представить соответствующий документ, удостоверяющий финансирование;
ж) если он работает моряком, водителем или бортпроводником в юридическом лице Грузии или юридическом лице-резиденте иностранного государства и им представлен документ (документы), удостоверяющий профессию/специальность или (и) факт работы;
з) в случае его выезда в иностранное государство (кроме стран – членов Евросоюза и стран Шенгенской зоны) для выполнения сезонных работ. В таком случае разрешение на выезд осужденного за границу выдается на основании индивидуальной оценки, во время осуществления которой учитываются характер совершенного осужденным преступления, риски и поведение осужденного в течение испытательного срока. При этом осужденный должен представить действующую визу страны (в случае необходимости наличия визы), в которую он направляется, и справку от потенциального работодателя (при наличии).
12. Срок действия разрешения на выезд осужденного за границу может быть продлен на соответствующий срок:
а) в случае запрета уполномоченным ведомством соответствующего иностранного государства на оставление осужденным указанного государства, производства в отношении осужденного уголовного преследования или присвоения ему статуса свидетеля в указанном государстве, или если это вытекает из интересов следствия;
б) если по-прежнему существует какое-либо обстоятельство, определенное пунктом 11 настоящей статьи;
в) если не истек 90-дневный срок легального пребывания в соответствующем иностранном государстве, указанный в подпункте «б» пункта 11 настоящей статьи.
13. Необходимым условием для выдачи разрешения на выезд осужденного за границу является отсутствие неуплаченного штрафа, установленного настоящим Законом.
14. При наличии какого-либо из обстоятельств, определенных подпунктами «в»–«д» пункта 11 настоящей статьи, разрешение на выезд осужденного за границу может быть выдано или срок действия разрешения может быть продлен без соблюдения требования, установленного пунктом 13 настоящей статьи.
15. Основанием для отмены разрешения на выезд осужденного за границу в период его действия может стать:
а) начало производства уголовного преследования в отношении осужденного, о чем стало известно Бюро пробации;
б) применение к осужденному административного ареста или назначения меры пресечения, о чем стало известно Бюро пробации;
в) нарушение осужденным по неуважительной причине режима, установленного в соответствующем Бюро пробации;
г) использование осужденным разрешения на выезд осужденного за границу с целью или для выезда в страну, которые не были им указаны в соответствующем заявлении.
16. Разрешение на выезд осужденного за границу может не выдаваться или выданное разрешение может быть отменено также для достижения цели, определенной пунктом первым статьи 7 настоящего Закона, без соблюдения требований, установленных настоящей статьей.
17. Не допускается выдача разрешения на выезд осужденного за границу при отсутствии какого-либо из обстоятельств, предусмотренных пунктом 11 настоящей статьи.
18. Не допускается выдача разрешения на выезд осужденного за границу в случае депортации, реадмиссии или экстрадиции осужденного из иностранного государства (в случае со странами, являющимися членами Евросоюза, – из стран Шенгенской зоны) или (и) нарушения осужденным Правил пользования безвизовым сообщением в ЕС со страной, являющейся членом Евросоюза.
2. Правила и другие процедурные вопросы выдачи разрешения на выезд осужденного за границу, продления срока его действия и отмены разрешения, а также размер платы за выдачу разрешения на выезд осужденного за границу определяются приказом Министра.
3. (искл. – 29.11.2019, №5390).
4. (искл. – 29.11.2019, №5390).
5. Сумма платы за выдачу разрешения на выезд осужденного за границу зачисляется на счет Агентства. В случае отказа осужденному в выдаче разрешения на выезд за границу или отмены разрешения на выезд осужденного за границу уплаченная сумма платы возврату не подлежит.
6. В случае участия осужденного от имени Грузии в официальных, международных культурных, спортивных, профессиональных или научно-образовательных мероприятиях или (и) необходимости оказания за границей медицинской помощи, необходимой для жизни осужденного или его несовершеннолетнего ребенка/усыновленного/ребенка, взятого на воспитание, что подтверждается соответствующим документом, выданным компетентным лицом, осужденный по решению Начальника Агентства может быть освобожден от обязательства по внесению платы, установленной законодательством Грузии.
7. Если в период действия разрешения на выезд осужденного за границу осужденный находится на территории Грузии, он обязан с соблюдением установленного режима явиться в Бюро пробации.
8. Исчисление срока оказанных Агентством услуг начинается с рабочего дня, следующего за днем регистрации заявления, и завершается по окончании последнего рабочего дня срока оказания указанных услуг. Если последний день срока оказания указанных услуг совпадает с выходным или праздничным днем, днем окончания этого срока считается следующий за ним рабочий день.
9. В случае пересечения осужденным или его попытки пересечь границу Грузии без разрешения на выезд осужденного за границу сотрудник уполномоченного органа системы Министерства внутренних дел Грузии, созданного для осуществления надзора за соблюдением режима Государственной границы в соответствующем пограничном пропускном пункте, обязан задержать осужденного и незамедлительно сообщить об этом Агентству.
10. Агентство обязано незамедлительно командировать уполномоченного сотрудника ближайшего Бюро пробации в место соответствующего пограничного пропускного пункта, предусмотренного пунктом 9 настоящей статьи. Уполномоченный сотрудник указанного Бюро пробации обязан незамедлительно явиться по месту нахождения соответствующего пограничного пропускного пункта, составить и передать осужденному надлежащий протокол об административном правонарушении, на основании которого на осужденного возлагается обязательство по уплате штрафа, установленного пунктом 11 настоящей статьи.
11. Пересечение осужденным или его попытка пересечь границу Грузии без разрешения на выезд осужденного за границу влечет наложение штрафа на осужденного:
а) в первом случае – в размере 1 000 лари;
б) при повторном совершении того же деяния в течение одного года после первого случая (во второй раз и при каждом последующем совершении после второго случая) – в размере 2 000 лари.
12. Повторное совершение деяния, предусмотренного пунктом 11 настоящей статьи, является основанием для обращения в суд с соответствующим представлением, предусмотренным подпунктами «а», «б», «е»–«з» и «к» пункта первого статьи 21 настоящего Закона.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №2997 от 27 апреля 2010 года – ССМ I, №24, 10.05.2010 г., ст. 161
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №6957 от 15 июля 2020 года – веб-страница, 28.07.2020 г.
Статья 141. Условия установления льгот по явке осужденного в Бюро пробации
1. (искл. – 15.05.2012, №6215).
2. Заявление об установлении льготы, касающейся явки осужденного в Бюро пробации, рассматривает и выносит решение Начальник Бюро пробации по письменному согласованию с Начальником Агентства.
3. О решении Начальника Бюро пробации осужденный уведомляется в письменной форме, не позднее срока, составляющего 5 рабочих дней после принятия заявления Начальником Бюро пробации.
4. (искл. – 15.05.2012, №6215).
5. В соответствии с порядком, установленным пунктом 4 статьи 12 настоящего Закона, согласно заявлению осужденного на него может быть возложено обязательство о явке в Бюро пробации не чаще чем раз в месяц после внесения в разовом порядке платы, предусмотренной пунктом 7 настоящей статьи.
6. На рассмотрение заявления осужденного распространяется срок, предусмотренный пунктом 3 настоящей статьи.
7. Размер платы за установление обязательства о явке осужденного в Бюро пробации не чаще одного раза в месяц определяется приказом Министра. Сумма указанной платы зачисляется на счет Агентства.
8. В случае временного изменения местонахождения осужденным, не более чем на 3-месячный срок, на момент его явки в Бюро пробации в соответствии с режимом, установленным законом, осужденный может явиться и пройти регистрацию в соответствующем Бюро пробации по фактическому месту нахождения.
9. В случае, предусмотренном пунктом 8 настоящей статьи, осужденный не позднее рабочего дня, предшествующего дню явки, письменно уведомляет Бюро пробации, осуществляющее производство по делу, о временной перемене местонахождения с указанием соответствующего срока.
10. В случае, предусмотренном пунктом 8 настоящей статьи, Бюро пробации, осуществляющее производство по делу, выдает осужденному временное регистрационное разрешение. Это разрешение должно содержать наименование и адрес Бюро пробации, куда должен являться осужденный по установленному графику с целью осуществления надлежащего контроля за ним, а также подпись уполномоченного лица Бюро пробации. Форму временного регистрационного разрешения утверждает Начальник Агентства.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №5016 от 27апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 15. (искл.)
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №2650 от 1 августа 2014 года – веб-страница, 18.08.2014 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 151. Общие обязанности осужденных
1. Осужденные, исходя из их правового положения, обязаны подчиняться правилам и условиям отбывания наказания, установленным законодательством Грузии, исполнять возложенные на них обязанности и законные требования офицера пробации и других уполномоченных сотрудников Агентства, не покидать территорию Грузии без разрешения Начальника Бюро пробации. Получение указанного разрешения не требуется осужденным, предусмотренным подпунктом «а» пункта первого статьи 2 настоящего Закона, и тем условно осужденным военнослужащим, контроль за поведением которых и оказание помощи которым в соответствии с частью 2 статьи 66 Уголовного кодекса Грузии осуществляются командованием воинских частей.
2. В случае неисполнения осужденными возложенных на них обязанностей в отношении них могут применяться меры принуждения в порядке, установленном законодательством Грузии.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава V. Общий порядок исполнения правового акта
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 16. Учет, распределение подлежащего исполнению правового акта и контроль за его исполнением
1. Правовой акт предъявляется к исполнению Бюро пробации, и уполномоченное на то лицо в срок, составляющий 3 рабочих дня, регистрирует его в специальной электронной программе регистрации осужденных.
2. В специальной электронной программе регистрации осужденных указываются:
а) регистрационный номер правового акта;
б) дата поступления правового акта в Бюро пробации (дата его принятия к исполнительному производству);
в) вид правового акта, наименование принявшего (издавшего) его органа, дата вступления акта в силу;
г) краткое содержание резолютивной части правового акта;
д) сведения об осужденном (имя, фамилия, дата и место рождения, местожительство по месту регистрации, а также место фактического проживания, семейное положение, место работы или учебное заведение, а в случае с юридическим лицом – наименование и юридический адрес юридического лица);
е) статья Уголовного кодекса Грузии, на основании которой принят (издан) правовой акт;
ж) офицер пробации, которому был передан для исполнения правовой акт;
з) данные о представлениях;
и) дата завершения исполнительного производства.
3. Начальник Бюро пробации передает правовой акт для исполнения офицеру пробации по местожительству осужденного (по указанному осужденным фактическому адресу или юридическому адресу) и территории действия Бюро пробации.
31. После принятия правового акта к исполнительному производству открывается исполнительное дело, и ему присваивается уникальный порядковый номер.
32. Информация, подлежащая внесению в исполнительное дело, а также порядок производства исполнительного дела определяются Инструкцией об исполнительном производстве наказаний, не связанных с заключением под стражу, и актов пробации. Данная Инструкция утверждается приказом Министра.
4. (искл.).
5. Контроль за исполнением правового акта и служебных обязанностей, возложенных на сотрудников Бюро пробации, осуществляется Начальником Бюро пробации.
6. Порядок ознакомления с материалами исполнительного дела устанавливается в соответствии с законодательством Грузии.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №2997 от 27 апреля 2010 года – ССМ I, №24, 10.05.2010 г., ст. 161
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 161. Самоотвод и отвод офицера пробации
1. Офицер пробации не может вести исполнительное дело в отношении осужденного, если он:
а) участвовал в уголовном деле в отношении осужденного со статусом потерпевшего;
б) участвовал в рассмотрении уголовного дела в отношении осужденного в качестве судьи, прокурора, следователя, свидетеля, эксперта, переводчика, законного представителя или секретаря судебного заседания;
в) является родственником осужденного или его законного представителя либо потерпевшего или его законного представителя;
г) лично, прямо или косвенно заинтересован в исходе производства по исполнительному делу или при наличии других обстоятельств, позволяющих усомниться в его беспристрастности.
2. Родственниками, предусмотренными подпунктом «в» пункта первого настоящей статьи, считаются: мать, отец, бабушка, дедушка, супруг (супруга), ребенок, усыновленный, ребенок, взятый на воспитание, усыновитель, супруг (супруга) усыновителя, лицо, взявшее ребенка на воспитание (приемная мать, приемный отец), внук (внучка), сестра, брат, родитель супруга (супруги), невестка, зять, бывший супруг (бывшая супруга), лицо, не состоящее в официальном браке, и член его семьи, опекун, попечитель, лицо, оказывающее поддержку, а также любые другие лица, которые постоянно ведут или вели общее семейное хозяйство.
3. С выявлением основания, определенного пунктом первым настоящей статьи, офицер пробации обязан незамедлительно обратиться с требованием о самоотводе к Начальнику Бюро пробации, который в срок, составляющий 5 рабочих дней, рассматривает указанное требование и принимает решение об удовлетворении требования о самоотводе или об отказе в его удовлетворении.
4. В ходе производства по исполнительному делу осужденный или его законный представитель вправе при наличии основания, определенного пунктом первым настоящей статьи, обратиться с требованием об отводе офицера пробации к Начальнику Бюро пробации, который рассматривает указанное требование в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи.
5. Решение Начальника Бюро пробации об удовлетворении требования о самоотводе/отводе офицера пробации обжалованию не подлежит.
6. Решение Начальника Бюро пробации об отказе в удовлетворении требования о самоотводе/отводе офицера пробации подлежит обжалованию в соответствующем районном (городском) суде по местонахождению Бюро пробации в 5-дневный срок со дня ознакомления с ним лица, имеющего право на обжалование решения.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 17. (искл.)
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 171. Порядок направления и вручения документа в процессе исполнения правового акта
1. Территориальный орган Агентства вручает адресату предусмотренные настоящим Законом уведомление, предупреждение, штрафную квитанцию, решение и другие документы в порядке, установленном статьями 71 и 73–76 Гражданского процессуального кодекса Грузии.
2. В случае подтверждения вручения направленного документа подписью получателя указанная подпись считается подлинной и в том случае, когда она выполнена с использованием электронных или (и) иных технических средств.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 18. Разъяснение подлежащего исполнению правового акта и явка осужденного
1. Правовой акт, подлежащий исполнению, направляется в Агентство незамедлительно, с вступлением данного правового акта в силу.
2. В случае, если подлежащий исполнению правовой акт неясен или содержит какие-либо неточности, Начальник Бюро пробации обращается с просьбой о разъяснении неясной или неточной части этого акта в орган, принявший (издавший) этот акт.
3. Начальник Бюро пробации в письменной форме, в срок, составляющий 5 рабочих дней, уведомляет о начале и завершении исполнения принятого к исполнению правового акта орган, принявший указанный акт.
4. В случае, если осужденный не проживает по адресу, указанному в правовом акте, принятом судом, или проживает по указанному адресу, но уклоняется от явки в Бюро пробации, Начальник Бюро пробации пересылает правовой акт вместе с документом, удостоверяющим указанные обстоятельства, в суд, принявший акт, для объявления осужденного в розыск.
5. Исчисление пробационного срока в процессе розыска осужденного приостанавливается.
6. Осужденный обязан не позднее 15 дней после вступления в силу подлежащего исполнению правового акта, а также не позднее 5 дней после освобождения из пенитенциарного учреждения явиться в Бюро пробации, указанное в этом правовом акте, в целях начала исполнения правового акта, ознакомления со своими правами и обязанностями применительно к подлежащему исполнению правовому акту и осуществления Бюро пробации соответствующего контроля в отношении него. Офицер пробации знакомит осужденного, явившегося в Бюро пробации, с его правами и обязанностями и возможными последствиями их неисполнения, о чем составляет соответствующий протокол.
7. В случае неявки осужденного в срок, предусмотренный пунктом 6 настоящей статьи, Бюро пробации предупреждает его об этом. Он обязан явиться в Бюро пробации не позднее одной недели после получения предупреждения. Неявка является основанием обращения Начальника Бюро пробации в суд с представлениями, предусмотренными подпунктами «а», «б», «е», «ж» и «з» пункта первого статьи 21 настоящего Закона.
8. Обязательство Бюро пробации по предупреждению осужденного, предусмотренное пунктом 7 настоящей статьи, не распространяется на осужденных, которые не имеют места жительства (фактического адреса или юридического адреса) на территории Грузии или место жительства которых находится на оккупированной территории. Осужденные, которые не имеют места жительства на территории Грузии или место жительства которых находится на оккупированной территории, должны быть заранее предупреждены органом, принявшим/издавшим правовой акт, об осуществлении определенных настоящим Законом мероприятий в случае их неявки в соответствующее Бюро пробации. Форма и порядок предупреждения помещенных в пенитенциарные учреждения осужденных, которые не имеют места жительства на территории Грузии или место жительства которых находится на оккупированной территории, определяются приказом Министра. В вышеуказанном случае Начальник соответствующего Бюро пробации направляет правовой акт для объявления осужденного в розыск суду, принявшему этот акт.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №3525 от 1 мая 2015 года – веб-страница, 18.05.2015 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 19. Протокол
1. Офицер пробации в процессе осуществления исполнительных действий составляет протокол, который должен содержать:
а) место и дату составления протокола;
б) наименование правового акта, во исполнение которого составляется протокол;
в) имя и фамилию офицера пробации, составившего протокол;
г) сведения о лицах, присутствовавших при составлении протокола;
д) содержание исполнительных действий.
2. Правильность протокола подтверждается подписями офицера пробации, осужденного и лиц, присутствовавших при составлении протокола, и скрепляется печатью офицера пробации. Отказ лица от подписания отмечается в протоколе.
Статья 20. Докладная записка офицера пробации о требовании обращения в суд с представлением
В случае, если, по мнению офицера пробации, существуют определенные законодательством Грузии основания для обращения в суд с представлением, он составляет докладную записку на имя Начальника Бюро пробации. В докладной записке указываются:
а) номер исполнительного дела;
б) подлежащий исполнению правовой акт;
в) краткие сведения об исполнительных действиях;
г) сведения о неисполнении осужденным (в том числе юридическим лицом) возложенных на него обязанностей (при наличии таковых);
д) обоснованные соображения офицера пробации в связи с целесообразностью представления;
е) подпись офицера пробации и дата подачи докладной записки.
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 21. Виды представления Начальника Бюро пробации
1. Начальник Бюро пробации при наличии соответствующих оснований обращается в суд с одним из следующих представлений:
а) о замене назначенного осужденному наказания в виде общественно полезного труда другим видом наказания;
а1) об условно-досрочном освобождении осужденного от отбывания назначенного в виде наказания общественно полезного труда;
б) о замене назначенного осужденному наказания в виде исправительных работ другим видом наказания;
в) о полной или частичной отмене обязанностей, возложенных судом на условно осужденного, или возложении на него новых обязанностей;
г) (искл. – 11.11.2011, №5266);
д) о продлении условно осужденному испытательного срока, но не более чем на один год ввиду неисполнения возложенных на него обязанностей или наложения на него административного взыскания;
е) об отмене условного осуждения и исполнении назначенного приговором наказания;
ж) об отмене условно-досрочного освобождения от отбывания наказания и исполнении неотбытой части наказания;
з) об отмене отсрочки отбывания наказания и направлении осужденного для отбывания наказания в место, назначенное приговором;
и) о замене назначенного юридическому лицу наказания в виде лишения права заниматься деятельностью другим видом наказания;
к) о замене назначенного осужденному домашнего ареста другим видом наказания.
11. В представлении должны указываться:
а) наименование правового акта, в процессе исполнения которого возникла необходимость обращения в суд с представлением;
б) сведения об осужденном и обязанности, возложенные на него судом;
в) информация о поведении осужденного и основание для обращения в суд с представлением;
г) информация о деятельности юридического лица и основание для обращения в суд с представлением;
д) содержание представления.
12. Представление подписывает и удостоверяет печатью Бюро пробации Начальник Бюро пробации.
13. К представлению должны быть приобщены доказательства, удостоверяющие изложенные в нем факты.
14. К представлению должна прилагаться копия дела по исполнительному производству, которое ведется в отношении осужденного (в том числе юридического лица).
2. Представление вносится в суд по месту жительства (фактическому адресу или юридическому адресу) осужденного, а в случае отсутствия такового по месту нахождения соответствующего Бюро пробации.
3. Суд выносит определение об удовлетворении представления или отказе в его удовлетворении не позднее 10 дней после подачи представления.
4. Начальник Бюро пробации при наличии соответствующего заявления осужденного и надлежащего основания (в том числе соответствующего заключения о наркологической проверке, выданного государственным экспертным учреждением лицу, осужденному за совершение преступления, предусмотренного главой XXXIII и статьей 381 (на основании нарушения ограничения, предусмотренного Законом Грузии «О борьбе против наркотических преступлений») Уголовного кодекса Грузии) обращается в Постоянно действующую комиссию Агентства по рассмотрению вопросов отмены условного осуждения (далее – Постоянно действующая комиссия) с ходатайством об отмене осужденному условного осуждения и снятии судимости.
5. (искл. – 01.06.2017, №954).
51. (искл. – 01.06.2017, №954).
6. Начальник Бюро пробации по письменному согласованию с Начальником Агентства обращается в суд с представлением, предусмотренным пунктом первым настоящей статьи.
Закон Грузии №895 от 26 декабря 2008 года – ССМ I, №41, 30.12.2008 г., ст.319
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №1223 от 26 июля 2017 года – веб-страница, 28.07.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 211. (искл.)
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №6011 от 10 апреля 2012 года – веб-страница, 20.04.2012 г.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 22. (искл.)
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 221. Отмена осужденному условного осуждения и снятие судимости
1. Решение об отмене осужденному условного осуждения и снятии судимости на основании соответствующего ходатайства органа, осуществляющего контроль и оказание помощи осужденным, после истечения не менее половины испытательного срока, установленного для условно осужденного (в том числе для условно осужденного военнослужащего, контроль за поведением которого осуществляется в порядке, установленном частью 2 статьи 66 Уголовного кодекса Грузии) правовым актом, определенным подпунктом «а» пункта 2 статьи 2 настоящего Закона, а также в соответствии с условиями гражданского соглашения, предусмотренного статьей 671 Уголовного кодекса Грузии, – и до истечения половины испытательного срока принимает Постоянно действующая комиссия.
2. Постоянно действующая комиссия помимо вопросов, определенных пунктом первым настоящей статьи, на основании обращения лица и представления соответствующего заключения о наркологической проверке, выданного государственным экспертным учреждением, рассматривает и решает вопрос о досрочном восстановлении в правах или о сокращении срока лишения лица прав в соответствии с Законом Грузии «О борьбе против наркотических преступлений», необходимым условием чего является истечение одной трети срока лишения прав.
21. Постоянно действующая комиссия помимо вопросов, определенных пунктами первым и 2 настоящей статьи, на основании обращения лица рассматривает и решает вопрос о досрочном восстановлении лица в правах, которых оно было лишено на основании Закона Грузии «О борьбе с преступлениями против половой свободы и половой неприкосновенности»/о сокращении срока лишения лица указанных прав, в связи с чем необходимым условием является:
а) в случае осуждения лица за совершение преступления, относящегося к категории менее тяжких, – истечение не менее одной трети срока лишения права;
б) в случае осуждения лица за совершение преступления, относящегося к категории тяжких, – истечение не менее половины срока лишения права;
в) в случае осуждения лица за совершение преступления, относящегося к категории особо тяжких, – истечение не менее двух третей срока лишения права.
3. Постоянно действующая комиссия при принятии соответствующего решения принимает во внимание поведение осужденного в течение испытательного срока, факты совершения им преступлений в прошлом, личность осужденного, его семейное положение, характер совершенного им преступления, выполнение условий гражданского соглашения в случае, предусмотренном статьей 671 Уголовного кодекса Грузии, а также учитывает, достигнута ли цель, определенная пунктом первым статьи 7 настоящего Закона, и другие обстоятельства, могущие повлиять на решение Постоянно действующей комиссии.
4. Постоянно действующая комиссия состоит из 5 членов. В состав Постоянно действующей комиссии входят:
а) один служащий структурного подразделения государственного подведомственного учреждения, входящего в систему Министерства, – Специальной пенитенциарной службы (далее – Специальная пенитенциарная служба);
б) 2 сотрудника системы Агентства;
в) один представитель Высшего совета юстиции Грузии;
г) один представитель общеобразовательных учреждений или высших образовательных учреждений.
5. Кандидатуру представителя Специальной пенитенциарной службы представляет Начальнику Агентства на утверждение Генеральный директор Специальной пенитенциарной службы, кандидатуру представителя общеобразовательных учреждений или высших образовательных учреждений – Координационный совет Специальной пенитенциарной службы, а кандидатуру представителя Высшего совета юстиции Грузии – Секретарь Высшего совета юстиции Грузии.
6. Состав Постоянно действующей комиссии утверждает Начальник Агентства.
7. Представитель общеобразовательных учреждений или высших образовательных учреждений и представитель Высшего совета юстиции Грузии осуществляют полномочия членов Постоянно действующей комиссии сроком на 1 год.
8. Председателя Постоянно действующей комиссии из состава Постоянно действующей комиссии открытым голосованием, большинством голосов членов, присутствующих на заседании, избирает Постоянно действующая комиссия.
9. Полномочия и порядок деятельности Постоянно действующей комиссии определяются Положением о Постоянно действующей комиссии. Это Положение утверждает Министр.
10. Постоянно действующая комиссия рассматривает вопросы путем устного слушания или (и) без устного слушания, с соблюдением правил административного производства. Постоянно действующая комиссия без проведения устного слушания принимает решение об отказе в отмене условного осуждения и снятии судимости с осужденного, об отказе в досрочном восстановлении в правах, которых он был лишен на основании Закона Грузии «О борьбе против наркотических преступлений»/в сокращении срока лишения лица указанных прав или о досрочном восстановлении лица в правах, которых оно было лишено на основании Закона Грузии «О борьбе с преступлениями против половой свободы и половой неприкосновенности»/о сокращении срока лишения лица указанных прав.
11. В случае принятия Постоянно действующей комиссией решения об отказе в отмене условного осуждения и снятии судимости с осужденного, об отказе в досрочном восстановлении в правах, которых он был лишен на основании Закона Грузии «О борьбе против наркотических преступлений»/в сокращении срока лишения лица указанных прав или о досрочном восстановлении лица в правах, которых оно было лишено на основании Закона Грузии «О борьбе с преступлениями против половой свободы и половой неприкосновенности»/о сокращении срока лишения лица указанных прав, повторное рассмотрение ходатайства по тому же вопросу допускается после истечения 6 месяцев после принятия указанного решения.
12. Решение Постоянно действующей комиссии подлежит однократному обжалованию в суд в административном порядке.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №5754 от 17 марта 2020 года – веб-страница, 23.03.2020 г.
Закон Грузии №421 от 2 апреля 2025 года – веб-страница, 03.04.2025 г.
Закон Грузии №1623 от 28 мая 2026 года – веб-страница, 01.06.2026 г.
Статья 23. Завершение производства по исполнительному делу
1. В случае лишения права занимать должности или заниматься деятельностью исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта завершается при истечении установленного судом срока, в течение которого лицо было лишено права занимать определенные должности или заниматься деятельностью, а также при освобождении от отбывания данного наказания.
11. В случае ограничения прав, связанных с оружием, исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта завершается после истечения установленного судом срока, в течение которого лицо было ограничено в правах, связанных с оружием, а также при освобождении от отбывания данного наказания.
2. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае назначения наказания в виде общественно полезного труда завершается:
а) при полном отбытии наказания;
б) при замене общественно полезного труда другим видом наказания, а также освобождении от отбывания данного наказания.
3. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае назначения наказания в виде исправительных работ завершается:
а) при полном отбытии наказания;
б) при замене исправительных работ другим видом наказания, а также освобождении от отбывания данного наказания.
4. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае назначения осужденному наказания в виде условного осуждения завершается:
а) после истечения испытательного срока, установленного судом;
б) при отмене условного осуждения и снятии с осужденного судимости;
в) при принятии правового акта, по которому отменяется условное осуждение и подлежит исполнению назначенное приговором наказание.
5. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае условно-досрочного освобождения осужденного завершается:
а) после истечения срока неотбытой части наказания;
б) при принятии правового акта, по которому отменяется условно-досрочное освобождение и подлежит исполнению неотбытая часть наказания.
6. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае отсрочки отбывания наказания завершается:
а) после истечения срока, на который суд отсрочил исполнение наказания;
б) при принятии правового акта, по которому отменяется отсрочка отбывания наказания и осужденный направляется для отбывания наказания в назначенное приговором место;
в) при принятии правового акта, по которому отменяется отсрочка отбывания наказания и осужденный освобождается от отбывания оставшегося срока наказания.
7. Исполнительное производство в отношении подлежащего исполнению правового акта в случае лишения юридического лица права заниматься деятельностью завершается:
а) при ликвидации юридического лица, в отношении которого судом вынесен обвинительный приговор о назначении наказания в виде лишения права заниматься деятельностью;
б) после истечения назначенного судом срока наказания;
в) в случае замены назначенного юридическому лицу судом по представлению офицера пробации наказания в виде лишения права заниматься деятельностью другим видом наказания.
71. (искл. – 01.06.2017, №954).
72. В случае назначения домашнего ареста исполнительное производство по правовому акту, подлежащему исполнению, завершается:
а) при полном отбытии наказания;
б) при замене домашнего ареста другим видом наказания, а также при освобождении от отбывания этого наказания.
8. В случае, предусмотренном подпунктом «а» пункта 6 настоящей статьи, офицер пробации уведомляет суд об истечении срока, на который было отложено исполнение наказания.
81. Если осужденному, которому назначено наказание, не связанное с заключением под стражу, или условно осужденному в период исполнения наказания или в течение испытательного срока судом в качестве меры пресечения будет назначено заключение под стражу, Начальник соответствующего территориального органа Агентства решением приостанавливает исполнительное производство.
82. Суд обязан незамедлительно уведомить соответствующий территориальный орган Агентства о назначении, изменении или отмене заключения под стражу, назначенного в качестве меры пресечения. В случае изменения назначенного в качестве меры пресечения заключения под стражу другой мерой или ее отмены исполнительное производство продолжается.
9. В случае отмены подлежащего исполнению правового акта, вступившего в законную силу, и смерти осужденного исполнительное производство прекращается, а в случае вступления в законную силу судебного решения о выдворении осужденного из Грузии на основании Закона Грузии «О правовом положении иностранцев и лиц без гражданства» и экстрадиции осужденного исполнительное производство приостанавливается. В случае въезда осужденного в Грузию в течение срока давности исполнительное производство возобновляется.
10. Исполнительное дело после завершения исполнительного производства хранится в порядке, установленном законодательством Грузии.
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №2398 от 30 мая 2018 года – веб-страница, 08.06.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 24. (искл.)
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава VI. Исполнение правового акта о назначенном в виде наказания лишении права занимать должности или заниматься деятельностью и о лишении юридического лица права заниматься деятельностью
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 25. Порядок исполнения назначенного в виде наказания лишения права занимать должности или заниматься деятельностью
1. Копия приговора суда о лишении права занимать должности или заниматься деятельностью передается для исполнения Бюро пробации по месту жительства или работы осужденного.
2. Осужденный состоит на учете у офицера пробации, офицер объясняет ему порядок и условия отбывания наказания, периодически контролирует исполнение осужденным возложенных на него обязанностей.
3. В случае, если офицер пробации установит, что осужденный занимает должность или занимается деятельностью, запрещенной приговором, он направляет должностному лицу-работодателю требование освободить осужденного от занимаемой должности или запретить ему заниматься деятельностью, указанной в приговоре.
4. Требование, направленное должностному лицу-работодателю, должно содержать предупреждение об ожидаемой уголовной ответственности в случае неисполнения или воспрепятствования исполнению приговора суда.
5. В случае, если должностное лицо-работодатель в течение 5 рабочих дней после получения требования офицера пробации не освободит осужденного от занимаемой должности или не изменит сферу его деятельности, соответствующие материалы пересылаются в орган прокуратуры.
Статья 26. Обязанности администрации работодателя по месту работы осужденного
1. Выполнение требования приговора о лишении права занимать должности или заниматься деятельностью обязательно для администрации работодателя по месту работы осужденного.
2. Администрация работодателя по месту работы осужденного обязана:
а) не позднее 7 рабочих дней после получения копии приговора и уведомления Бюро пробации о запрещении осужденному занимать должности или заниматься деятельностью сообщить Бюро пробации о принятых мерах;
б) по требованию Бюро пробации представить документы, связанные с исполнением наказания;
в) в течение 5 рабочих дней уведомить Бюро пробации об изменении или прекращении трудового договора с осужденным.
Статья 27. Обязательство органов, правомочных отменять решение о предоставлении права на определенную деятельность
1. Исполнение требования приговора о лишении права на определенную деятельность обязательно для органа, правомочного отменять решение о предоставлении права на определенную деятельность.
2. Орган, указанный в пункте первом настоящей статьи, обязан не позднее 5 рабочих дней после получения копии приговора и требования Бюро пробации отменить решение, которым осужденному предоставлялось право на определенную деятельность, изъять у него соответствующие документы и уведомить об указанном Бюро пробации.
Статья 271. Исполнение правового акта о лишении юридического лица права заниматься деятельностью
1. Офицер пробации при исполнении правового акта о лишении юридического лица права заниматься деятельностью принимает меры по обеспечению указания в регистрационных данных юридического лица запрещенного вида деятельности и срока запрета на осуществление этой деятельности.
2. Если лишение юридического лица права заниматься деятельностью касается запрета на осуществление лицензионной/разрешительной деятельности юридического лица, офицер пробации уведомляет орган, выдающий соответствующую лицензию/разрешение, о лишении юридического лица права заниматься деятельностью в срок, составляющий 3 дня с момента принятия соответствующего правового акта к исполнению.
3. Офицер пробации периодически контролирует надлежащее исполнение юридическим лицом правового акта о лишении юридического лица права заниматься деятельностью.
4. В случае уклонения юридического лица от исполнения соответствующего правового акта и продолжения им осуществления запрещенной деятельности Начальник Бюро пробации обращается в суд в порядке, установленном настоящим Законом, с представлением о замене назначенного юридическому лицу наказания в виде лишения права заниматься деятельностью другим видом наказания.
5. В отношении юридического лица применяются соответствующие положения исполнения, установленные настоящим Законом, кроме случаев, когда исходя из содержания нормы применение их в отношении юридического не представляется возможным.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава VII. (искл.)
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 28. (искл.)
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава VIII. Исполнение наказания в виде общественно полезного труда
Статья 29. Порядок исполнения наказания в виде общественно полезного труда
1. Бюро пробации после принятия к исполнению копии судебного приговора или копии решения местного совета Специальной пенитенциарной службы (далее – местный совет) о назначении общественно полезного труда (в том числе при заключении сторонами процессуального соглашения в порядке, установленном Уголовным кодексом Грузии) определяет осужденному вид и ежедневную продолжительность общественно полезного труда. Наказание, назначенное в виде общественно полезного труда, исполняется в публичном учреждении, кроме случая, когда исходя из общественно полезного характера подлежащих исполнению работ наказание может быть исполнено в юридическом лице частного права.
2. Между Бюро пробации и работодателем заключается договор, в котором указываются вид, полный срок, ежедневная продолжительность общественно полезного труда, место работы, наименование и адрес работодателя, а также иные обстоятельства, имеющие значение для разрешения вопроса. Копия этого договора вручается осужденному.
3. Агентство в целях осуществления полноценного исполнения наказания в виде общественно полезного труда и надлежащего контроля за ним, в том числе электронного мониторинга, правомочно оформить/заключить соответствующее соглашение/договор с органом муниципалитета или другим работодателем. Это соглашение/договор может предусматривать обязательство по оплате стоимости услуг работодателем. Полученная в соответствии с этим пунктом сумма платы за услуги будет направлена на осуществление вышеуказанной и других целей Агентства.
4. Осужденные с учетом их социального положения и условий работы будут обеспечены питанием, или Агентство возместит им расходы на питание на условиях в порядке, определенных нормативным актом Министра.
5. Во время исполнения осужденными наказания в виде общественно полезного труда Агентство обеспечивает осужденных с учетом выполняемых ими работ соответствующим видом страхования на условиях и в порядке, установленных Министром.
6. Порядок и условия исполнения наказания в виде общественно полезного труда определяются приказом Министра.
Закон Грузии №4430 от 11 марта 2011 года – веб-страница, 22.03.2011 г.
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №6504 от 19 июня 2012 года – веб-страница, 02.07.2012 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №6957 от 15 июля 2020 года – веб-страница, 28.07.2020 г.
Статья 30. Условия отбывания наказания в виде общественно полезного труда
1. Общественно полезный труд может осуществляться в любое время дня.
2. Осужденный по своему желанию при наличии соответствующих условий вправе заниматься общественно полезным трудом в выходные дни.
Закон Грузии №4430 от 11 марта 2011 года – веб-страница, 22.03.2011 г.
Статья 31. Исчисление срока общественно полезного труда
1. Срок общественно полезного труда исчисляется в часах, в течение которых осужденные выполняют обязательные работы.
2. Если продолжительность работы, предлагаемой Бюро пробации осужденному, меньше срока, определенного судом или местным советом, Бюро пробации обязано до истечения срока предложенной работы определить новое место работы осужденного.
Закон Грузии №4430 от 11 марта 2011 года – веб-страница, 22.03.2011 г.
Закон Грузии №6504 от 19 июня 2012 года – веб-страница, 02.07.2012 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 32. Обязанности администрации работодателя, где осужденный отбывает наказание в виде общественно полезного труда
1. Учет продолжительности общественно полезного труда осужденного, объема выполненных работ осуществляет и ведет соответствующие записи работодатель. Офицер пробации периодически контролирует правильность записей работодателя, выполненных осужденным работ и данные о выполнении работ вносит в протокол.
2. Обязательство, порожденное причинением вреда в процессе общественно полезного труда, и возмещение вреда определяются законодательством Грузии.
Статья 33. Ответственность лица, осужденного к общественно полезному труду
1. Офицер пробации предупреждает осужденного об установленной законодательством Грузии ответственности за нарушение правил и условий общественно полезного труда.
2. В случае отказа или злостного уклонения осужденного от общественно полезного труда Начальник Бюро пробации в установленном настоящим законом порядке обращается в суд с представлением о замене общественно полезного труда другим видом наказания.
3. При неявке на работу осужденного к общественно полезному труду на него распространяются условия признания причин неявки уважительными, установленные пунктом первым статьи 121 настоящего Закона.
4. При наличии уважительных причин работодатель по согласованию с офицером пробации может освободить осужденного от выполнения работ в конкретный день. В этом случае осужденный должен выполнить невыполненную работу в другое время.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Статья 331. (искл.)
Закон Грузии №895 от 26 декабря 2008 года – ССМ I, №41, 30.12.2008 г., ст. 319
Закон Грузии №2698 от 9 марта 2010 года – ССМ I, №12, 24.03.2010 г., ст. 69
Закон Грузии №4430 от 11 марта 2011 года – веб-страница, 22.03.2011 г.
Закон Грузии №6504 от 19 июня 2012 года – веб-страница, 02.07.2012 г.
Глава VIII1. Выполнение безвозмездных общественно полезных работ субъектом отведения
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Статья 332. Порядок выполнения субъектом отведения безвозмездных общественно полезных работ
1. Если субъект отведения принимает на себя обязательство выполнения безвозмездных общественно полезных работ как условие отведения, прокурор направляет в Бюро пробации информацию о принятии этим лицом условия отведения, после чего Бюро пробации определяет субъекту отведения вид и ежедневную продолжительность работ.
2. На выполнение субъектом отведения безвозмездных общественно полезных работ распространяются положения настоящего Закона с учетом их содержания.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Статья 333. Надзор за выполнением безвозмездных общественно полезных работ
1. Контроль за полноценным выполнением субъектом отведения безвозмездных общественно полезных работ осуществляет соответствующее Бюро пробации.
2. Бюро пробации периодически предоставляет прокурору информацию о выполнении субъектом отведения безвозмездных общественно полезных работ.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Глава IX. Исполнение наказания в виде исправительных работ
Статья 34. Порядок исполнения наказания в виде исправительных работ
1. Наказание в виде исправительных работ исполняется по основному месту работы осужденного.
2. По принятии к исполнению копии судебного приговора о назначении наказания в виде исправительных работ или при переходе осужденного на другое место работы Бюро пробации направляет работодателю требование об удержании из заработной платы осужденного в доход государства суммы, соответствующей процентному размеру, установленному судом.
3. В направленном работодателю требовании должна указываться ожидаемая уголовная ответственность в случае неисполнения судебного приговора или воспрепятствования его исполнению.
Статья 35. Условия отбывания исправительных работ
1. Осужденному в период отбывания исправительных работ запрещается временно освобождаться от выполнения работы без письменного разрешения Бюро пробации. Это разрешение может быть выдано только после обоснования причины для временного освобождения от выполнения работы. Отказ в выдаче этого разрешения должен быть мотивирован. Решение об отказе в выдаче указанного разрешения может быть обжаловано в установленном законом порядке.
2. В случае невозможности исполнения назначенного наказания в виде исправительных работ ввиду отсутствия рабочих мест или по другим уважительным причинам Агентство правомочно обеспечить исполнение этого наказания посредством предпринимательского юридического лица или (и) непредпринимательского юридического лица, учрежденных Агентством.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 36. Исчисление срока исправительных работ
1. В срок исправительных работ зачитывается срок, в течение которого осужденный работал и из его заработной платы делались вычеты.
2. Исправительные работы начинаются со дня получения администрацией работодателя по месту работы осужденного из Бюро пробации копии приговора суда и других соответствующих документов.
Статья 37. Обязанности администрации работодателя по месту работы осужденного
1. На администрацию работодателя, где работает лицо, осужденное к исправительным работам, возлагается осуществление начисления правильных и своевременных вычетов из заработной платы осужденного и перечисление удержанной суммы в установленном порядке, контроль за поведением осужденного, уведомление Бюро пробации о применении в отношении осужденного методов поощрения и наказания, а также о переводе осужденного на другую должность или его освобождении от работы.
2. В случае, если осужденный в процессе отбывания наказания по инициативе работодателя освободился от работы, администрация обязана незамедлительно уведомить Бюро пробации об освобождении осужденного.
3. (искл. – 29.11.2019, №5390).
4. (искл. – 29.11.2019, №5390).
5. (искл. – 29.11.2019, №5390).
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 38. Порядок удержания из заработной платы лица, осужденного к исправительным работам
1. Офицер пробации контролирует правильность удержания работодателем сумм из заработной платы осужденного в доход государства. Офицер пробации вправе при наличии соответствующих оснований привлечь с целью осуществления контроля соответствующие органы.
2. В случае ухудшения материального положения осужденного Бюро пробации, осужденный, администрация работодателя по месту работы осужденного вправе обратиться с ходатайством в суд о сокращении размера суммы, подлежащей удержанию из заработной платы осужденного.
Статья 39. Ответственность лица, осужденного к исправительным работам
В случае злостного уклонения осужденного от исправительных работ или нарушения порядка и условий отбывания указанного наказания Начальник Бюро пробации обращается в суд с представлением о замене исправительных работ другим видом наказания.
Глава X. Порядок исполнения правового акта о применении в отношении осужденного мер пробации (назначения условного осуждения, условно-досрочного освобождения от отбывания наказания и отсрочки отбывания наказания)
Статья 40. Полномочия офицера пробации и социального работника в процессе исполнения правовых актов в виде пробации
1. Офицер пробации в процессе исполнения правового акта, предусмотренного пунктом 2 статьи 2 настоящего Закона:
а) контролирует исполнение обязанностей, возложенных судом на осужденного;
б) контролирует поведение осужденного и оказывает ему помощь;
в) проводит с осужденным мероприятия воспитательного характера;
г) по мере возможности помогает осужденному в трудоустройстве;
д) осуществляет другие мероприятия, способствующие ресоциализации осужденного, для чего в случае необходимости налаживает деловые отношения с органами муниципалитета, другими государственными и негосударственными органами;
е) осуществляет исполнение соответствующих правовых актов с учетом оценки рисков осужденных и согласно индивидуальным планам исполнения наказаний, назначенных осужденным. Принципы, порядок и форму составления указанных планов определяет Министр. Офицер пробации при исполнении указанной функции сотрудничает с социальным работником и психологом;
ж) осуществляет регистрацию информации о соблюдении осужденными установленного законом режима, а также иной информации об осужденных в специальной электронной программе в соответствии с Инструкцией об исполнительном производстве по актам о наказаниях, не связанных с заключением под стражу, и пробации, утвержденной Министром.
11. Использование и разглашение во внеслужебных целях информации, полученной в результате профессиональной деятельности в системе Агентства (кроме случаев, предусмотренных частью 4 статьи 50 Уголовно-процессуального кодекса Грузии), наказываются в порядке, установленном законодательством Грузии.
2. Офицер пробации при осуществлении контроля за поведением осужденного при исполнении им возложенных судом обязанностей, вправе:
а) в установленных настоящим Законом случаях и с установленной им периодичностью вызывать осужденного для осуществления учета;
б) получать объяснения осужденного;
в) получать информацию о поведении осужденного у его родственников, знакомых, с места работы и из учебного заведения;
г) истребовать имеющуюся об осужденном информацию в соответствующих государственных и лечебных учреждениях.
3. Мероприятия, предусмотренные подпунктами «в» и «д» пункта первого настоящей статьи, на основании заключенного с Агентством договора и в соответствии с установленными Агентством критериями могут осуществляться также социальными учреждениями, организациями, социальными работниками или лицами, имеющими соответствующее образование.
4. В процессе исполнения договоров, предусмотренных частью 5 статьи 105 Уголовно-процессуального кодекса Грузии, на основании соответствующего обращения прокурора в порядке, установленном законодательством Грузии, могут участвовать социальные работники.
5. Надзор за исполнением обязанностей, принятых условно осужденным по гражданскому соглашению, предусмотренному статьей 671 Уголовного кодекса Грузии, осуществляет офицер пробации. Начальник Бюро пробации периодически предоставляет прокурору информацию об исполнении осужденным условий гражданского соглашения.
Закон Грузии №4047 от 15 декабря 2010 года – ССМ I, №75, 27.12.2010 г., ст. 481
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Закон Грузии №1730 от 11 декабря 2013 года – веб-страница, 25.12.2013 г.
Закон Грузии №1781 от 13 декабря 2013 года – веб-страница, 28.12.2013 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Закон Грузии №6957 от 15 июля 2020 года – веб-страница, 28.07.2020 г.
Статья 401. Обеспечение исполнения обязанности, возложенной на лиц, совершивших семейные преступления, организация прохождения обязательного курса обучения, ориентированного на изменение насильственного отношения и поведения
Обеспечение исполнения обязанности, возложенной на лиц, совершивших семейные преступления, – организацию прохождения обязательного курса обучения, ориентированного на изменение насильственного отношения и поведения, помимо Агентства, могут осуществлять на основании заключенного с Агентством договора (меморандума) также социальные учреждения, непредпринимательские (некоммерческие) юридические лица с надлежащим опытом (компетенцией) или лица с соответствующим образованием.
Закон Грузии №2707 от 17 октября 2014 года – веб-страница, 31.10.2014 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 41. Перемена осужденным места жительства
1. Если суд своим актом возлагает на осужденного обязанность не менять места жительства без согласия органа, исполняющего наказания, заявление осужденного о перемене места жительства рассматривает и принимает решение Начальник Бюро пробации.
2. О решении Начальника Бюро пробации о даче разрешения на перемену места жительства осужденный уведомляется письменно не позднее 2 недель после получения заявления.
3. Если суд не возложил на осужденного обязанности, предусмотренной пунктом первым настоящей статьи, он за 2 недели раньше уведомляет о перемене места жительства осуществляющий контроль орган.
31. За невыполнение требований, установленных пунктами первым и 3 настоящей статьи, осужденный может быть переведен на особый режим явки, предусмотренный пунктом 13 статьи 12 настоящего Закона.
4. В случае перемены осужденным места жительства исполнительное дело перенаправляется в Бюро пробации по новому месту жительства осужденного.
Закон Грузии №6215 от 15 мая 2012 года – веб-страница, 29.05.2012 г.
Статья 42. Вынесение предупреждения осужденному, которому было отсрочено исполнение наказания
1. Если осужденный, которому в соответствии с подпунктом «в» пункта 2 статьи 2 настоящего Закона было отсрочено исполнение наказания, отказывается от ребенка или уклоняется от его воспитания, офицер пробации в письменной форме предупреждает его о том, что такое действие является основанием для обращения в суд с представлением, предусмотренным подпунктом «з» пункта первого статьи 21 настоящего Закона, о чем составляется соответствующий протокол. Офицер пробации сразу после составления протокола предоставляет информацию об указанных в этом пункте обстоятельствах юридическому лицу публичного права, подлежащему государственному контролю Министерства лиц, вынужденно перемещенных с оккупированных территорий, труда, здравоохранения и социальной защиты Грузии, – Агентству социальных услуг, которое осуществляет мероприятия, предусмотренные законодательством Грузии.
2. В случае неисправления в месячный срок положения, указанного в пункте первом настоящей статьи, Начальник Бюро пробации обращается в суд с представлением об отмене отсрочки отбывания наказания и направлении осужденного для отбывания наказания в место, назначенное по приговору.
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 43. (искл.)
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Статья 44. Неисполнение осужденным возложенных на него обязанностей
1. Неисполнением осужденным возложенных на него обязанностей считаются:
а) неподчинение законному требованию офицера пробации;
б) неисполнение или отказ от исполнения возложенных судом обязанностей.
2. Основаниями обращения в суд с представлением являются:
а) не менее чем трехкратная неявка осужденного в установленные офицером пробации время и место;
б) отказ или уклонение осужденного от исполнения возложенных обязанностей;
б1) совершение деяния, предусмотренного пунктом 11 статьи 14 настоящего Закона;
в) другие случаи, предусмотренные Законом.
3. (искл.).
Закон Грузии №1933 от 3 ноября 2009 года – ССМ I, №35, 19.11.2009 г., ст. 238
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава Х1. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 441. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 442. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 443. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №2707 от 17 октября 2014 года – веб-страница, 31.10.2014 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 444. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 445. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 446. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 447. (искл.)
Закон Грузии №5626 от 27 декабря 2011 года – веб-страница, 12.01.2012 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Глава X2. Порядок исполнения домашнего ареста, назначенного в качестве наказания
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Статья 448. Порядок исполнения домашнего ареста
1. На принятие к производству и исполнение правовых актов о домашнем аресте, назначенном в качестве наказания, с учетом особенностей настоящей главы распространяется порядок, установленный главой V настоящего Закона.
2. Правовой акт о домашнем аресте подлежит незамедлительному принятию к производству и исполнению, если этим правовым актом не определено иное.
3. В отношении осужденного, к которому применен домашний арест, не распространяется действие главы IV настоящего Закона, кроме статьи 121.
4. В процессе исполнения правового акта о домашнем аресте на осужденного с учетом особенностей настоящей главы распространяются права и обязанности, определенные настоящим Законом.
5. В случае нарушения осужденным режима домашнего ареста (установленных судом/местным советом времени и условий нахождения под домашним арестом, а также других обязанностей осужденного) без уважительных на то причин Начальник Бюро пробации обращается с соответствующим представлением в суд, вынесший приговор.
6. Домашний арест, как правило, исполняется с использованием средств электронного надзора. Решение о неиспользовании электронного надзора принимает Агентство.
7. В случае утери или повреждения средства электронного надзора в результате виновного деяния осужденного при исполнении домашнего ареста обязательство по возмещению вреда возлагается на осужденного, а в случае с несовершеннолетним осужденным – на его законного представителя.
8. В местах, где технически невозможно осуществлять контроль с использованием средств электронного надзора за отбыванием домашнего ареста, контроль производится офицером пробации с помощью посещений осужденного по месту его жительства без предупреждения не реже шести раз в месяц, о чем составляется соответствующий протокол.
9. В случае наличия при исполнении домашнего ареста уважительных условий, предусмотренных статьей 121 настоящего Закона, по согласованию с Начальником Агентства, на основании обоснованной просьбы осужденного или его законного представителя, с письменного разрешения Начальника Бюро пробации осужденному может быть предоставлено право временно покинуть свое место жительства.
10. В случае исполнения домашнего ареста при помощи средств электронного надзора может устанавливаться плата. Сумма указанной платы зачисляется на счет Агентства и используется для осуществления целей и выполнения функций Агентства.
11. От внесения платы за исполнение домашнего ареста при помощи средства электронного надзора освобождается осужденный, зарегистрированный в Единой базе данных социально незащищенных семей, показатели социально-экономического положения которого не превышают предельного балла, установленного Правительством Грузии для получения прожиточного пособия.
12. Приказом Министра определяются:
а) порядок, условия исполнения домашнего ареста и размер платы за исполнение домашнего ареста при помощи средств электронного надзора;
б) порядок и условия внесения платы за исполнение домашнего ареста при помощи средств электронного надзора;
в) порядок и условия размещения денежных средств на депозите.
Закон Грузии №3713 от 12 июня 2015 года – веб-страница, 24.06.2015 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Закон Грузии №3130 от 5 июля 2018 года – веб-страница, 11.07.2018 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Глава Х3. Исполнение наказания в виде ограничения прав, связанных с оружием
Закон Грузии №2398 от 30 мая 2018 года – веб-страница, 08.06.2018 г.
Статья 449. Порядок исполнения наказания в виде ограничения прав, связанных с оружием
1. Порядок, установленный главой V настоящего Закона, распространяется на принятие к производству и исполнение правового акта о назначении наказания в виде ограничения прав, связанных с оружием, с учетом особенностей настоящей главы.
2. Копия приговора суда об ограничении прав, связанных с оружием, передается для исполнения в Бюро пробации по месту жительства осужденного.
3. Офицер пробации ставит осужденного на учет и разъясняет ему правила и условия отбывания наказания.
4. Офицер пробации в течение 3 рабочих дней после принятия к производству подлежащего исполнению правового акта направляет в Министерство внутренних дел Грузии требование об отмене лицензии (разрешения) на оружие осужденного.
Закон Грузии №2398 от 30 мая 2018 года – веб-страница, 08.06.2018 г.
Статья 4410. Обязательство органа, имеющего полномочие на отмену лицензии (разрешения) на оружие
Министерство внутренних дел Грузии осуществляет отмену лицензии (разрешения) на оружие, и изъятие оружия в порядке, установленном законодательством Грузии. В случае отмены лицензии (разрешения) на основании требования офицера пробации Министерство внутренних дел Грузии предоставляет информацию о принятых мерах Бюро пробации не позднее 3 рабочих дней после их принятия.
Закон Грузии №2398 от 30 мая 2018 года – веб-страница, 08.06.2018 г.
Глава X4. Исполнение запрета на выезд осужденного из Грузии
Закон Грузии №956 от 3 сентября 2025 года – веб-страница, 05.09.2025 г.
Статья 4411. Порядок исполнения запрета на выезд осужденного из Грузии
1. На обеспечение исполнения меры по запрету на выезд осужденного из Грузии, предусмотренной Уголовно-процессуальным кодексом Грузии и Законом Грузии «Об исполнительных производствах», с учетом особенностей настоящей главы, распространяется порядок, установленный главой V настоящего Закона.
2. Исполнение меры по запрету на выезд осужденного из Грузии, предусмотренной Уголовно-процессуальным кодексом Грузии и Законом Грузии «Об исполнительных производствах», обеспечивает Бюро пробации по месту жительства или месту работы осужденного.
3. Офицер пробации ставит осужденного на учет, разъясняет ему правила и условия выполнения обязательства по запрету на выезд осужденного из Грузии и периодически осуществляет контроль за исполнением осужденным возложенных на него обязанностей.
4. Обеспечение исполнения меры по запрету на выезд осужденного из Грузии, предусмотренной Уголовно-процессуальным кодексом Грузии и Законом Грузии «Об исполнительных производствах», осуществляется с использованием электронного средства надзора.
5. При исполнении запрета на выезд осужденного из Грузии в случае утери осужденным электронного средства надзора или повреждения осужденным электронного средства надзора вследствие виновного деяния осужденного обязательство по возмещению вреда возлагается на осужденного.
6. Если осужденному, на которого возложено обязательство по запрету на выезд осужденного из Грузии, судом в качестве меры пресечения применен к нему арест или в качестве наказания лишение свободы, Начальник соответствующего Бюро пробации решением приостанавливает исполнительное производство в связи с запретом на выезд осужденного из Грузии.
7. После завершения исполнительного производства в связи с запретом на выезд осужденного из Грузии исполнительное дело подлежит хранению в порядке, установленном законодательством Грузии.
Закон Грузии №956 от 3 сентября 2025 года – веб-страница, 05.09.2025 г.
Закон Грузии №986 от 16 октября 2025 года – веб-страница, 17.10.2025 г.
Статья 4412. Контроль и надзор за исполнением запрета на выезд осужденного из Грузии
1. Контроль и надзор за исполнением запрета на выезд осужденного из Грузии осуществляет соответствующее Бюро пробации.
2. Осужденный, исходя из его правового положения, обязан подчиняться правилам и условиям исполнения запрета на выезд осужденного из Грузии, установленным законодательством Грузии, исполнять возложенные на него обязанности и законные требования офицера пробации и других уполномоченных сотрудников Агентства. В случае неисполнения осужденным возложенных на него обязанностей к нему могут быть применены меры принуждения в порядке, установленном законодательством Грузии.
3. Правила и условия исполнения запрета на выезд осужденного из Грузии определяются приказом Министра.
Закон Грузии №956 от 3 сентября 2025 года – веб-страница, 05.09.2025 г.
Статья 4413. Прекращение исполнительного производства в связи с запретом на выезд осужденного из Грузии
1. В случае смерти осужденного производство, связанное с обеспечением исполнения меры по запрету на его выезд из Грузии, прекращается.
2. Исполнение меры по запрету на выезд осужденного из Грузии прекращается, если осужденный выплатит компенсацию потерпевшему, предусмотренную Уголовно-процессуальным кодексом Грузии, осужденный возместит вред, причиненный потерпевшему, или если потерпевший письменно заявит отказ от выплаты ему компенсации потерпевшему/возмещения причиненного ему вреда.
Закон Грузии №956 от 3 сентября 2025 года – веб-страница, 05.09.2025 г.
Закон Грузии №986 от 16 октября 2025 года – веб-страница, 17.10.2025 г.
Глава XI. Переходные и заключительные положения
Статья 45. Переходные положения
На момент введения настоящего Закона в действие:
а) на условно осужденных и условно-досрочно освобожденных лиц возлагается обязанность раз в год являться в установленные офицером пробации время и место;
б) на несовершеннолетних осужденных и условно-досрочно освобожденных несовершеннолетних возлагается обязанность не чаще одного раза в неделю являться в установленные офицером пробации время и место;
в) на осужденных и условно-досрочно освобожденных лиц, до истечения срока отбывания наказания которых осталось меньше года, возлагается обязанность один раз в течение оставшегося срока отбывания наказания явиться в установленные офицером пробации время и место.
Статья 451. Порядок регулирования подсчета количества нарушений установленного режима осужденным
Отсчет количества нарушений режима, установленного статьей 12 настоящего Закона, начать с 1 января 2010 года.
Закон Грузии №2997 от 27 апреля 2010 года – ССМ I, №24, 10.05.2010 г., ст. 161
Статья 452. (искл.)
Закон Грузии №5266 от 11 ноября 2011 года – веб-страница, 24.11.2011 г.
Закон Грузии №5390 от 29 ноября 2019 года – веб-страница, 10.12.2019 г.
Статья 453. (искл.)
Закон Грузии №1470 от 4 октября 2013 года – веб-страница, 16.10.2013 г.
Закон Грузии №2981 от 25 декабря 2014 года – веб-страница, 30.12.2014 г.
Закон Грузии №186 от 22 декабря 2016 года – веб-страница, 29.12.2016 г.
Закон Грузии №954 от 1 июня 2017 года – веб-страница, 20.06.2017 г.
Статья 454. Действие правил, предусмотренных пунктом первым статьи 5 и пунктом 8 статьи 18 настоящего Закона в отношении осужденных, место жительства (фактический адрес или юридический адрес) которых находится на оккупированных территориях, установленных Законом Грузии «Об оккупированных территориях»
1. До полного восстановления юрисдикции Грузии на оккупированных территориях, установленных Законом Грузии «Об оккупированных территориях», в случае, предусмотренном пунктом первым статьи 5 настоящего Закона, если место жительства (фактический адрес или юридический адрес) осужденного находится на оккупированной территории, установленной Законом Грузии «Об оккупированных территориях», орган, принявший (издавший) правовой акт, обязан указать в подлежащем исполнению правовом акте соответствующее Бюро пробации, в которое осужденный обязан явиться.
2. До полного восстановления юрисдикции Грузии на оккупированных территориях, установленных Законом Грузии «Об оккупированных территориях», обязательство Бюро пробации по предупреждению осужденного, предусмотренное пунктом 8 статьи 18 настоящего Закона, не распространяется на осужденных, место жительства которых находится на оккупированных территориях, установленных Законом Грузии «Об оккупированных территориях».
Закон Грузии №2324 от 30 апреля 2014 года – веб-страница, 13.05.2014 г.
Статья 455. Срок организации обязательного курса обучения, ориентированного на изменение насильственного отношения и поведения
Национальному агентству пробации до 1 сентября 2015 года обеспечить организацию обязательного курса обучения, ориентированного на изменение насильственного отношения и поведения, для совершивших семейные преступления лиц, которым в качестве наказания назначено ограничение свободы или (и) в отношении которых применено условное осуждение.
Закон Грузии №2707 от 17 октября 2014 года – веб-страница, 31.10.2014 г.
Статья 456. Утверждение «Инструкции об исполнительном производстве по актам о наказаниях, не связанных с заключением под стражу, и пробации»
Министру исполнения наказаний и пробации до 1 июля 2016 года утвердить «Инструкцию об исполнительном производстве по актам о наказаниях, не связанных с заключением под стражу, и пробации».
Закон Грузии №5016 от 27 апреля 2016 года – веб-страница, 13.05.2016 г.
Статья 46. Утративший силу нормативный акт
С введением настоящего Закона в действие признать утратившим силу Закон Грузии «О порядке исполнения наказаний, не связанных с заключением под стражу, и пробации» от 19 июня 2001 года (Сакартвелос саканонмдебло мацне №21, 04.07.2001, ст. 76).
Статья 47. Введение Закона в действие
Настоящий Закон ввести в действие на 15-й день после опубликования.
Президент Грузии М. Саакашвили
Тбилиси,
19 июня 2007 года
№4956-Iს
Комментарии к документу